糖尿病專科護士總結
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況，讓我們來為自己寫一份總結吧�？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編精心整理的糖尿病�？谱o士總結，希望對大家有所幫助。
糖尿病�？谱o士總結1
在院黨委及護理部的領導下，作為一名糖尿病�？谱o士，我開展了以下工作。
一、在護理部領導下，成立糖尿病�？凭W絡小組。
確定了本�？菩〗M的工作目標，完善了�？菩〗M的內部建設；規(guī)范了糖尿病�？谱o理各項操作流程；建立專科護理工作指引：如胰島素使用操作指引、血糖儀使用操作指引、口服葡萄糖耐量試驗操作指引、糖尿病足的傷口護理指引等；制定修改完善護理常規(guī)，及時評價護理質量和效果。
二、加強糖尿病�？浦R的培訓工作，提高小組及科內成員的業(yè)務水平。
定期邀請內分泌科醫(yī)生、糖尿病�？谱o士對小組及科室護理人員進行糖尿病�？浦R培訓。培訓內容涉及：糖尿病診斷、分型、飲食、運動、監(jiān)測、用藥、健康教育技巧、足的保護、心理防護、胰島素注射，注射筆、微量血糖儀的使用及故障排除等。并進行全面考核，小組成員能將所學的知識傳遞到科室其他護理人員，以點帶面，有效的提高全院護理人員糖尿病專科護理水平。
三、開展全院糖尿病�？谱o理會診、義診。
在護理部領導下建立糖尿病�？谱o理會診制度，因糖尿病病人分散在醫(yī)院各科室，當遇到疑難患者時，相關科室向糖尿病�？谱o理小組提出會診后，糖尿病�？谱o士在24小時內到相關科室實施會診。會診后提出護理意見，并在護理會診申請單上做好記錄。同時積極參加醫(yī)療查房及疑難病癥的討論，從護理角度為糖尿病管理提供合理化的建議。
四、開展各種形式健康教育活動。
帶領糖尿病�？谱o理小組成員積極組織及參與各種糖尿病教育活動，如一對一針對性個體指導、科室每周一次的小組糖尿病知識講座、每月一次健康教育大課堂、社區(qū)義診活動等。將認知教學和行為策略相結合，提高患者的自我管理能力，從而有效提高患者生活質量。
五、帶領糖尿病�？凭W絡小組及科室護理人員積極開展科研、教學工作。
積極推動護理新模式新業(yè)務新技術的開展，帶領小組成員在實踐中不斷總結，發(fā)表統(tǒng)計源以上期刊論文多篇；在鹽城衛(wèi)生技術學院教改班中擔任內分泌、代謝、風濕免疫系統(tǒng)護理教學任務，所授課程獲得院、校及學生的一致好評。20xx年被評為“院優(yōu)秀帶教老師”。
六、開展糖尿病患者信息追蹤平臺，從而對更多的患者實施追蹤管理，有效改善患者生活質量、提高患者滿意度，提升醫(yī)院影響力。
七、負責醫(yī)務人員之間及醫(yī)務人員和糖尿病患者及家屬間的溝通和協(xié)調。
滿足患者治療的需求減少現(xiàn)存和潛在的治療沖突，保證患者獲得最佳護理。
當然，在工作中還存在許多不足，我將進一步努力，爭取為患者的健康做出最大的貢獻！
糖尿病�？谱o士總結2
糖尿病科作為醫(yī)院重點�？�，院領導非常重視糖尿病科的進展。自20xx年7月被正式列入xxx醫(yī)學重點扶植學科建設項目以來，醫(yī)院把該重點中醫(yī)建設項目作為醫(yī)院的中心工作之一和主要發(fā)展目標進行規(guī)劃，在人資源配制和建設經費安排中予以傾斜，目的是為該重點中醫(yī)專建設項目順利推進。
一、鞏固執(zhí)行情況
人才培養(yǎng)情況
�。�1）進修學習、繼續(xù)教育：20xx年7月到20xx年6月派遣1名醫(yī)生到xx醫(yī)院進行糖尿病�？七M修，此后將繼續(xù)合理安排�？漆t(yī)師赴上級醫(yī)院進修。按年初重點中醫(yī)專科建設規(guī)劃，合理安排專科醫(yī)師參加繼續(xù)教育項目，圓滿完成繼續(xù)教育任務。
�。�2）根據醫(yī)師培訓大綱及重點中醫(yī)�？平ㄔO規(guī)劃，對住院醫(yī)師進行糖尿病�？婆嘤�。
二、�？茦I(yè)務，醫(yī)療指標、質量管理及科研情況
在院領導、學科帶頭人領導下，通過全體醫(yī)護人員的共同努力，取得了良好的社會效果及經濟效益，門診人次較去年增長15%以上。 制定糖尿病及其并發(fā)癥的診療規(guī)范，嚴格按章執(zhí)行，重點抓好疾病診斷準確率，好轉率，中醫(yī)藥參與率等�？苾让吭乱淮钨|控，及時作出整改方案并執(zhí)行。全年甲級病歷率95%。嚴格按照《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《中華人民護士管理辦法》、《醫(yī)療事故處理條例》以及《關于實施醫(yī)療機構質量控制指標管理和臨床醫(yī)療督查工作的通知》等文件精神，結合二甲醫(yī)院標準，制定醫(yī)療質量管理方案層層落實，逐步推行全面質量管理建立任務明確的職責權限并相互制約，協(xié)調與促進質量保證體系，使醫(yī)院的醫(yī)療質量管理工作達到法制化、標準化、設施規(guī)范化，努力提高工作質量及效率，通過科學的質量管理，建立正常、嚴謹?shù)墓ぷ髦刃�，確保醫(yī)療質量與安全，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生，促進醫(yī)療技術、管理水平不斷提高，構建和諧醫(yī)患關系。
三、存在的問題及建議
1、�？品纸M建設有待加強，逐步規(guī)范按病種分科分組收治病人。對高年資醫(yī)師重點�？茖２∨囵B(yǎng)，做到“普”中有“�！�、“專”中有“精”；
2、需進一步加強中醫(yī)特色建設，增加與同級醫(yī)院的競爭實力。如傳統(tǒng)中醫(yī)療法，糖尿病中醫(yī)特色治療，中醫(yī)治療結合高壓氧艙治療糖尿病神經病變等慢性并發(fā)癥，通過肌電圖等檢查手段，客觀的評價療效；
3、需加強業(yè)務學習與規(guī)劃，包括臨床醫(yī)護人員的基礎知識培訓；加大進修力度，培養(yǎng)�？漆t(yī)師和�？谱o士，加強專科宣教工作，逐步完成�？撇》康慕�；
4、需進一步完善慢性病管理制度，引進國內糖尿病先進管理經驗；
5、需加強對外宣傳力度及自我宣傳，加強隨訪制度，爭取更多的病源，創(chuàng)造更好的醫(yī)療效益和社會效益；
6、需進一步加強質控力度，嚴格質量關，杜絕或減少醫(yī)療差錯、醫(yī)療責任事故的發(fā)生。
糖尿病�？谱o士總結3
在護理部的領導、支持下，使糖尿病專科護理小組的護理工作得以正常運行。這一年來，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和“創(chuàng)優(yōu)工作”的思想指導下，順利完成了小組工作任務，現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結：
一、 完善了�？菩〗M的內部建設
自成立了糖尿病專科護理小組以來，確定了專科小組的工作目標，完善了小組成員工作職責，有體系架構，有工作內容。制定了糖尿病�？谱o理各項操作流程，建立�？谱o理工作指引，如胰島素使用操作指引、血糖儀使用操作指引、口服葡萄糖耐量試驗操作指引、糖尿病足的傷口護理指引等。
二、 加強糖尿病�？浦R的培訓工作，提高小組成員的業(yè)務水平
護理小組成立后, 每期對小組成員進行糖尿病專科知識培訓。培訓內容: 糖尿病診斷、分型、飲食、運動、用藥、健康教育技巧、胰島素注射, 注射筆、微量血糖儀的使用及故障排除等。并進行考核，成績均90分以上臺階。小組成員還積極參加學習市里舉辦的糖尿病學習班，加強糖尿病專科知識的學習。
三、 開展全院糖尿病�？谱o理會診、義診。
小組還建立糖尿病�？谱o理會診制度，糖尿病病人分散在醫(yī)院各科室，相關科室向糖尿病�？谱o理小組提出會診后，糖尿病�？谱o士在24小時內到相關科室實施會診。會診內容包括糖尿病專科技能操作，如胰島素筆的使用、血糖儀的使用，糖尿病足的傷口護理，健康教育等。會診后提出護理意見，并在護理會診申請單上做好記錄。
四、 糖尿病�？谱o理小組相繼組織了一系列的健康教育活動
糖尿病�？谱o理小組積極組織及參與各種糖尿病教育活動，如科室每月一次的糖尿病知識講課、病房健康教育、到社區(qū)進行義診活動等活動。如9月份到老年活動中心，進行“ xx”的健康宣傳活動，上門為老人講解糖尿病的飲食、運動、足部護理、血糖監(jiān)測等健康知識。現(xiàn)場為老人進行操作示范并對其進行免費血糖監(jiān)測。
當然，我們的工作還存在很多不足，如：
1、還未成立“糖尿病聯(lián)絡護士”， 就沒能對非�？谱o士普及糖尿病�？浦R，從而使在糖尿病�？埔酝獾�.住院糖尿病患者得不到糖尿病專科照顧。
2、專科小組未派小組人員到上一級醫(yī)院學習�？浦R，這一方面希望在下一年能加以爭取。
3、專科小組會診未有及時跟蹤督促工作，這一點落實有待進一步加強。并要督促非糖尿病�？频目剖邑撠熑藛T及時為該住院糖尿病患者請�？茣\小組會診。
4、�？菩〗M的工作很多流于形式而未落到實處。
糖尿病�？谱o理小組將繼續(xù)努力，在臨床工作中克服困難，積極探索，完善我們的不足，把工作做得更細、更好！
隨著醫(yī)學科學技術水平的不斷提高，我國護理事業(yè)正逐漸向專業(yè)化、護理人才�？苹l(fā)展，發(fā)展護理的專科化是臨床護理實踐發(fā)展的策略和方向。要提升糖尿病�？频淖o理水平，需要有一個長遠的計劃及配套措施來培訓糖尿病�？谱o士。為深化以“病人為中心”服務理念，促進糖尿病專科的發(fā)展，為人民群眾提供高質量、優(yōu)質、專業(yè)的護理服務。近年來我們科結合自身的實際情況，先后積極投入“整體病房”、“全國優(yōu)質護理服務病房”的創(chuàng)建，在糖尿病�？谱o士規(guī)范化、系統(tǒng)化培養(yǎng)方面做了以下探索，現(xiàn)報道如下。
健全組織管理機構
1、在醫(yī)院建立專科護士培養(yǎng)質量管理委員會。質量管理委員會由護士長（糖尿病專科護士）、護理部主任、內分泌科科主任、各科室?guī)Ы讨鞴茏o師等組成。負責�？谱o士的選拔、培養(yǎng)、考核、評價及管理等工作。
2、制訂培養(yǎng)計劃與實施方案。根據醫(yī)院及科室實際情況，制訂糖尿病專科護士培養(yǎng)計劃，有目的、分步驟采取多形式的方法培養(yǎng)�？谱o士。
3、制訂�？谱o士工作質量標準，評估專科護士的工作質量。
4、�？谱o士的選拔。由科室推薦,護理部批準同意,質量管理委員會考核后產生。
5、建立�？谱o士培訓檔案，進行統(tǒng)一管理和使用。
建立糖尿病�？谱o士培訓模式
1、培訓對象。根據科室工作需要及�？谱o士應具備的基本條件來選拔。具體要求：(1)熱愛本職工作，有奉獻精神，工作責任心強，有愛心，溝通能力強，刻苦鉆研業(yè)務，具有良好的醫(yī)德修養(yǎng)；(2)身體健康，年齡40歲以下；(3)護理�？萍耙陨蠈W歷；(4)臨床實踐經驗3年以上，具有一定教學及科研能力；(5)參加醫(yī)院歷次理論考試及技能考核成績優(yōu)良；(6)具有護師及以上職稱。
2、培訓目標。①專科護士的專業(yè)素質應具有多層次，多序列的知識、技能、能力即動態(tài)綜合體系。②�？谱o士的一專多能和定向培養(yǎng)，如足�？疲鄣讬z查，糖尿病及各系統(tǒng)并發(fā)癥的護理要點急救技術、計算機醫(yī)學統(tǒng)計，科研設計，逐步形成特色專職教育護士或專職危重病護理護士。③培養(yǎng)一批能融健康教育、醫(yī)療指導、護理保健甚至社區(qū)工作為一體的專職護士，在防治結合，預防為主的過程中為發(fā)揮重要的作用。
3、師資隊伍要求。�？谱o士師資隊伍的建設，是培養(yǎng)�？谱o士的關鍵。要求:具有相關專業(yè)大專及以上學歷的高級職稱人員；或大學本科及以上學歷的中級職稱人員；從事本專業(yè)6年以上，有較高的綜合素質，工作作風嚴謹，臨床經驗豐富，具有熟練的專業(yè)技能和扎實的理論水平，有良好的教學方法及較強的邏輯思維和語言表達能力。
4、培訓內容。包括糖尿病醫(yī)學及護理理論、護理基本操作、護理法律、人文知識、教學科研及護理管理、臨床實踐培訓等。(1)護理理論。采取集體授課和
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