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專項(xiàng)治理自查報(bào)告

時(shí)間:2025-12-14 20:32:17 自查報(bào)告 我要投稿
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專項(xiàng)治理自查報(bào)告

  在人們?cè)絹?lái)越注重自身素養(yǎng)的今天,報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高,我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔。你還在對(duì)寫報(bào)告感到一籌莫展嗎?下面是小編為大家收集的專項(xiàng)治理自查報(bào)告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告

專項(xiàng)治理自查報(bào)告1

  一、領(lǐng)會(huì)精神,明確目標(biāo)

  我校認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,牢固樹立“安全發(fā)展”理念,通過(guò)加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),規(guī)范學(xué)生行為,積極主動(dòng)和扎實(shí)認(rèn)真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件,為促進(jìn)學(xué)生身心健康,保障校園安全、維護(hù)校園穩(wěn)定、推進(jìn)平安校園、和諧校園建設(shè)提供良好的環(huán)境。

  二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)部署

  學(xué)校成立了由校長(zhǎng)xxx任組長(zhǎng),分管安全的副校長(zhǎng)xxx任副組長(zhǎng)的校園欺凌專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)組及具體工作小組,責(zé)任分工明確,各司其職。安穩(wěn)辦備好“三防”等相應(yīng)防范器械;保安員做好門衛(wèi)出入安全管理工作和校園巡查監(jiān)督工作;班主任等做好對(duì)學(xué)生的一日安全教育管理、宣傳工作,為學(xué)生保駕護(hù)航。

  三、多措并舉、專項(xiàng)治理

  (一)完善制度。學(xué)校制定了校園欺凌的預(yù)防和處理制度,建立了《校園欺凌專項(xiàng)治理實(shí)施方案》,明確了相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé)。

  (二)開展活動(dòng)、加強(qiáng)教育

  一是邀請(qǐng)法制副校長(zhǎng)、鎮(zhèn)派出所民警來(lái)我校開展法制安全報(bào)告會(huì),提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和防范能力,預(yù)防、避免、抵制校園欺凌暴力行為的發(fā)生。動(dòng)員學(xué)校師生及家長(zhǎng)攜起手來(lái),加大校園周邊治安環(huán)境的專項(xiàng)治理,為孩子們的健康成長(zhǎng)奉獻(xiàn)愛心和力量,共同營(yíng)造關(guān)愛學(xué)生的社會(huì)氛圍。

  二是通過(guò)國(guó)旗下講話為學(xué)生做校園安全專題演講,結(jié)合校園內(nèi)一些案例進(jìn)行了剖析。警示并教育學(xué)生要潔身自好,不通過(guò)言語(yǔ)侮辱別人,不與社會(huì)閑雜青年交往,不參與學(xué)生打架,敢于與來(lái)自校園外的欺凌行為進(jìn)行靈活機(jī)智的斗爭(zhēng),學(xué)會(huì)自我防范、自我保護(hù),保障生命安全的一些方法,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和教育性。并強(qiáng)調(diào)學(xué)校在在日常教育工作中要及時(shí)發(fā)現(xiàn)校園欺凌隱患,對(duì)有欺凌傾向的學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo),從而使校園欺凌事件能夠及時(shí)消滅在萌芽之中。

  三是各班召開校園欺凌安全教育主題班會(huì),各班通過(guò)觀看視頻、案例分析、教師講解、分析討論等方式,讓學(xué)生了解了校園欺凌及其危害,校園周邊哪些地方是校園欺凌的多發(fā)地點(diǎn),知道了如何預(yù)防和應(yīng)對(duì)校園暴力欺凌,并懂得了實(shí)施校園暴力欺凌需要承擔(dān)的.法律責(zé)任。

  四、制度齊全,措施得力。

  學(xué)校還制定了相應(yīng)的防校園欺凌制度及措施。

  1.相關(guān)崗位教職工要明確自己的職責(zé),實(shí)行全體教職工一崗雙責(zé)制,對(duì)玩忽職守,對(duì)學(xué)校安全造成不良后果的,追究其責(zé)任。

  2.加強(qiáng)校園欺凌治理的人防、物防和技防的建設(shè)。

  3.班主任要經(jīng)常開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),多觀察、勤關(guān)心,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有異常情緒及時(shí)詢問(wèn)調(diào)查。

  4.當(dāng)天值班教師要認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生廁所、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等容易發(fā)生糾紛的地段要做好巡查工作。

  5.學(xué)校利用主題班會(huì)、國(guó)旗下講話等對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳教育。

  6.如發(fā)生校園欺凌事件,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),安全四定人員要及時(shí)到位并嚴(yán)肅處理實(shí)施欺凌的學(xué)生。

  7.對(duì)特殊學(xué)生(留守兒童、好打架斗毆學(xué)生、體質(zhì)差異生等)進(jìn)行心理輔導(dǎo),做了記錄。

  經(jīng)過(guò)校園欺凌專項(xiàng)工作治理整頓,校風(fēng)又有了新的提升,校園內(nèi)沒有出現(xiàn)一例欺凌現(xiàn)象。在今年后的工作中,學(xué)校要將校園欺凌工作繼續(xù)融入到課堂教學(xué)、德育、安全教育等常規(guī)活動(dòng)中,建設(shè)平安校園、和諧校園。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告2

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)云南省、曲靖市、富源縣各級(jí)煤炭工業(yè)局《關(guān)于開展煤礦瓦斯治理專項(xiàng)檢查的通知》精神要求,納佐煤礦領(lǐng)導(dǎo)組織礦科人員圍繞瓦斯治理專項(xiàng)檢查8項(xiàng)內(nèi)容于5月29日逐項(xiàng)對(duì)照,對(duì)我礦進(jìn)行了嚴(yán)格的自查自糾。對(duì)檢查出的安全隱患2條進(jìn)行了立即整改,并制定了有針對(duì)性的相關(guān)的防范管理制度,F(xiàn)已基本達(dá)到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)指示要求,在此報(bào)告。

  一、納佐煤礦礦井通風(fēng)系統(tǒng)可靠

  納佐煤礦是新建礦井,處于井筒開拓期,按四川煤設(shè)院 “抽采”、“防突”設(shè)計(jì)進(jìn)行施工組織和管理。設(shè)有主井、副井、風(fēng)井和東行人斜井四個(gè)井筒,均為各自獨(dú)立未貫通的掘進(jìn)工作面,采用安裝在地面的功率30Kw×2的壓入式局部通風(fēng)機(jī)供風(fēng),采用雙風(fēng)機(jī)配置。通風(fēng)系統(tǒng)簡(jiǎn)單可靠。各掘進(jìn)工作面嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》要求的“三專兩閉鎖”。

  納佐煤礦通風(fēng)管理制度有《納佐煤礦一井一策瓦斯治理方案》、《納佐煤礦“一井一案”防治水治理方案》、《各能領(lǐng)導(dǎo)“一通三防”管理工作責(zé)任制》、《通風(fēng)瓦斯專業(yè)會(huì)議制度》、《瓦斯治理規(guī)定》、《通風(fēng)系統(tǒng)管理制度》、《礦井風(fēng)量計(jì)算實(shí)施細(xì)則》、《局部通風(fēng)管理制度》、《通風(fēng)設(shè)施管理制度》、《瓦斯檢查制度》、《瓦斯排放制度》、《盲巷(瓦斯庫(kù))管理制度》、

  《瓦斯超限處理與追查的管理規(guī)定》、《瓦斯抽放管理制度》、《井巷貫通工程通風(fēng)瓦斯管理制度》、《井下爆破管理制度》、《防突管理制度》、《綜合防塵管理制度》、《被動(dòng)式隔爆水袋棚管理制度》、《礦井防滅火管理制度》、《通風(fēng)安全裝備管理制度》、《通風(fēng)安全監(jiān)控管理制度》等。

  嚴(yán)格執(zhí)行局部通風(fēng)機(jī)專職管理和當(dāng)班瓦斯檢查組員專人開停局部通風(fēng)機(jī),保證局部通風(fēng)機(jī)全天24小時(shí)連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)、供風(fēng)量達(dá)到設(shè)計(jì)要求。杜絕了掘進(jìn)工作面微風(fēng)、無(wú)風(fēng)作業(yè)。

  二、納佐煤礦按突出礦井進(jìn)行嚴(yán)格管理,并建立了臨時(shí)瓦斯抽放泵站

  納佐煤礦相鄰礦井開采M9煤層發(fā)生過(guò)瓦斯動(dòng)力現(xiàn)象的小規(guī)模突出。因此,我礦嚴(yán)格按“抽采”、“防突”設(shè)計(jì)進(jìn)行施工組織和管理。

  納佐煤礦地面建有臨時(shí)瓦斯抽采站一座,抽采站安裝有型號(hào)為ZWY-20/37的瓦斯抽采泵2臺(tái)和配套功率為37kW的電動(dòng)機(jī)2臺(tái),瓦斯抽采泵的額定抽采流量為20m/min。瓦斯抽采管道總長(zhǎng)度為1600m。

  抽采系統(tǒng)的主管采用的Φ108mm無(wú)縫鋼管,由地面瓦斯抽采站經(jīng)東行人斜井入井進(jìn)入東斜井掘進(jìn)工作面,目前管道總長(zhǎng)度750m。

  為配合主井、副井、風(fēng)井即將進(jìn)行的揭煤工作,新建的一座臨時(shí)瓦斯抽采站也已經(jīng)動(dòng)工建設(shè)。

  三、納佐煤礦強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)煤與瓦斯突出的防治工作管理

  納佐煤礦設(shè)置了防突機(jī)構(gòu),有專屬的防突隊(duì)伍。成立有打鉆組4人、防突組3人、通風(fēng)組3人,由礦通防科負(fù)責(zé)工作安排管理,直屬礦長(zhǎng)和總工程師負(fù)責(zé)指揮。

  納佐煤礦建立健全了防突管理制度,完善了礦長(zhǎng)、礦總工程師、安全副礦長(zhǎng)、生產(chǎn)礦長(zhǎng)、機(jī)電礦長(zhǎng)、通防科長(zhǎng)、生產(chǎn)科長(zhǎng)、機(jī)電科長(zhǎng)、安全科長(zhǎng)、地測(cè)科長(zhǎng)、防突工、打鉆工、抽放工等的崗位責(zé)任制及操作規(guī)程。

  按納佐煤礦抽采設(shè)計(jì)的`要求,我礦將在礦井正式投產(chǎn)前完成地面永久瓦斯抽放系統(tǒng)。現(xiàn)在,為保證礦井開拓期間井筒揭煤的工作需要,我礦已建立和正在建的臨時(shí)瓦斯抽放泵產(chǎn)各一座,實(shí)際抽放能力能夠達(dá)到消除煤層瓦斯突出危險(xiǎn)性、減小現(xiàn)場(chǎng)的風(fēng)排瓦斯量的效果。

  納佐煤礦由四川省煤炭設(shè)計(jì)研究院編制了《納佐煤礦防突設(shè)計(jì)》,現(xiàn)已配備了ZYW-1200型等各型鉆機(jī)9臺(tái)、ZWY33/55-G型各型瓦斯抽放泵5臺(tái),配備了WTC瓦斯突出參數(shù)測(cè)定儀2臺(tái)等安全裝備。完善了監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng),初步完善了緊急避險(xiǎn)、壓風(fēng)自救、供水施救、通信聯(lián)絡(luò)的安全設(shè)施和安全生產(chǎn)系統(tǒng)。

  四、納佐煤礦編制有礦井防突專項(xiàng)設(shè)計(jì)

  納佐煤礦在現(xiàn)階段建井生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行四川省煤炭研究院為我礦編制的《富源縣龍蟒礦產(chǎn)品有限責(zé)任公司納佐煤礦防突設(shè)計(jì)》。防突計(jì)劃中有開采保護(hù)層措施(計(jì)劃先行開采保護(hù)層M6、M7煤層);抽放煤層瓦斯措施(M6、M7煤層巷道順層鉆孔預(yù)抽,鄰近層抽放,M11煤層底板鉆孔預(yù)抽M9、M11煤層);石門斜巷揭穿突出煤層措施(抽放瓦斯、水力排孔、排放鉆孔、金屬骨架等);采掘工作面局部防突措施。

  五、納佐煤礦嚴(yán)格防突管理并加強(qiáng)防突人員的送培工作。

  納佐煤礦礦長(zhǎng)每月定期召開一次礦井防突專題研究例會(huì)。在會(huì)中對(duì)安排的礦井防突部署和防治措施的實(shí)施情況進(jìn)行調(diào)研和落實(shí)。20xx年上半年在人、財(cái)、物上支付的防突工作所需資金已近二百萬(wàn)元。

  納佐煤礦有能滿足防突工作需要的專業(yè)防突隊(duì)伍,礦、科、項(xiàng)目部、隊(duì)干各級(jí)都制定有防突責(zé)任制并嚴(yán)格落實(shí)各自的防突工作措施。礦井編制有年度、季度、月度防突措施計(jì)劃,保證了抽、掘平衡。探掘安全技術(shù)措施、地質(zhì)長(zhǎng)探孔技術(shù)數(shù)據(jù)資料、掘進(jìn)巷道允掘通知單、掘進(jìn)巷道揭煤銀作業(yè)通知單、揭煤層專項(xiàng)安全技術(shù)措施、“7m、5m、3m、1.5m”煤層防突措施效果檢驗(yàn)煤層鉆屑瓦斯解吸指標(biāo)K1值測(cè)定單據(jù)等防突措施資料保管齊全。礦井每月都組織人員進(jìn)行一次防突專題培訓(xùn)。防突員做到持證上崗。

  六、納佐煤礦認(rèn)真制定并落實(shí)區(qū)域綜合防突措施和局部綜合防突措施

  納佐煤礦防突工作堅(jiān)持區(qū)域防突措施先行,局部防突措施補(bǔ)充的原則。在建井掘進(jìn)井筒的工作中,嚴(yán)格按地方縣局、分局要求施工地質(zhì)長(zhǎng)探孔確定巷道允掘進(jìn)尺范圍,20xx年上半年共施工地質(zhì)長(zhǎng)探孔約5900米。并結(jié)合實(shí)測(cè)的煤層鉆屑瓦斯解吸指標(biāo)K1值對(duì)斜巷所揭煤層進(jìn)行區(qū)域防突危險(xiǎn)性預(yù)測(cè)。如果K1值超標(biāo)或瓦斯壓力超標(biāo)有瓦斯噴孔、卡鉆等現(xiàn)象預(yù)測(cè)煤層有突出危險(xiǎn)性,即立刻安排掘進(jìn)施工抽放鉆床,制定區(qū)域防突安全措施對(duì)該煤層打眼封孔,實(shí)施瓦斯抽放的消突措施。只有當(dāng)重新測(cè)定此煤層K1值不再超標(biāo)、瓦斯壓力徹底釋放后,才能繼續(xù)向前掘進(jìn)并實(shí)施局部防突措施。東行人斜井掘進(jìn)巷道現(xiàn)已布置有兩個(gè)抽放鉆床,累計(jì)抽放瓦斯純標(biāo)況流量達(dá)6494m3。

  納佐煤礦實(shí)施的局部防突措施主要是采取“漸進(jìn)式揭煤”方式。即在距所揭煤層最小法向距離7m、5m、3m、1.5m時(shí)分次重復(fù)對(duì)掘進(jìn)工作面進(jìn)行突出危險(xiǎn)性預(yù)測(cè)。如果測(cè)定K1值超標(biāo)或其它指標(biāo)確認(rèn)工作面有突出危險(xiǎn)性時(shí),就立即采取局部防突安全技術(shù)措施,施工排放鉆孔對(duì)該工作面進(jìn)行再次的消突作業(yè)。只有當(dāng)重新測(cè)定此煤層K1值不再超標(biāo)、瓦斯壓力徹底釋放后,才能繼續(xù)向前掘進(jìn)并再次進(jìn)行突出危險(xiǎn)性檢測(cè)。工作面掘進(jìn)過(guò)程中還采取了撤人斷電地面遠(yuǎn)距離放炮、局部通風(fēng)機(jī)實(shí)現(xiàn)三專兩閉鎖、監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng),初步完善了應(yīng)急避險(xiǎn)、壓風(fēng)自救、供水施救等等安全防護(hù)措施。目前,按上述措施要求東行人斜井已安全揭煤M1、未名1、M2、未名2、M3、M4、M5煤層。

  七、納佐煤礦每周組織管理人員對(duì)礦井可能存在的瓦斯事故隱患進(jìn)行排查治理

  納佐煤礦建立有隱患排查治理制度和重大隱患整治效果評(píng)價(jià)制度。每周五上午定期組織礦井管理人員對(duì)礦井進(jìn)行全方位的瓦斯事故隱患排查,下午則組織人員開會(huì)座談安排治理整改工作。

  對(duì)查出的瓦斯事故隱患的治理嚴(yán)格做到措施落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、資金落實(shí)、時(shí)限和預(yù)案落實(shí)的“五落實(shí)”。

  八、納佐煤礦供電系統(tǒng)和電氣設(shè)備管理

  納佐煤礦現(xiàn)處于建井初期,供電系統(tǒng)嚴(yán)格按照礦井設(shè)計(jì)安裝和布置,雙回路供電系統(tǒng)正在架設(shè),預(yù)計(jì)20xx年底交付使用,F(xiàn)在煤礦使用單回路供電,用電質(zhì)量穩(wěn)定可靠。備用一臺(tái)400KW柴油發(fā)電機(jī)做為自備電源使用。

  納佐煤礦使用的電源和各種電氣設(shè)備的額定電壓等級(jí)全部符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定;井下使用的防爆電氣設(shè)備全部具有“產(chǎn)品合格證”、“煤礦礦用產(chǎn)品標(biāo)志”、“防爆合格證”;納佐煤礦防爆電氣設(shè)備及電纜不存在失爆現(xiàn)象。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告3

  為全面落實(shí)《關(guān)于開展維護(hù)醫(yī)療秩序,打擊涉醫(yī)違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(寧衛(wèi)計(jì)醫(yī)政【20xx】76號(hào))文件精神和區(qū)、市、縣衛(wèi)生行政部門關(guān)于創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的安排意見,現(xiàn)將我院創(chuàng)建工作匯報(bào)如下:

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,結(jié)合醫(yī)院工作特點(diǎn)和實(shí)際,以病人為中心,以醫(yī)療質(zhì)量為重點(diǎn),以建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制為抓手,抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通管理和職業(yè)道德建設(shè),切實(shí)抓好醫(yī)療安全,努力構(gòu)建一個(gè)和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作生活環(huán)境。

  二、工作部署

  1、提高認(rèn)識(shí),擺上議事日程。建設(shè)“平安醫(yī)院”是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的迫切需要,是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境、全面建成小康社會(huì)的必然要求,是促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證。為做好此項(xiàng)工作,醫(yī)院制定了涉醫(yī)突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案和“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案,并及時(shí)召開各階層會(huì)議,宣傳創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的重要性和必要性,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),

  營(yíng)造創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的良好氛圍,讓每個(gè)醫(yī)護(hù)人員都能投入其中,提高認(rèn)識(shí)。從我院就診病號(hào)多,人口流量大,人員構(gòu)成復(fù)雜的特點(diǎn)出發(fā),把“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作擺到重要議事日程上。在工作時(shí)間的`安

  排上立足于經(jīng)常性,在工作重心上立足于一線科室,在聯(lián)系實(shí)際上立足于結(jié)合,在工作突破上立足于創(chuàng)新,在工作作風(fēng)上立足于務(wù)實(shí)。

  2、結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn)。結(jié)合近幾年醫(yī)患糾紛頻發(fā)的實(shí)際,擬定急救科、婦產(chǎn)科、和其他手術(shù)性科室為重點(diǎn)創(chuàng)建科室,要求每一個(gè)醫(yī)護(hù)人員要樹立高度的責(zé)任心,遵守各項(xiàng)診療常規(guī)和醫(yī)護(hù)核心制度,依法行醫(yī),依規(guī)辦事,把醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)和醫(yī)患糾紛降至最低,把矛盾化解在基層。

  3、立足經(jīng)常,注重落實(shí)。“平安醫(yī)院”建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的任務(wù),需要長(zhǎng)期抓,經(jīng)常抓,既要有長(zhǎng)期的計(jì)劃,又要有短期的安排。我院各科室把“平安醫(yī)院”的建設(shè)作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來(lái)抓,通過(guò)政治的、經(jīng)濟(jì)的、行政的、教育的等多種手段.把“平安醫(yī)院”建設(shè)的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處,取得了初步效果,如每個(gè)醫(yī)護(hù)人員都有不同程度的防范糾紛的意識(shí)。

  4.加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍。“平安醫(yī)院”的建設(shè)是造福廣大職工和患者的一項(xiàng)重要舉措,也是需要廣大職工共同參與的一項(xiàng)重要工作。我們通過(guò)形式多樣的,最大限度地廣泛宣傳,營(yíng)造了人人關(guān)心、人人支持、人人參與“平安醫(yī)院”建設(shè)的濃厚氛圍,充分調(diào)動(dòng)了廣大職工參與建設(shè)“平安醫(yī)院”的積極性和創(chuàng)造性。

  三、工作重點(diǎn)

  建設(shè)“平安醫(yī)院”涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個(gè)方面,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。我們從實(shí)際出發(fā),切實(shí)提高醫(yī)院安全防范能力,強(qiáng)化醫(yī)院安全系統(tǒng)建設(shè),加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部巡查守護(hù),完善警醫(yī)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,及時(shí)化解醫(yī)療糾紛,完善醫(yī)療糾紛人民調(diào)解工作運(yùn)行機(jī)制,取得了初步效果。

 。1)成立醫(yī)患糾紛科并設(shè)置獨(dú)立的工作場(chǎng)所,建立醫(yī)療糾紛人民調(diào)解

  機(jī)制,與自治區(qū)醫(yī)調(diào)委投保,建立了醫(yī)患糾紛三方調(diào)節(jié)機(jī)制,此項(xiàng)工作開展運(yùn)行良好,調(diào)節(jié)成功率80%;

  (2)認(rèn)真接待群眾來(lái)信來(lái)訪,對(duì)組織調(diào)查落實(shí)者及時(shí)給予處理,并將處理結(jié)果及時(shí)向患方反饋,;

 。3)加強(qiáng)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作,建立了安保制度,明確了工作職責(zé),保衛(wèi)科24小時(shí)值班,隨時(shí)巡視各病區(qū)治安安全工作和院內(nèi)各部位的安全檢查,消除隱患。在院內(nèi)設(shè)立了警務(wù)室,給各區(qū)域安裝了監(jiān)控設(shè)施達(dá)90多處,實(shí)現(xiàn)了人防、物防、技防等聯(lián)防聯(lián)控和警醫(yī)聯(lián)防聯(lián)動(dòng)。每季度定期和不定期地對(duì)消防安全進(jìn)行全面檢查(如藥庫(kù)、病房,鍋爐房等),對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)更換,確保消防器材的完好。 (4)結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真查找工作中存在的問(wèn)題,如:①部分醫(yī)務(wù)工作者工作責(zé)任心不強(qiáng),不遵守診療規(guī)范的問(wèn)題,②部分醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度差,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不佳的問(wèn)題,③部分醫(yī)務(wù)人員不嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療核心制度的問(wèn)題,④醫(yī)院管理抓的不嚴(yán)不實(shí)的問(wèn)題,⑤醫(yī)患溝通欠佳,人性化服務(wù)不到位的問(wèn)題,⑥拜金主義、享樂(lè)主義侵蝕職工隊(duì)伍的問(wèn)題等等,以上問(wèn)題的存在,都是“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作中的不利因素,要通過(guò)黨的群眾路線教育切實(shí)加以糾正,防患于未然。

  四、保障措施

  1、建立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。醫(yī)院組織成立由院長(zhǎng)任組長(zhǎng)、各分管副院長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、職能科室主任為成員的“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,將創(chuàng)建活動(dòng)列入年度考核重要內(nèi)容,對(duì)成績(jī)突出的科室和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)措施不力、失職瀆職的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。以“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展,來(lái)推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作上臺(tái)階。

  2、明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任。具體目標(biāo)是通過(guò)本院開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的活動(dòng),努力確保職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全,確保正常的診療秩序,確保醫(yī)院穩(wěn)定,以院長(zhǎng)為第一責(zé)任人,本著各科室主任為本科室第一負(fù)責(zé)人,科室成員負(fù)責(zé)好自己科室的原則(誰(shuí)當(dāng)班誰(shuí)負(fù)責(zé)),與科室責(zé)任人簽訂創(chuàng)建“平安醫(yī)院”目標(biāo)責(zé)任書,確保層層落實(shí)責(zé)任。我們深知“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建不是一朝一夕的事,而是需要在創(chuàng)建過(guò)程中不斷完善,不斷創(chuàng)新的長(zhǎng)久性工作,我院將保持己取得的成績(jī),繼續(xù)努力,為創(chuàng)建“平安醫(yī)院”促進(jìn)**經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。 **縣人民醫(yī)院

  20xx年XX月XX日

專項(xiàng)治理自查報(bào)告4

  近年來(lái),媒體報(bào)道的校園欺凌事件時(shí)有發(fā)生,而且有蔓延的趨勢(shì)。為了建立校園預(yù)防欺凌事件發(fā)生的長(zhǎng)效管理機(jī)制,提高快速反應(yīng)和處置能力,將防患和處置工作納入法制化、科學(xué)化和規(guī)范化的軌道,最大限度地降低敏感事件發(fā)生的幾率以及造成的傷害,維護(hù)和確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,保障學(xué)生的身體健康和教育教學(xué)工作的正常運(yùn)行,與根據(jù)《國(guó)務(wù)院督導(dǎo)委員會(huì)辦公室關(guān)于開展校園欺凌專項(xiàng)整治的通知》(國(guó)教督辦函[20xx]22號(hào))要求及相關(guān)法律法規(guī),從我校實(shí)際出發(fā),對(duì)欺凌事件進(jìn)行自查。

  一、成立“校園欺凌專項(xiàng)治理”領(lǐng)導(dǎo)小組情況

  根據(jù)市、區(qū)教育局要求,相應(yīng)成立預(yù)防和處置校園欺凌事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)和組織我校校園重大欺凌事件的預(yù)防和處置工作,對(duì)重大欺凌事件預(yù)防和處置工作作出決策,協(xié)調(diào)解決預(yù)防和處置工作中的重要問(wèn)題,必要時(shí)向市、區(qū)教育局、公安部門及時(shí)匯報(bào),檢查欺凌事件預(yù)防和處置工作落實(shí)情況。

 。ㄒ唬⿷(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

  成立以一把手校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、其他校領(lǐng)導(dǎo)和處室、部門負(fù)責(zé)人為組員的校園欺凌事件應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施校園欺凌事件的應(yīng)急處置工作,加強(qiáng)部門、人員之間的溝通和協(xié)調(diào),決定應(yīng)急處置工作中的決策和措施,確保校園欺凌事件應(yīng)急處置工作及時(shí)、有序、高效。校園欺凌舉報(bào)電話:xxxxxxx

  組長(zhǎng):xxx

  副組長(zhǎng):xxx

  組員:xxx

  各年級(jí)部主任和年級(jí)德育主任及班主任

 。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)防暴組

  發(fā)生暴力欺凌事件時(shí),組長(zhǎng)馬上帶領(lǐng)本組人員趕赴現(xiàn)場(chǎng),對(duì)施暴者進(jìn)行強(qiáng)行阻止,必要時(shí)可實(shí)行正當(dāng)防衛(wèi)行為。

  組長(zhǎng):xxx

  組員:學(xué)校保衛(wèi)人員及德育處工作人員

  (三)疏散引導(dǎo)組

  發(fā)生欺凌事件時(shí),組長(zhǎng)馬上按總指揮的要求組織人員到現(xiàn)場(chǎng)疏散未被施暴的`學(xué)生,并機(jī)智地疏散到安全地帶。

  組長(zhǎng):xxx

  組員:各年級(jí)主任和班主任等

  (四)通訊聯(lián)絡(luò)組

  發(fā)生欺凌事件時(shí),組長(zhǎng)迅速組織本組人員趕赴現(xiàn)場(chǎng),了解情況,同時(shí)向“110”和上級(jí)教育主管部門報(bào)告,保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通,及時(shí)傳達(dá)情況。

  組長(zhǎng):xxx

  組員:辦公室人員等

 。ㄎ澹┈F(xiàn)場(chǎng)救護(hù)組

  發(fā)生欺凌事件后,組長(zhǎng)迅速組織本組人員趕赴現(xiàn)場(chǎng),對(duì)受傷人員進(jìn)行救治,并立即與“120”聯(lián)系。

  組長(zhǎng):xxx

  組員:醫(yī)務(wù)室人員和班主任等

  二、開展“校園欺凌事件”的摸底排查情況

  1、加強(qiáng)預(yù)防。加強(qiáng)摸底排查,要全面開展涉校涉生矛盾糾紛隱患排查,積極化解矛盾糾紛,對(duì)各種苗頭性問(wèn)題要及時(shí)處置,對(duì)個(gè)別品行不端行為的學(xué)生,要采用教育與矯正相結(jié)合的方法開展幫扶工作,轉(zhuǎn)化他們的行為方式,必要時(shí)聯(lián)系其監(jiān)護(hù)人共同開展教育。加強(qiáng)心理干預(yù),要充分發(fā)揮學(xué)校群體組織、心理咨詢室和心理輔導(dǎo)教師的作用,特別要針對(duì)個(gè)別學(xué)生心理波動(dòng)大、易發(fā)生心理疾病等特點(diǎn),針對(duì)性開展心理干預(yù)。加強(qiáng)校園防控。要加強(qiáng)校園欺凌治理的人防、技防和物防建設(shè),建立完善關(guān)于校園欺凌的各項(xiàng)制度,完善校園視頻監(jiān)控設(shè)施。

  2、排查建檔。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村留守兒童、流動(dòng)人口子女、困難家庭子女和殘疾兒童、女童等的關(guān)愛和保護(hù),摸清底細(xì),建檔造冊(cè);要對(duì)與學(xué)校、教師和學(xué)生家長(zhǎng)存在糾紛和積怨的人員、精神異常人員、有暴力傾向或過(guò)激行為人員、仇視社會(huì)或撰文滋事報(bào)復(fù)人員等重點(diǎn)對(duì)象和人員,進(jìn)行排查,屬于校內(nèi)人員的學(xué)校要切實(shí)做好工作并逐一建檔,落實(shí)專人加強(qiáng)管控,如涉及校外的應(yīng)立即向公安等部門報(bào)告。對(duì)管制刀具和其他可能危及校園安全的物品進(jìn)行清查。

  三、開展以“校園欺凌治理”為主題的專題教育情況

  1、廣泛宣傳。充分利用學(xué)校教育陣地,如電子屏、櫥窗、宣傳語(yǔ)、校園廣播站等,向師生、家長(zhǎng)廣泛開展校園反欺凌教育宣傳。宣傳有關(guān)法制知識(shí)和典型案例,宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀關(guān)于友善的要求和處理人際關(guān)系的基本準(zhǔn)則,宣傳校園欺凌行為的危害和惡劣影響,形成反校園欺凌的震懾力。邀請(qǐng)專家和公安人員來(lái)校進(jìn)行專項(xiàng)講座,進(jìn)行宣傳教育,讓學(xué)生了解校園欺凌的危害及后果,積極宣傳校園中團(tuán)結(jié)友愛、和諧共進(jìn)的優(yōu)秀事例,做好正面的引導(dǎo),建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)、班風(fēng)。

  2、開展教育。集中對(duì)學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的國(guó)旗下講話,開展思想品德教育、心理健康教育、校紀(jì)校規(guī)教育、遵紀(jì)守法教育、行為規(guī)范和安全防范知識(shí)教育;召開教職工會(huì)議,組織學(xué)習(xí)對(duì)校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,絕不允許教師成為校園欺凌的制造者;開展主題班會(huì),通過(guò)班會(huì),幫助學(xué)生樹立紀(jì)律觀念、法制觀念,建立良好的人際關(guān)系,學(xué)會(huì)與人交往、溝通、交流能力。

  3、完善制度。及時(shí)制定《校園欺凌事件突發(fā)預(yù)案》,指導(dǎo)預(yù)防校園欺凌的宣傳教育和校園欺凌應(yīng)急處理,明確相關(guān)部門、相關(guān)人員職責(zé),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),做到“誰(shuí)當(dāng)班誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)首見誰(shuí)負(fù)責(zé)”,杜絕相互推諉現(xiàn)象,做好應(yīng)急處置和匯報(bào)。如情況緊急,可直接向校長(zhǎng)匯報(bào),在校長(zhǎng)指導(dǎo)下進(jìn)行應(yīng)急處置或報(bào)警;如情況失控,緊急聯(lián)系校園保安人員,第一時(shí)間進(jìn)行隔離、疏散,防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大和惡化;如發(fā)生人員傷害,視情況可先報(bào)120并組織緊急救護(hù),后匯報(bào)。

  四、完善“校園欺凌”的預(yù)防和處理情況

  建立欺凌事件的處理機(jī)制:

  1、一般欺凌,未造成顯著傷害的事件,由年級(jí)主任負(fù)責(zé)調(diào)查處理,班主任進(jìn)行協(xié)助,主要對(duì)受害人進(jìn)行寬慰,疏導(dǎo),告知家長(zhǎng)等,對(duì)實(shí)施欺凌行為人進(jìn)行排查,教育,告知家長(zhǎng),報(bào)學(xué)校進(jìn)行紀(jì)律處分,結(jié)合其他欺凌事件,對(duì)學(xué)生進(jìn)行主題教育,預(yù)防再次發(fā)生。

  2、校外欺凌及校內(nèi)嚴(yán)重欺凌,造成傷害的事件,由德育處負(fù)責(zé)調(diào)查處置,年級(jí)處進(jìn)行協(xié)助,首要是對(duì)受傷人進(jìn)行醫(yī)治,告知家長(zhǎng),由心理老師進(jìn)行心理疏導(dǎo),對(duì)實(shí)施欺凌行為人,告知家長(zhǎng),嚴(yán)厲處分,直至開除學(xué)籍,涉及違法的事件要報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

  3、如欺凌事件正在發(fā)生或剛剛發(fā)生,造成嚴(yán)重傷害的事件,按照下列程序執(zhí)行:

 、逋ㄓ嵚(lián)絡(luò)組立即撥打報(bào)警電話110和急救中心電話120,并立即報(bào)告上級(jí)主管部門,先口頭、后書面。同時(shí),根據(jù)情況通知相關(guān)學(xué)生家長(zhǎng),并做好接待解釋工作,穩(wěn)定家長(zhǎng)和家屬情緒。(負(fù)責(zé)人:辦公室、德育處、團(tuán)委)。

  ㈡防暴組立即采取有效措施,制止和控制欺凌者其進(jìn)一步施暴,防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大,有必要時(shí)協(xié)助公安民警制服施暴者(負(fù)責(zé):德育處、團(tuán)委、學(xué)校保衛(wèi)人員)。

 、缇茸o(hù)組采取相應(yīng)措施進(jìn)行緊急救治(負(fù)責(zé)人:醫(yī)務(wù)室、班主任)。

  ㈣疏散組馬上把學(xué)生疏散到安全地點(diǎn),清點(diǎn)人員,穩(wěn)定學(xué)生情緒,并把情況報(bào)聯(lián)絡(luò)組和校長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人:德育處、團(tuán)委、當(dāng)日值班教師和班主任)

  4、每學(xué)期要開展的具體工作

 、宄鲆黄谛@宣傳櫥窗,校園電子屏幕宣傳,讓學(xué)生全面了解校園欺凌的相關(guān)內(nèi)容。(負(fù)責(zé)部門:辦公室、德育處)

 、媾e行一次以“反校園欺凌”為主題的國(guó)旗下講話,啟動(dòng)“反校園欺凌”活動(dòng)周。(負(fù)責(zé)部門:團(tuán)委)

  ㈢進(jìn)行全面的排查工作,在各班級(jí)內(nèi)排查出心理有問(wèn)題者、有暴力傾向者、搞小團(tuán)伙者等,并對(duì)重點(diǎn)學(xué)生進(jìn)行幫教,心理有問(wèn)題者心理咨詢室個(gè)別進(jìn)行輔導(dǎo),做到防患于未然(負(fù)責(zé)部門:德育處)

 、枧e行主題班會(huì),運(yùn)用多種形式進(jìn)行立體化宣傳普及(負(fù)責(zé)部門:德育處)

  ㈤舉辦多場(chǎng)法制現(xiàn)場(chǎng)會(huì),讓學(xué)生知法懂法(負(fù)責(zé)部門:辦公室、德育處)

 、昱e行一次以“反校園欺凌,善待身邊人”為主題的征文比賽,全體學(xué)生參與,通過(guò)學(xué)生文章檢驗(yàn)學(xué)生接受教育的成果。(負(fù)責(zé)部門:團(tuán)委)

  5、校園欺凌事件處置的后續(xù)事宜和責(zé)任追究

 、迕總(gè)責(zé)任人,應(yīng)對(duì)其管轄范圍內(nèi)的學(xué)生和其他人員,要不斷的加強(qiáng)教育直至消除欺凌隱患。

  ㈡每個(gè)責(zé)任人,應(yīng)對(duì)其管轄范圍內(nèi)的被欺凌人實(shí)施跟蹤關(guān)注,防止被報(bào)復(fù)、心理扭曲、自我放棄等行為的發(fā)生。

 、缛w教職工要及時(shí)上報(bào)安全工作信息,尤其對(duì)重大情況和突發(fā)性事件要第一時(shí)間上報(bào),發(fā)生遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)現(xiàn)象的將追究相關(guān)人員的責(zé)任。對(duì)每個(gè)責(zé)任人在處置過(guò)程中的推諉、拈輕怕重、玩忽職守,不處置的工作人員將在評(píng)比、職稱晉升、績(jī)效考評(píng)等方面,依據(jù)學(xué)校的考核制度進(jìn)行處理,對(duì)造成嚴(yán)重后果,涉嫌違法的交由紀(jì)檢和司法機(jī)關(guān)處理。

  全體教職員工都要高度重視校園安全工作,深刻汲取各地發(fā)生的校園欺凌事件教訓(xùn),結(jié)合實(shí)際,舉一反三,嚴(yán)防此類事故在我校發(fā)生。要加強(qiáng)學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)管理,嚴(yán)防因管理不當(dāng)而發(fā)生的意外。要采取措施,加強(qiáng)安全防范能力建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)做好安全工作的責(zé)任感和緊迫感,切實(shí)落實(shí)安全工作責(zé)任。把安全教育管理工作的好壞與個(gè)人的評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定和績(jī)效工資掛起鉤來(lái),嚴(yán)格落實(shí)“一票否決制”,使安全教育管理工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告5

  根據(jù)xx政府公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理辦公室《關(guān)于檢查公務(wù)用車問(wèn)題登記復(fù)核和初步處理情況的通知》xx號(hào))文件精神,xxx開展了自查活動(dòng),F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、基本情況

  xxx現(xiàn)有公務(wù)用車2臺(tái),專職司機(jī)2名。

  二、自查情況

  經(jīng)自查,本單位無(wú)超編車、超標(biāo)車、違規(guī)借車、換車等違規(guī)配備車輛情況。購(gòu)車審批文件、購(gòu)車發(fā)票、車輛行駛證等資料完整。

  三、專項(xiàng)治理措施

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí),加強(qiáng)教育

  加強(qiáng)公務(wù)用車管理,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部用車行為,是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的需要,也是維護(hù)辦事處形象及進(jìn)一步密切和農(nóng)村信用社黨群、干群關(guān)系的.迫切要求。辦事處嚴(yán)格按照通知要求,在組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和有關(guān)廉潔自律要求的基礎(chǔ)上,對(duì)照通知有關(guān)規(guī)定,逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定等方面存在的問(wèn)題和不足,研究制定了有針對(duì)性的整改措施。要求領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定的重要性,在切實(shí)抓好公車管理的同時(shí),要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行好公務(wù)用

  車的有關(guān)規(guī)定,為干部職工做好榜樣。

 。ǘ┘訌(qiáng)管理,嚴(yán)格紀(jì)律

  嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定,不超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、用公款擅自購(gòu)買公務(wù)用車。不向企業(yè)調(diào)換、借用車輛或攤派資金購(gòu)買車輛,對(duì)公務(wù)用車不搞豪華裝修,特別是不搞高于原車配置設(shè)計(jì)進(jìn)行裝修,增改與汽車行駛無(wú)關(guān)的設(shè)備。在公務(wù)用車管理方面,制訂“車輛管理制度”,嚴(yán)格執(zhí)行公車定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修“三定”管理,健全完善專人負(fù)責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)審批、統(tǒng)一派車、明確線路等制度。嚴(yán)格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、檢查等規(guī)定,堅(jiān)決杜絕公車私用參與旅游、婚喪嫁娶、接送學(xué)生和學(xué)開車等與公務(wù)無(wú)關(guān)事宜。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全措施,決不允許酒后開車,不準(zhǔn)違章駕駛,不帶故障行車,不準(zhǔn)以車謀私。在車輛維修方面,履行節(jié)約,采取有效措施,努力降低消耗,節(jié)省車輛費(fèi)用開支。

  xxx的公務(wù)用車管理工作由于領(lǐng)導(dǎo)重視、制度完善、管理到位,至今未發(fā)生任何紕漏。今后,我們將按照有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)公務(wù)用車管理。

  20xx年xx月xx日

專項(xiàng)治理自查報(bào)告6

  依據(jù)xxx文件精神,我項(xiàng)目部對(duì)文件中專項(xiàng)治理重點(diǎn)提出的具體內(nèi)容逐條目地進(jìn)行了對(duì)照檢查,現(xiàn)將檢查結(jié)果情況報(bào)告如下。

  一、自查自糾工作基本情況

  由于我項(xiàng)目屬于《通知》中的“施工項(xiàng)目”,現(xiàn)針對(duì)施工項(xiàng)目專項(xiàng)治理重點(diǎn)內(nèi)容作出匯報(bào):

  1、分包制度建設(shè)方面

  項(xiàng)目部實(shí)施的工程分包均是在xxx文件精神的指導(dǎo)下進(jìn)行的。從前期分包策劃、分包立項(xiàng)、分包商資格審查、分包商的選擇、合同簽訂到合同生效后的分包合同管理、履約、計(jì)量、結(jié)算等工作內(nèi)容均按公司規(guī)定的分包管理辦法執(zhí)行。

  2、工程分包招標(biāo)方面

  在進(jìn)行分包商的選擇前對(duì)其企業(yè)資質(zhì)情況進(jìn)行嚴(yán)格審查,確定其是否為公司的合格分包商;對(duì)其施工管理方式、作業(yè)人員技能等情況進(jìn)行綜合考察,判斷其是否有能力承包該工程。分包采用公開招標(biāo)方式,擇優(yōu)確定本工程的分包商。評(píng)標(biāo)過(guò)程公平、公正、公開、透明,不存在規(guī)避招標(biāo)、虛假招標(biāo)、圍標(biāo)串標(biāo)、評(píng)標(biāo)不公、定標(biāo)不嚴(yán)等問(wèn)題。

  關(guān)于工程項(xiàng)目招標(biāo)和分包專項(xiàng)治理的自查報(bào)告

  3、分包合同簽訂方面

  根據(jù)審批權(quán)限,由經(jīng)理部或項(xiàng)目部與分包商簽訂分包合同,并進(jìn)行合同備案。分包合同采用公司統(tǒng)一勞務(wù)分包合同格式,并結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況對(duì)部門條款進(jìn)行細(xì)化或調(diào)整。分包合同內(nèi)容對(duì)施工內(nèi)容、費(fèi)用構(gòu)成、施工單價(jià)及總價(jià)、工期要求、計(jì)量支付方式等內(nèi)容做了具體規(guī)定并在合同后附雙方簽字確認(rèn)的工程量清單。所有分包商資質(zhì)情況均可滿足施工需求,不存在分包給個(gè)人及無(wú)相應(yīng)資質(zhì)的單位等問(wèn)題。

  4、分包項(xiàng)目履約管理方面

  在進(jìn)行工程分包以后,項(xiàng)目部對(duì)分包商實(shí)施了有效的管控,禁止其將其所承包的勞務(wù)作業(yè)再次分包、轉(zhuǎn)包,確保了履約質(zhì)量。項(xiàng)目部定期上報(bào)“分包隊(duì)伍管理評(píng)價(jià)表”和“分包商業(yè)績(jī)考核表”,對(duì)分包商履約行為實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。在分包實(shí)施過(guò)程中,對(duì)分包商現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全、質(zhì)量、進(jìn)度等方面進(jìn)行管控。自簽訂分包合同至今,未發(fā)生分包商偷工減料、弄虛作假及因分包商拖欠農(nóng)民工工資造成上訪等會(huì)影響社會(huì)穩(wěn)定等不良現(xiàn)象。分包商安全措施均是在項(xiàng)目部的指導(dǎo)控制下進(jìn)行的,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)排除,安全措施到位,保障得力。

  5、分包結(jié)算方面

  在分包合同履約過(guò)程中,項(xiàng)目部始終堅(jiān)持“先結(jié)算、后支付”的原則,杜絕超結(jié)、超付現(xiàn)象,每筆結(jié)算都按公司要

  關(guān)于工程項(xiàng)目招標(biāo)和分包專項(xiàng)治理的自查報(bào)告

  求扣除合計(jì)10%的質(zhì)保金、履約保證金、農(nóng)民工工資保證金。定期向經(jīng)理部工管部上報(bào)當(dāng)期分包臺(tái)帳。每期結(jié)算手續(xù)都是嚴(yán)格按照公司要求進(jìn)行審批、結(jié)算、支付的。對(duì)于已退場(chǎng)的分包隊(duì)伍及時(shí)進(jìn)行了竣工清算,消除了法律隱患。

  6、財(cái)務(wù)資金管理使用方面

  財(cái)務(wù)資金使用制度健全,備用金管理、資金使用審批程序規(guī)范。在資金日常管理過(guò)程中,避免出現(xiàn)使用大額現(xiàn)金支付的情況,盡可能地通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的形式支付,雖然偶爾出現(xiàn)支付滯后的情況,但可確保資金使用安全;不存在亂借款、亂設(shè)銀行賬戶以及存在利用假合同、假結(jié)算套取資金等問(wèn)題;項(xiàng)目部日常報(bào)銷和資金支付采用聯(lián)簽制度,多層審核,保證資金使用安全。

  7、質(zhì)量安全生產(chǎn)方面

  項(xiàng)目部成立之初就成立了項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理委員會(huì),主持領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理工作。我項(xiàng)目自xxx年xx月份開工以來(lái),安全管理工作落實(shí)到位,安全隱患及時(shí)排除,未發(fā)生重大安全事故。

  8、施工企業(yè)是否存在出借資質(zhì)問(wèn)題

  我項(xiàng)目部始終堅(jiān)持經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo),各項(xiàng)工作均在經(jīng)理部的統(tǒng)一管理下進(jìn)行,未發(fā)生出借企業(yè)資質(zhì)問(wèn)題。

  二、存在的主要問(wèn)題

  在本次對(duì)照xxxx文件中專項(xiàng)治理重點(diǎn)提出的具體內(nèi)容

  關(guān)于工程項(xiàng)目招標(biāo)和分包專項(xiàng)治理的自查報(bào)告

  進(jìn)行的`自糾自查工作中,存在的主要問(wèn)題是某些工作在落實(shí)過(guò)程中不注意保存書面資料,存在資料缺失現(xiàn)象。

  三、整改方案

  針對(duì)此次自查自糾工作中發(fā)現(xiàn)的部分資料缺失的問(wèn)題,項(xiàng)目部將立即組織工作人員查補(bǔ)相關(guān)缺失資料,在以后的工作中要提高注意保存書面資料的意識(shí),以備上級(jí)部門審查和預(yù)防因原始資料缺失出現(xiàn)的責(zé)任不清的現(xiàn)象。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告7

縣專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

  根據(jù)縣治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于組織開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題排查工作的通知》(天治工發(fā)[XX]1號(hào))精神和《天?h國(guó)土局開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》要求,我局高度重視工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題排查工作,結(jié)合工作實(shí)際,圍繞重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)項(xiàng)目,認(rèn)真開展自查,做到思想認(rèn)識(shí)到位,貫徹落實(shí)到位,深入排查到位,F(xiàn)將開展排查情況匯報(bào)如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)

  我局把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程,進(jìn)行了深入地思想發(fā)動(dòng),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央、省、市、縣有關(guān)專項(xiàng)治理工作的文件精神,使干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和中層管理干部充分認(rèn)識(shí)開展專項(xiàng)治理工作的重要性,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)和責(zé)任意識(shí),為扎實(shí)有效開展專項(xiàng)治理工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

  二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),靠實(shí)責(zé)任

  為了確保專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效,我局成立了專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了責(zé)任機(jī)制,實(shí)行一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各有關(guān)股室和國(guó)土所各負(fù)其責(zé),股室之間做到相互配合,密切協(xié)作。通過(guò)認(rèn)真分析研究,結(jié)合國(guó)土部門工作實(shí)際,確定了排查重點(diǎn),對(duì)7個(gè)方面涉及土地和采礦權(quán)審批出讓、出讓金收支使用、項(xiàng)目招投標(biāo)、資金撥付使用等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)排查,并將任務(wù)分解到各有關(guān)股室,明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。

  三、突出重點(diǎn),深入排查

  在排查工作中我們對(duì)XX年以來(lái)所有竣工和在建政府投資和使用國(guó)有資金項(xiàng)目以及建設(shè)用地審批、礦業(yè)權(quán)管理等事項(xiàng)全面進(jìn)行自查清理。

  1、用地審批方面:XX年以來(lái)我縣各類建設(shè)用地供應(yīng)402宗、面積575.06畝。其中出讓29宗,面積235.67畝,土地出讓總價(jià)款2393.38萬(wàn)元,政府純收益258.78萬(wàn)元(協(xié)議出讓8宗,面積15.38畝,土地出讓總價(jià)款68.91萬(wàn)元,政府純收益0.52萬(wàn)元;招拍掛出讓21宗,面積220.30畝,土地出讓總價(jià)款2324.47萬(wàn)元,政府純收益258.26萬(wàn)元);劃撥11宗,面積195.03畝,安排農(nóng)民個(gè)人建房362宗,面積144.36畝。我局嚴(yán)格執(zhí)行用地規(guī)劃,用地審批嚴(yán)格按照土地利用審批程序進(jìn)行。在城鎮(zhèn)規(guī)劃范圍內(nèi)用地,首先審查用地是否符合城鎮(zhèn)規(guī)劃及土地利用規(guī)劃要求,對(duì)于不符合規(guī)劃的申請(qǐng)堅(jiān)決給予駁回處理;農(nóng)村用地方面,嚴(yán)格以是否符合土地利用規(guī)劃、村鎮(zhèn)規(guī)劃及相關(guān)的法規(guī)政策要求來(lái)進(jìn)行用地預(yù)審、審批工作。在建設(shè)用地供應(yīng)過(guò)程中,出讓宗地嚴(yán)格執(zhí)行《劃撥用地目錄》、《招標(biāo)拍賣掛牌出讓國(guó)有土地使用權(quán)規(guī)定》等有關(guān)土地管理的法規(guī)政策,全面落實(shí)經(jīng)營(yíng)性用地和工業(yè)用地招標(biāo)拍賣掛牌出讓制度,土地出讓金和相關(guān)稅費(fèi)都在規(guī)定時(shí)限內(nèi)足額交清,未出現(xiàn)違規(guī)審批用地情況。

  2、礦業(yè)權(quán)管理方面。探礦權(quán)的審批權(quán)限在省國(guó)土廳,采礦權(quán)的審批方面我縣僅負(fù)責(zé)砂石粘土資源的審批出讓,XX年以來(lái)共設(shè)置采礦權(quán)15宗,其中掛牌出讓11宗、有償延續(xù)4宗,收取出讓金共計(jì)19萬(wàn)元。屬上級(jí)部門審批的'采礦權(quán),我局在初審階段,嚴(yán)格按照《礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃》進(jìn)行審查,初審意見報(bào)請(qǐng)縣政府同意后上報(bào)上級(jí)主管部門審批,沒有越權(quán)審批采礦權(quán)、探礦權(quán)的現(xiàn)象。

  3、工程建設(shè)項(xiàng)目方面。XX年以來(lái)已經(jīng)完成的國(guó)家投資土地開發(fā)整理項(xiàng)目1項(xiàng)即打柴溝鎮(zhèn)金強(qiáng)河河灘地土地開發(fā)整理項(xiàng)目,總投資2211萬(wàn)元,項(xiàng)目建設(shè)總規(guī)模5404.85畝,其中開發(fā)面積3709.03畝,整理面積1695.82畝。實(shí)施省級(jí)投資土地開發(fā)整理項(xiàng)目2項(xiàng),已經(jīng)完成的1項(xiàng)即打柴溝鎮(zhèn)下河?xùn)|土地開發(fā)整理項(xiàng)目,建設(shè)規(guī)模344.10畝,總投資140萬(wàn)元,其中開發(fā)面積53.1畝,整理面積291畝;正在建設(shè)的1項(xiàng)即抓喜秀龍鄉(xiāng)永豐土地開發(fā)整理項(xiàng)目,建設(shè)總規(guī)模709.5畝,項(xiàng)目總投資290萬(wàn)元,其中開發(fā)面積511.95畝,整理面積195.55畝,已完成投資174萬(wàn)元。實(shí)施省級(jí)投資地質(zhì)環(huán)境治理項(xiàng)目1項(xiàng),即雙龍溝金礦礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理二期工程項(xiàng)目,項(xiàng)目總投資220萬(wàn)元,工程于去年已經(jīng)完工,并通過(guò)了市上的初驗(yàn),正在等待省上的驗(yàn)收。已建、在建的4個(gè)項(xiàng)目的發(fā)包程序和工程質(zhì)量都嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)的規(guī)定以及國(guó)土資源部有關(guān)土地開發(fā)整理項(xiàng)目和地質(zhì)環(huán)境治理項(xiàng)目的管理規(guī)定,全部采取招投標(biāo)方式公開競(jìng)標(biāo),不存在虛假招標(biāo)、圍標(biāo)串標(biāo)等現(xiàn)象;嚴(yán)格合同的簽訂和履約,杜絕了任何形式的轉(zhuǎn)包和違法分包;專項(xiàng)資金專戶儲(chǔ)存,封閉運(yùn)行;工程質(zhì)量由監(jiān)理單位負(fù)責(zé)監(jiān)理,同時(shí)我局抽調(diào)工作人員進(jìn)駐施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管。在國(guó)家級(jí)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,還邀請(qǐng)縣水利部門的兩名技術(shù)人員對(duì)農(nóng)田水利工程施工過(guò)程、材料用量、建筑標(biāo)準(zhǔn)等根據(jù)規(guī)劃設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督,從而確保了施工進(jìn)度和工程質(zhì)量。

  四、存在的問(wèn)題

  一是工業(yè)用地按照國(guó)家規(guī)定每畝出讓最低價(jià)為5.6萬(wàn)元,而縣上需要以優(yōu)惠的土地政策招商引資,過(guò)高的地價(jià)影響地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。二是建設(shè)用地報(bào)批周期過(guò)長(zhǎng),按規(guī)定程序報(bào)批至少需要4個(gè)多月時(shí)間,影響重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施,而先行提供建設(shè)用地則存在未批先占的違規(guī)現(xiàn)象,永古高速公路、西部原油管道等國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目工程尤其突出。三是個(gè)別工程項(xiàng)目建設(shè)中要求政府配套的資金因財(cái)政困難無(wú)法到位,致使無(wú)法完全達(dá)到項(xiàng)目建設(shè)施工設(shè)計(jì)要求,對(duì)工程建設(shè)質(zhì)量有一定影響。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告8

xx勞動(dòng)和社會(huì)保障局:

  根據(jù)渝人社保基治辦發(fā)〔20xx〕2號(hào)文件的精神,按照縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局緊急召開基金專項(xiàng)治理會(huì)議的要求,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視并積極開展基金專項(xiàng)治理自查工作,安排落實(shí)相關(guān)科室人員進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的自查,F(xiàn)將養(yǎng)老保險(xiǎn)基金專項(xiàng)治理自查情況匯報(bào)如下:

  一、養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)部控制情況

  20xx年3月,我局制定了養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)部控制暫行辦法,對(duì)內(nèi)部控制過(guò)程中的組織機(jī)構(gòu)控制、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制、基金財(cái)務(wù)控制、信息系統(tǒng)控制的管理與監(jiān)督內(nèi)容分別做出了具體規(guī)定,共七章四十五條。重點(diǎn)包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬⿲(duì)待遇審核、基金財(cái)務(wù)管理、數(shù)據(jù)信息管理與維護(hù)、稽核監(jiān)督等部門的重點(diǎn)業(yè)務(wù)崗位不得使用非在編聘用人員。對(duì)繳費(fèi)核定、待遇審核、稽核監(jiān)督等工作崗位應(yīng)實(shí)行定期輪崗制度。

 。ǘ┙⒘斯ぷ骺己酥贫、獎(jiǎng)懲制度、責(zé)任追究制度。

 。ㄈI(yè)務(wù)部門嚴(yán)格審查參保申請(qǐng)人的進(jìn)入資格,應(yīng)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)核定參保單位或個(gè)人參保人員的繳費(fèi)基數(shù),制定并向有關(guān)部門提交征收計(jì)劃,并對(duì)參保單位欠繳的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行臺(tái)帳管理。

  (四)對(duì)參保單位或個(gè)人參保人員繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)月數(shù)、參保時(shí)間、

  參工時(shí)間等涉及退休待遇發(fā)生變化的基礎(chǔ)信息維護(hù)業(yè)務(wù),應(yīng)由業(yè)務(wù)部門會(huì)同稽核部門(或崗位)對(duì)相關(guān)維護(hù)信息的真實(shí)性進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并由社保局分管領(lǐng)導(dǎo)審核,主要負(fù)責(zé)人審批同意,按規(guī)定程序進(jìn)行修改。

 。ㄎ澹└髫(cái)務(wù)人員應(yīng)明確崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行基金財(cái)務(wù)制度、基金會(huì)計(jì)制度和基金財(cái)務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定。

 。┴(cái)務(wù)科建立基金支付審核權(quán)限和程序辦理。對(duì)于大額異常資金的支付和涉及基金管理的重要事項(xiàng),必須有相關(guān)部門或崗位人員會(huì)簽和明確的文字記錄或報(bào)告,主要負(fù)責(zé)人應(yīng)有明確的審批意見。

 。ㄆ撸I(yè)務(wù)經(jīng)辦人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定做好登錄密碼的保管和使用,對(duì)因保管不當(dāng)遺失、泄露登陸密碼的,應(yīng)對(duì)造成的使用后果承擔(dān)直接責(zé)任。

 。ò耍┘訌(qiáng)對(duì)信息數(shù)據(jù)的管理和維護(hù)。制定并實(shí)施數(shù)據(jù)庫(kù)備份方案,建立異地備份制度,硬件備源應(yīng)急系統(tǒng),做好應(yīng)急預(yù)案,確保數(shù)據(jù)安全。

 。ň牛┙⒔∪珯n案資料保管和借閱制度,檔案資料指定專職人員保管,并制定查、借閱辦法。

  二、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核工作情況

  20xx年9月到10月,我局專門成立了養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳審計(jì)稽核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)xx縣xx戶參保單位進(jìn)行了20xx年繳費(fèi)人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)的書面和實(shí)地稽核(其中書面稽核x戶,實(shí)地稽核xx戶)。被稽核的xx戶參保單位申報(bào)的繳費(fèi)人數(shù)為xx人,占全部參保人數(shù)的比例為x%,稽核單位的參保繳費(fèi)職工人數(shù)為xx人,無(wú)少報(bào)在職繳費(fèi)人數(shù)現(xiàn)象;申報(bào)的繳費(fèi)工資總額為xxx萬(wàn)元,稽核認(rèn)定的繳費(fèi)基數(shù)為xxx萬(wàn)元,絕大多數(shù)參保單位都是如實(shí)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù),只有xx天然氣公司少申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)xx萬(wàn)元,主要存在于獎(jiǎng)金方面的原因;申報(bào)全年應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為xx萬(wàn)元,稽核認(rèn)定應(yīng)繳納的`養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為xx萬(wàn)元,由于xx公司少報(bào)繳費(fèi)基數(shù)需補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)xx萬(wàn)元,以上存在的問(wèn)題,已經(jīng)通過(guò)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了業(yè)務(wù)處理,并通知該單位補(bǔ)繳入庫(kù)。

  三、我縣退休人員及退休審批情況

  截止20xx年末,我縣企業(yè)退休人數(shù)xx人,當(dāng)期新增x人(其中正常退休x人,特殊工種退休x人,病退休x人,軍退x人),月增加基本養(yǎng)老金金額xx元;當(dāng)期減少xx人,全年共支付基本養(yǎng)老金金額xx萬(wàn)元。參保人員辦理退休應(yīng)由本人填寫書面申請(qǐng)、提供本人身份證、戶口簿、獨(dú)生子女證明、本人近期免冠一寸照片兩張、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)或養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡,同時(shí)由相關(guān)單位或個(gè)人填寫《xx市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員退休申報(bào)表》,將職工個(gè)人檔案及其有關(guān)資料在達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月報(bào)送社會(huì)保險(xiǎn)局,再由社會(huì)保險(xiǎn)局退管科初審,分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審、主要領(lǐng)導(dǎo)抽審后,上報(bào)勞動(dòng)保障行政部門審批。審批合格后,由社會(huì)保險(xiǎn)局負(fù)責(zé)通知相關(guān)人員辦理退休手續(xù)。

  四、退休人員資格核查情況

  20xx年,我局對(duì)我縣退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老待遇資格進(jìn)行了核查。本地驗(yàn)證xx人,其中未來(lái)驗(yàn)證或因人舉報(bào)而停發(fā)養(yǎng)老待遇人員xx人;從20xx年10月至20xx年底,異地驗(yàn)證共計(jì)x人。核查對(duì)象主要為高齡、重病等特殊群體,核查工作由我局與代發(fā)機(jī)構(gòu)郵局共同完成,代發(fā)機(jī)構(gòu)郵局對(duì)需要進(jìn)行資格核查的退休人員進(jìn)行宣傳,并要求退休人員到我局退管科出具手續(xù)進(jìn)行驗(yàn)證,對(duì)行動(dòng)不便的退休人員我們采取上門核查服務(wù),既方便了群眾,又防止了基金的流失。

  五、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征收、劃轉(zhuǎn)、代發(fā)情況

  養(yǎng)老保險(xiǎn)基金納入財(cái)政專戶實(shí)行“收支兩條線”管理,?顚S。近兩年來(lái),我局加強(qiáng)了與財(cái)政、地稅、銀行等部門的工作聯(lián)系,使養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征收與代發(fā)工作更為方便和準(zhǔn)確。在征收方面,由我們協(xié)助地稅部門征收以及郵局代收,郵局代收個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)每月定時(shí)劃轉(zhuǎn)到養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳專戶(xx分戶)。在支付方面,每月待養(yǎng)老金從財(cái)政專戶撥入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出戶后,再由我局向郵政局提供相應(yīng)的資金和發(fā)放數(shù)據(jù)盤,郵局于每月26日前將退休養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員的存折里。

  六、兩次審計(jì)中存在的主要問(wèn)題及糾正情況。

  20xx年至20xx年歷次審計(jì)中,僅發(fā)現(xiàn)20xx年1—11月郵政代收的個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)存在延壓現(xiàn)象,但20xx年12月末余額為零。問(wèn)題發(fā)現(xiàn)后,我局已于20xx年底進(jìn)行了及時(shí)糾正,現(xiàn)在郵局每月定期將代收的個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)轉(zhuǎn)入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳專戶。我局無(wú)其他重大問(wèn)題,不存在截留、擠占、欺詐、套取、騙取基金等問(wèn)題。

  七、今后工作打算

  我們?nèi)止ぷ魅藛T將統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),努力做好這次迎檢工作。今后我局將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),廣泛宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí),加大養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面、征繳、清欠工作力度;建立健全規(guī)章制度,要使養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的監(jiān)督管理做到制度化、規(guī)范化,并滲透到日常的每一項(xiàng)工作當(dāng)中;加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的專戶管理和會(huì)計(jì)核算,嚴(yán)格按照相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,專帳核算,專人管理,確;鸬陌踩暾?傊揖謱(huì)在市社保局的指導(dǎo)和縣勞動(dòng)保障局的領(lǐng)導(dǎo)下,在財(cái)政、地稅等有關(guān)部門的大力協(xié)助和配合下,振奮精神

專項(xiàng)治理自查報(bào)告9

  為了深入貫徹落實(shí)*監(jiān)會(huì)、省*監(jiān)局、市*監(jiān)分局關(guān)于加強(qiáng)防范操作風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)案件專項(xiàng)治理的有關(guān)文件精神,根據(jù)*****文件的要求,結(jié)合我社的實(shí)際情況,我社制定了具體案件專項(xiàng)治理工作自查方案,并組織全體職工對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了全面的學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),我對(duì)這項(xiàng)工作有了較為深刻的認(rèn)識(shí)。這次工作旨在以案件專項(xiàng)治理工作為契機(jī),加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,增強(qiáng)法紀(jì)觀念和遵守規(guī)章制度的自覺性,有效遏制案件高發(fā)的勢(shì)頭,確保我縣農(nóng)村信用社安全、合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)。同時(shí)使廣大員工明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到違反規(guī)章制度操作規(guī)程的危害性。

  根據(jù)實(shí)施的方案,在社領(lǐng)導(dǎo)的組織下,我利用工余時(shí)間,再次認(rèn)真地學(xué)習(xí)了我社制定的《**市**農(nóng)村信用社會(huì)計(jì)、出納員與復(fù)核員崗位職責(zé)暫行辦法》、《**市**信用社會(huì)計(jì)出納人員違規(guī)處罰實(shí)施細(xì)則》、《**市**農(nóng)村信用合作社安全保衛(wèi)工作管理實(shí)施細(xì)則》、《**市**農(nóng)村信用社經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)百分制考核辦法》、《**市**農(nóng)村信用社會(huì)計(jì)出納人員操作規(guī)程》、《**市**農(nóng)村信用社20xx年度財(cái)務(wù)費(fèi)用管理實(shí)施辦法》、《**市**農(nóng)村信用社干部職工勞動(dòng)管理與違規(guī)處罰實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度和操作規(guī)程。通過(guò)學(xué)習(xí),加深了對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程的印象,我對(duì)照相關(guān)的條例,對(duì)自己一年以來(lái)的工作、學(xué)習(xí)和生活一一進(jìn)行了回顧,目的在于查找操作中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),以便于及時(shí)補(bǔ)缺補(bǔ)漏,及時(shí)整改,逐步完善。下面,我對(duì)自己的工作學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行一次全方位的自查。

  一、業(yè)務(wù)方面

  1、一年多來(lái),本人擔(dān)任**農(nóng)村信用社主辦會(huì)計(jì)一職,在社主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本單位的會(huì)計(jì)、出納工作,協(xié)調(diào)、理順內(nèi)部各崗位之間的關(guān)系。但是在應(yīng)經(jīng)常向主任匯報(bào)會(huì)計(jì)、出納工作情況及內(nèi)勤人員的思想、行為情況方面做得不夠好,不夠主動(dòng)及時(shí)向主任提供這方面的信息。為使轄內(nèi)的會(huì)計(jì)、出納工作日趨規(guī)范,能夠隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,按照新的業(yè)務(wù)操作流程和規(guī)范,結(jié)合本社的實(shí)際情況,及時(shí)制定適宜的、統(tǒng)一的操作規(guī)范,以加強(qiáng)內(nèi)部管理。但是由于我社人員配置較緊,無(wú)法經(jīng)常組織會(huì)計(jì)、出納人員集中對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。有些規(guī)定只能以書面的形式下發(fā)到各個(gè)網(wǎng)點(diǎn),交由各人各自學(xué)習(xí),這就容易造成內(nèi)勤人員關(guān)于業(yè)務(wù)操作方面理解不一致,會(huì)出現(xiàn)個(gè)別崗位能力較為薄弱的現(xiàn)象。

  2、作為信用社的主辦會(huì)計(jì),既是會(huì)計(jì)輔導(dǎo)員,又是二級(jí)稽查員,我在抓好各項(xiàng)內(nèi)控制度的落實(shí)的同時(shí),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解答和解決業(yè)務(wù)中碰到的疑難問(wèn)題,做好事前輔導(dǎo)。能堅(jiān)持每月不少于一次的會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題與薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)提出整改意見,督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改,并及時(shí)向主任匯報(bào)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,取得領(lǐng)導(dǎo)的支持,以使各項(xiàng)制度的執(zhí)行更加到位。但是有時(shí)因?yàn)槭聞?wù)繁忙,時(shí)間安排不夠合理,由于時(shí)間有限,對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的會(huì)計(jì)輔導(dǎo)與檢查的力度與深度不夠。根據(jù)聯(lián)社的相關(guān)制度,結(jié)合我社的實(shí)際情況,編制檢查評(píng)分表,明確獎(jiǎng)罰,年終依據(jù)評(píng)分情況進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,以此激勵(lì)會(huì)計(jì)出納做好本職工作。

  3、作為主辦會(huì)計(jì),我能認(rèn)真核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)收入,嚴(yán)格成本管理,認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,正確反映和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)成果,為主任的經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)。

  4、認(rèn)真做好全轄重要空白憑證的管理。能嚴(yán)格按照重要空白憑證的.領(lǐng)用手續(xù),做好網(wǎng)點(diǎn)重要空白憑證的領(lǐng)用登記、出庫(kù)。合理安排各網(wǎng)點(diǎn)和存量。每月堅(jiān)持不少于一次的帳實(shí)檢查,確保憑證的使用、銷號(hào)有序、正規(guī),避免出現(xiàn)遺失。

  5、能按照制度規(guī)定做好以下日常工作:一是正確提取各項(xiàng)費(fèi)用;二是做好各網(wǎng)點(diǎn)的傳票、會(huì)計(jì)檔案的收集、登記、保管工作;三是結(jié)息日做好各網(wǎng)點(diǎn)結(jié)息的輔導(dǎo)和事后監(jiān)督工作;四是及時(shí)核對(duì)內(nèi)部帳,督促會(huì)計(jì)做好內(nèi)外帳戶、總分帳、往來(lái)帳、帳戶余額的核對(duì)工作;五是能及時(shí)、準(zhǔn)確地完成各種會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。六是每季度對(duì)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行詳細(xì)的分析,便于主任的經(jīng)營(yíng)決策。

  6、能夠嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)、出納、結(jié)算、財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)、出納操作規(guī)程,堅(jiān)持會(huì)計(jì)工作的“十六項(xiàng)基本規(guī)定”,保證會(huì)計(jì)核算達(dá)到“五無(wú)”、“六相符”。

  7、能加強(qiáng)內(nèi)部資金和固定資產(chǎn)、零星小額資產(chǎn)的管理。根據(jù)實(shí)際情況,合理制定各網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)存限額,在保證資金安全

  的同時(shí),最大限度地壓縮現(xiàn)金資產(chǎn)的占用。按照有關(guān)規(guī)定,能加強(qiáng)固定資產(chǎn)購(gòu)建項(xiàng)目的管理,做到有計(jì)劃、有審議、有報(bào)批。定期對(duì)固定資產(chǎn)盤查,嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)的規(guī)模。但是對(duì)閑置的固定資產(chǎn)不能及時(shí)做到盤活或處理,比如位于**新圩的商住土地,已閑置多年未加以妥善的處理。對(duì)于微機(jī)、終端設(shè)備、各類機(jī)具以及其他零星的低值易耗品,能夠參照固定資產(chǎn)的管理,建立帳、簿、卡,但是這些物品因?qū)嶋H需要在網(wǎng)點(diǎn)之間或領(lǐng)用人之間進(jìn)行調(diào)劑后,不能做到及時(shí)登記,有些物品損壞后,也未能及時(shí)進(jìn)行處理。

  8、能夠嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及財(cái)務(wù)制度,一切開支按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行,需要上報(bào)審批的財(cái)務(wù)費(fèi)用均待聯(lián)社批復(fù)后才出帳列支;報(bào)銷費(fèi)用嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)辦、證明、主任“雙簽”制度,確保每一筆開支真實(shí)、合規(guī)。帳務(wù)處理嚴(yán)格按會(huì)計(jì)制度進(jìn)行,保證會(huì)計(jì)處理正確、清楚,對(duì)違反財(cái)務(wù)制度的人和事,能堅(jiān)持原則,敢于抵制,并及時(shí)反映和匯報(bào),自覺維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

  9、隨著信用社業(yè)務(wù)不斷的發(fā)展,各種業(yè)務(wù)水平不斷提高。我深知要做好主辦會(huì)計(jì),一定要有熟悉的業(yè)務(wù)知識(shí),才能做好會(huì)計(jì)輔導(dǎo)工作。因此我在熟練基本功的同時(shí),注重對(duì)新業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平;熟悉各項(xiàng)會(huì)計(jì)、出納等制度;適時(shí)學(xué)習(xí)相關(guān)的電腦知識(shí),掌握電腦操作、運(yùn)用和管理的技能。

  10、對(duì)于信用社的文件收發(fā)登記能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),及時(shí)登記并草擬執(zhí)行意見,按時(shí)按量按領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行相關(guān)的處理。定期做好裝訂、入檔,便于日后的查閱。

  11、做為信貸審批小組的成員,能積極參與信貸審批會(huì)議,認(rèn)真聽取責(zé)任信貸員的相關(guān)介紹,及時(shí)提出自己的意見。但是由于沒有參與貸前的調(diào)查工作,因此意見也只能局限于書面的材料上,不能真正做到對(duì)每筆貸款合規(guī)性的正確判斷。

  二、“三防一!狈矫

  作為一名金融工作者,深知安全保衛(wèi)工作的重要性。除了能經(jīng)常閱讀有關(guān)“三防一!钡奈募猓時(shí)常關(guān)注社會(huì)上的一些金融案件,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),安全防范意識(shí)也逐年增強(qiáng)。不論是營(yíng)業(yè)時(shí)間還是非營(yíng)業(yè)時(shí)間都能提高警惕。日益嚴(yán)峻的治安形勢(shì),使我更加自覺地將安全工作落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié),消除殘留的麻痹思想。

  營(yíng)業(yè)前,能協(xié)助臨柜上班人員做好營(yíng)業(yè)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,例如安全器械的到位情況、柜臺(tái)內(nèi)外的整潔與否、監(jiān)控系統(tǒng)的運(yùn)行情況等。營(yíng)業(yè)期間,能用心留意柜臺(tái)外的一切可疑人員,協(xié)助一線人員做好柜臺(tái)服務(wù)。營(yíng)業(yè)終了,通常能在看到網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)款安全入箱上介后,鎖定門窗,并且確認(rèn)無(wú)異常情況后方才離開。

  在人員安排出現(xiàn)空缺的情況下,我能積極地參與頭寸的調(diào)撥與庫(kù)款箱的押運(yùn)工作。并能按照要求做好記錄,手持安全防衛(wèi)器械,全程提高警惕,停車時(shí)留意觀察外面的情況,確認(rèn)安全后方才開門下車,杜絕存在麻痹大意的思想。

  通過(guò)認(rèn)真回顧與總結(jié),經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的自我反省,自我檢查,才發(fā)現(xiàn)自己還存在著許多的不足之處,許多地方還存在有潛在的安全隱患。我將會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi),針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一一對(duì)照相關(guān)的制度和操作規(guī)范,一一進(jìn)行整改,確保將每一條款,每一細(xì)則,真真正正地落在實(shí)處。同時(shí)請(qǐng)身邊的同志們幫助我找出未在自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,給我提出寶貴的意見,我將會(huì)虛心接受,及時(shí)改正。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠加強(qiáng)對(duì)我的監(jiān)督,幫助我進(jìn)步,使我在工作學(xué)習(xí)中不斷提高各方面的素質(zhì);不斷增強(qiáng)抵御各種腐的敗思想的能力,不斷完善自我。為此,我鄭重承諾,我將嚴(yán)格遵守單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守崗位,盡職盡責(zé),不干不參與任何違法犯罪行為,否則,甘受單位按章處罰。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告10

  郭村鎮(zhèn)森林防火工作在縣委、縣政府,縣應(yīng)急局及縣林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)森林防火工作的.領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格按照我縣森林防火責(zé)任狀的要求,全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主,積極消滅”的方針,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防火措施,我鎮(zhèn)森林面積大,地形復(fù)雜。根據(jù)相關(guān)工作安排,現(xiàn)將防火工作開展情況匯報(bào)如下:

  一、完善森林防火工作制度,提高落實(shí)效果

  在森林防火期間,我鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行森林防火鎮(zhèn)黨政班子領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班制和防火辦工作人員值班制,堅(jiān)持做到森林高火險(xiǎn)期24小時(shí)值班。在節(jié)假日期間,鎮(zhèn)防火辦對(duì)護(hù)林員進(jìn)行定期或不定期的點(diǎn)名查崗,防止脫崗漏崗現(xiàn)象出現(xiàn),對(duì)上級(jí)防火指揮部通報(bào)的認(rèn)真做好登記、查看核實(shí)熱點(diǎn)的具體位置,及時(shí)核查反饋熱點(diǎn),確保信息暢通,調(diào)度有序。發(fā)現(xiàn)造成森林火災(zāi)的,立即組織村民和有關(guān)單位進(jìn)行撲救。

  二、狠抓森林防火宣傳教育,提高全民防火意識(shí)

  深入持久地開展護(hù)林防火宣傳教育工作。對(duì)護(hù)林防火工作常抓不懈,警鐘常鳴。在全鎮(zhèn)及各村召開專題會(huì)議,廣泛開展護(hù)林防火宣傳活動(dòng),認(rèn)真貫徹執(zhí)行森林消防的方針、政策和法律法規(guī)。按照森林防火責(zé)任制,明確責(zé)任人,政府與村,村與組層層簽訂責(zé)任書,將任務(wù)落實(shí)到山頭地塊,進(jìn)一步明確了職責(zé)、任務(wù),指揮部成員實(shí)行分片包村,制定護(hù)林防火村規(guī)民約,把責(zé)任落實(shí)到戶。

  在宣傳活動(dòng)中,我鎮(zhèn)張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)150余條,會(huì)議宣傳逢場(chǎng)必講,發(fā)放宣傳資料5000余份,真正做到防火意識(shí)深入人心,家喻戶曉。

  三、加強(qiáng)火源管理,消除火災(zāi)隱患

  我鎮(zhèn)嚴(yán)格控制野外火源,強(qiáng)化隱患排查,嚴(yán)格火源管理,做好預(yù)警監(jiān)控和應(yīng)急值守等工作。推行和完善“兩項(xiàng)制度”建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)防火第一線力量。我鎮(zhèn)對(duì)重點(diǎn)林區(qū)村專職護(hù)林員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,全鎮(zhèn)林區(qū)護(hù)林員在防火特險(xiǎn)期和節(jié)假日上崗到位履職盡責(zé),全天候監(jiān)測(cè)森林火情,做到了早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處置。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告11

  縣委辦:

  為了進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),切實(shí)轉(zhuǎn)變文風(fēng)會(huì)風(fēng),提高公務(wù)活動(dòng)的效率,根據(jù)彬辦發(fā)[20xx]69號(hào)文件精神,我鎮(zhèn)從精簡(jiǎn)會(huì)議、文件數(shù)量,提高會(huì)議、文件質(zhì)量入手,下大氣力轉(zhuǎn)變文風(fēng)會(huì)風(fēng),“文山會(huì)!敝卫砣〉昧嗣黠@的成效,F(xiàn)將我鎮(zhèn)“文山會(huì)!睂m(xiàng)治理工作自查情況報(bào)告如下:

  按照上級(jí)文件要求,我鎮(zhèn)高度重視,召開鎮(zhèn)黨委會(huì)議,研究制定了《永樂(lè)鎮(zhèn)“文山會(huì)!睂m(xiàng)治理活動(dòng)實(shí)施方案》,并及時(shí)安排動(dòng)員部署,把此項(xiàng)活動(dòng)作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措,在全鎮(zhèn)力戒形式主義,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。圍繞治理的四個(gè)重點(diǎn),對(duì)照彬發(fā)[20xx]2號(hào)、彬辦字[20xx]75號(hào),彬辦發(fā)[20xx]46號(hào)文件和《永樂(lè)鎮(zhèn)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的十項(xiàng)規(guī)定》的要求,我鎮(zhèn)認(rèn)真開展了“四查四看”,對(duì)全鎮(zhèn)開會(huì)和發(fā)文情況進(jìn)行了集中自查。

  在改進(jìn)“會(huì)風(fēng)”上,提倡“少、小、短、嚴(yán)”。一是減少會(huì)議數(shù)量,少開會(huì)。能通過(guò)其它方式解決的問(wèn)題一律不開會(huì);除專題會(huì)議外,能合并召開的會(huì)議合并召開。二是控制會(huì)議規(guī)模,開小會(huì)。盡量少開大會(huì),多開小會(huì),會(huì)議只安排與會(huì)議內(nèi)容密切相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員參加,盡量減少參會(huì)人數(shù)關(guān)于“文山會(huì)!睂m(xiàng)治理工作的自查報(bào)告關(guān)于“文山會(huì)海”專項(xiàng)治理工作的自查報(bào)告。三是提高會(huì)議效率,開短會(huì)。召開會(huì)議要求主題明確、準(zhǔn)備充分,議程具體、規(guī)范,領(lǐng)導(dǎo)講話緊扣主題,突出重點(diǎn),言簡(jiǎn)意賅。四是嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律,正會(huì)風(fēng)。參會(huì)人員提前10分鐘進(jìn)入會(huì)場(chǎng),因特殊情況不能參加的,必須會(huì)前向會(huì)議組織者請(qǐng)假,未經(jīng)批準(zhǔn)不得缺席、不得代會(huì);參會(huì)者按時(shí)簽到、參會(huì),未簽到者視作未到會(huì);會(huì)議期間,參會(huì)人員必須將手機(jī)調(diào)為振動(dòng),并做好會(huì)議記錄,不得無(wú)故隨意走動(dòng)或離開會(huì)場(chǎng);對(duì)違反會(huì)議要求的.,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

  在改進(jìn)“文風(fēng)”上,提倡“快、少、短、實(shí)”關(guān)于“文山會(huì)!睂m(xiàng)治理工作的自查報(bào)告文章關(guān)于“文山會(huì)!睂m(xiàng)治理工作的自查報(bào)告出一是提高辦文效率。收文做到隨收隨登記,及時(shí)擬注轉(zhuǎn)辦,從班子成員做起,加快公文閱處速度。二是少發(fā)文,發(fā)短文。嚴(yán)格控制文件數(shù)量,可以通過(guò)電話溝通傳遞的,盡量不制發(fā)紙質(zhì)文件。發(fā)文要求任務(wù)明確目標(biāo)清晰,短小精悍內(nèi)容實(shí)在,不發(fā)照抄照搬的文件,不發(fā)脫離實(shí)際的文件,文件要具有較強(qiáng)的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。三是努力提高文稿質(zhì)量。提倡寫短文、講實(shí)話,文章力求精煉、具體可行,講話要符合實(shí)際、通俗管用關(guān)于“文山會(huì)!睂m(xiàng)治理工作的自查報(bào)告默認(rèn)。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,刻苦學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人理論素養(yǎng)和文字水平,親自動(dòng)手寫文章、改材料。凡是鎮(zhèn)黨委、政府各類公文,必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)親自修改把關(guān)并簽名后,按程序印制。

  目前,全鎮(zhèn)各村、各單位高度重視,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員身體力行、率先垂范,文風(fēng)會(huì)風(fēng)得到有效整治,會(huì)議和文件得到明顯簡(jiǎn)減,與去年同期相比,召開會(huì)議減少12次,黨委、政府發(fā)文共減少25件,機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得了新成效。通過(guò)開展一系列轉(zhuǎn)變文風(fēng)會(huì)風(fēng)活動(dòng)和行之有效的措施,我鎮(zhèn)的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)整體水平得到全面提升,真正從源頭上解決了“文山會(huì)!钡膯(wèn)題,極大提高了工作效率。牢固樹立了求真務(wù)實(shí)、執(zhí)政為民的理念,進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng),增強(qiáng)工作實(shí)效,降低行政成本,推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

  免責(zé)聲明:本文僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn),與本網(wǎng)無(wú)關(guān)。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告12

  為有效預(yù)防校園欺凌事件,維護(hù)和確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,保障教育教學(xué)工作的正常運(yùn)行,根據(jù)國(guó)家、省、市《關(guān)于開展校園欺凌專項(xiàng)治理活動(dòng)》通知要求,結(jié)合本校實(shí)際,我們開展了一系列工作,現(xiàn)匯報(bào)如下:

  一、領(lǐng)會(huì)精神,明確目標(biāo)

  組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,牢固樹立“安全發(fā)展”理念,通過(guò)加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),規(guī)范學(xué)生行為,積極主動(dòng)和扎實(shí)認(rèn)真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件,為促進(jìn)學(xué)生身心健康,保障校園安全、維護(hù)校園穩(wěn)定、推進(jìn)平安校園、和諧校園建設(shè)提供良好的環(huán)境。

  二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)部署

  學(xué)校成立了專門的校園欺凌專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組,并責(zé)任分工明確。具體分工如下:

  工作職責(zé):

  組長(zhǎng):對(duì)校園欺凌專項(xiàng)治理負(fù)總責(zé)。審訂《校園欺凌專項(xiàng)治理方案》,對(duì)此次治理活動(dòng)督查并評(píng)定實(shí)施情況。

  副組長(zhǎng):具體負(fù)責(zé)《校園欺凌專項(xiàng)治理方案》的實(shí)施,治理過(guò)程督促班主任、安保人員宣傳教育到位,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。

  成員:服從領(lǐng)導(dǎo),各司其職。兩個(gè)學(xué)部的學(xué)工處主任具體負(fù)責(zé)校園欺凌事件的處置工作;總務(wù)主任備好“三防”等相應(yīng)防范器械;安保人員做好門衛(wèi)出入安全管理工作和校園巡查監(jiān)督工作;班主任等做好對(duì)學(xué)生的一日安全教育管理、宣傳工作,為學(xué)生保駕護(hù)航。家委會(huì)主任委員通過(guò)微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)向家長(zhǎng)朋友宣傳預(yù)防校園欺凌方面知識(shí),確保學(xué)生安全無(wú)事故。

  三、周密安排,精心組織

  本次專項(xiàng)治理分為兩個(gè)階段。

  第一階段:20xx年5月—7月,開展專項(xiàng)治理工作。

  1.完善制度。學(xué)校制定了完善的校園欺凌的預(yù)防和處理制度、措施,建立了校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案,明確了相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé)。

  2.開展教育。學(xué)校集中對(duì)學(xué)生開展了以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展了品德、心理健康和安全教育,邀請(qǐng)公安、司法等相關(guān)部門到校開展法制教育。組織教職工集中學(xué)習(xí)對(duì)校園欺凌事件預(yù)防和的相關(guān)突發(fā)事件的應(yīng)急處理。

  3.加強(qiáng)預(yù)防。學(xué)校加強(qiáng)對(duì)校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè),開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號(hào)碼,并明確負(fù)責(zé)人。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,嚴(yán)肅處理實(shí)施欺凌的學(xué)生。

  第二階段:20xx年9月—12月,學(xué)校自查,接受普查。

  學(xué)校對(duì)專項(xiàng)治理第一階段專題教育情況、規(guī)章制度完善情況、加強(qiáng)預(yù)防工作情況、校園欺凌事件發(fā)生和處理情況等,進(jìn)行全面自查、督查和總結(jié),形成報(bào)告并上報(bào)。對(duì)不足地方及時(shí)彌補(bǔ)。

  四、制度齊全,措施得力。

  學(xué)校還制定了相應(yīng)的防校園欺凌制度及措施。具體如下:

  1.相關(guān)崗位教職工要明確自己的`職責(zé),實(shí)行全體教職員工首遇責(zé)任制,每個(gè)教職員工遇到校園欺凌事件必須及時(shí)制止,并在第一時(shí)間向相關(guān)部門報(bào)告。對(duì)玩忽職守,給學(xué)校安全造成不良后果的,追究其責(zé)任。

  2.加強(qiáng)校園欺凌治理的人防、物防和技防的建設(shè),如有丟失、損壞、不健全的相關(guān)器械總務(wù)處要及時(shí)配備。

  3.班主任要經(jīng)常開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),公布學(xué)生救助或者是校園欺凌治理的電話號(hào)碼。

  4.當(dāng)天值班教師要認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生廁所、宿舍等容易發(fā)生糾紛的地段要做好巡查工作。

  5.學(xué)校利用主題班會(huì)、教育講座、國(guó)旗下講話等對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳教育

  6.如發(fā)生校園欺凌事件,及時(shí)向?qū)W工處匯報(bào),各學(xué)部學(xué)工處要及時(shí)到位并嚴(yán)肅處理實(shí)施欺凌的學(xué)生,涉嫌違法犯罪的,要及時(shí)向當(dāng)?shù)毓膊块T報(bào)案并配合立案查處。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告13

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)市、縣公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于對(duì)公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理工作督導(dǎo)檢查的通知》,我公司認(rèn)真開展了自查活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、基本情況

  縣城投公司現(xiàn)有公務(wù)用車11輛, 20xx年度局機(jī)關(guān)車輛運(yùn)行費(fèi)用情況:燃油費(fèi)25.21萬(wàn)元,維修費(fèi)9.68萬(wàn)元,保險(xiǎn)費(fèi)2.46萬(wàn)元。

  二、自查情況

  1、建立公車專項(xiàng)治理工作機(jī)構(gòu)和機(jī)制。全縣開展公務(wù)用車專項(xiàng)治理工作以后,城投公司迅速成立公務(wù)用車專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由紀(jì)委書記李響擔(dān)任組長(zhǎng),黨政辦人力資源科科長(zhǎng)覃杰英、紀(jì)檢監(jiān)察室主任李勤、綜合科副科長(zhǎng)趙文武為小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在黨政辦,具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組召開動(dòng)員會(huì)議,傳達(dá)治理工作的具體要求和具體部署,明確工作任務(wù)、工作措施和完成時(shí)限。

  2、公務(wù)用車配備合規(guī)合法。無(wú)超編制配車,無(wú)超標(biāo)準(zhǔn)配車,沒有對(duì)車輛加裝豪華內(nèi)飾。公務(wù)用車的配備一直本著遵紀(jì)守法的原則,沒有違反規(guī)定換車、借車、轉(zhuǎn)送或借用下屬單位車輛的情況發(fā)生。

  3、公務(wù)用車運(yùn)行規(guī)范有序。本單位公務(wù)用車的日常運(yùn)行維護(hù)由辦公室專人負(fù)責(zé),車輛的使用、停放、維護(hù)保養(yǎng)都做到規(guī)范有序,沒有將公車用于婚喪喜慶、探親訪友、度假休閑、接送親友等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。公車在節(jié)假日封存于單位,有效做到了杜絕公車私用。

  4、公務(wù)用車登記信息準(zhǔn)確真實(shí)。專項(xiàng)治理工作開展以后,我單位指定專人對(duì)單位自有車輛進(jìn)行了清理核實(shí),將車輛信息登記上報(bào),并將車輛信息在本單位進(jìn)行了為期一周的公示。經(jīng)本單位專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的審查核實(shí),登記上報(bào)的信息真實(shí)、完整、準(zhǔn)確,不存在弄虛作假的現(xiàn)象。經(jīng)自查,本單位無(wú)超編車、超標(biāo)車、違規(guī)借車、換車等違規(guī)配備車輛情況,現(xiàn)有車輛無(wú)豪華裝飾,無(wú)公車借用等違規(guī)情況,車輛資產(chǎn)帳目詳細(xì),車輛運(yùn)行費(fèi)用開支帳目合理。

  三、專項(xiàng)治理措施

  1、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)教育。加強(qiáng)公務(wù)用車管理,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部用車行為,是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的需要,也是維護(hù)黨和政府形象及進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系的迫切要求。我局嚴(yán)格按照通知要求,在組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和有關(guān)廉潔自律要求的基礎(chǔ)上,對(duì)照通知有關(guān)規(guī)定,逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)

  定等方面存在的問(wèn)題和不足,研究制定了有針對(duì)性的'整改措施。要求領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定的重要性,在切實(shí)抓好公車管理的同時(shí),要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行好公務(wù)用車的有關(guān)規(guī)定,為干部職工做好榜樣。

  2、加強(qiáng)管理,嚴(yán)格紀(jì)律。嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定,不超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、用公款擅自購(gòu)買公務(wù)用車。不向企業(yè)調(diào)換、借用車輛或攤派資金購(gòu)買車輛,對(duì)公務(wù)用車不搞豪華裝修,特別是不搞高于原車配置設(shè)計(jì)進(jìn)行裝修,增改與汽車行駛無(wú)關(guān)的設(shè)備。在公務(wù)用車管理方面,制訂 “車輛管理制度”,由辦公室統(tǒng)一調(diào)度和管理,強(qiáng)化日常監(jiān)管,建立了規(guī)范公務(wù)用車的管控機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行公車定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修“三定”管理,健全完善專人負(fù)責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)審批、統(tǒng)一派車、明確線路等制度。嚴(yán)格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、檢查等規(guī)定,堅(jiān)決杜絕公車私用參與旅游、婚喪嫁娶、接送學(xué)生和學(xué)開車等與公務(wù)無(wú)關(guān)事宜,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和輿論監(jiān)督,形成嚴(yán)禁違規(guī)駕駛公車行為的監(jiān)控環(huán)境。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全措施,決不允許酒后開車,不準(zhǔn)違章駕駛,不帶故障行車,不準(zhǔn)以車謀私。在車輛維修方面,履行節(jié)約,采取有效措施,努力降低消耗,節(jié)省車輛費(fèi)用開支。

  我公司的公務(wù)用車管理工作由于領(lǐng)導(dǎo)重視、制度完善、管理到位,至今未發(fā)生任何紕漏。今后,我們將按照有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)公務(wù)用車管理。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告14

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理工作自查核查的通知》文件精神,我局對(duì)本單位公務(wù)用車情況進(jìn)了自查核查糾,并對(duì)全體干部職工嚴(yán)明了紀(jì)律要求,進(jìn)一步規(guī)范了公務(wù)用車行為,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保工作實(shí)效

  為確保工作有序推進(jìn),取得實(shí)效,我局成立了局長(zhǎng)王強(qiáng)同志任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)周曉莉、唐諫任副組長(zhǎng),各股(室)負(fù)責(zé)人為成員的群工局公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《群工局車輛管理制度》,由辦公室統(tǒng)一調(diào)度和管理車輛,切實(shí)做到在公務(wù)用車方面認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)文件規(guī)定,嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,杜絕違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。

  二、強(qiáng)化日常監(jiān)管,扎實(shí)開展治理

  為進(jìn)一步規(guī)范我局公務(wù)用車,我局嚴(yán)格執(zhí)行《群工局車輛管理制度》,定期召開公務(wù)用車問(wèn)題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,對(duì)公務(wù)車輛的'使用范圍、出車原則、有關(guān)紀(jì)律等進(jìn)行了明確規(guī)定。

  由辦公室統(tǒng)一調(diào)度和管理,強(qiáng)化日常監(jiān)管,建立了規(guī)范公務(wù)用車的管控機(jī)制,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和輿論監(jiān)督,形成嚴(yán)禁違規(guī)駕駛公車行為的監(jiān)控環(huán)境。嚴(yán)格執(zhí)行公車定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修“三定”管理,健全完善專人負(fù)責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)審批、統(tǒng)一派車、明確線路等制度。嚴(yán)格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、檢查等規(guī)定。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全措施,決不允許酒后開車,不準(zhǔn)違章駕駛,不帶故障行車,不準(zhǔn)以車謀私。在車輛維修方面,履行節(jié)約,采取有效措施,努力降低消耗,節(jié)省車輛費(fèi)用開支。

  經(jīng)嚴(yán)格自查核查,我局領(lǐng)導(dǎo)重視、制度完善、管理到位,至今未發(fā)生任何紕漏,無(wú)超編車、超標(biāo)車、違規(guī)借車、換車等違規(guī)配備車輛情況,相關(guān)資料完備。

專項(xiàng)治理自查報(bào)告15

  “三套利”整治工作要求的總體原則是,資金來(lái)源于誰(shuí),誰(shuí)就要承擔(dān)管理責(zé)任,出了風(fēng)險(xiǎn)就要追究誰(shuí)的責(zé)任;相應(yīng)監(jiān)管機(jī)構(gòu)也要承擔(dān)監(jiān)管責(zé)任。

  銀監(jiān)會(huì)主席郭樹清上任一月有余,銀行業(yè)迎來(lái)監(jiān)管風(fēng)暴。近日,一份《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于開展銀行業(yè)“監(jiān)管套利、空轉(zhuǎn)套利、關(guān)聯(lián)套利”專項(xiàng)治理工作的通知》(下稱《通知》)流出,要求銀行對(duì)“三套利”自查,6月12日前報(bào)送自查報(bào)告,并在11月30日前完成問(wèn)題整改。近期,銀監(jiān)會(huì)密集發(fā)布監(jiān)管政策,分析認(rèn)為,銀行系統(tǒng)或迎來(lái)監(jiān)管“大年”。

  監(jiān)管層防范潛在金融風(fēng)險(xiǎn)

  據(jù)悉,銀監(jiān)會(huì)3月底下發(fā)《通知》,主要針對(duì)同業(yè)、投資、理財(cái)業(yè)務(wù)等跨市場(chǎng)、跨行業(yè)交叉性金融產(chǎn)品存在的杠桿高、嵌套多、鏈條長(zhǎng)、套利多等問(wèn)題。

  所謂“三套利”,《通知》這樣定義:“監(jiān)管套利”是銀行通過(guò)違反監(jiān)管制度或監(jiān)管指標(biāo)要求來(lái)獲取收益的套利行為;“空轉(zhuǎn)套利”是指銀行通過(guò)多種業(yè)務(wù)使資金在金融體系內(nèi)流轉(zhuǎn),而未流向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì),或通過(guò)拉長(zhǎng)融資鏈條后再流向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)來(lái)獲取收益的套利行為;“關(guān)聯(lián)套利”是指銀行通過(guò)利用所掌握的關(guān)聯(lián)方或附屬機(jī)構(gòu)資源,通過(guò)設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)、模糊關(guān)聯(lián)關(guān)系和交易背景等形式,規(guī)避監(jiān)管獲取利益的套利行為。

  “總體來(lái)說(shuō),這份文件通知體現(xiàn)了監(jiān)管層防范潛在金融風(fēng)險(xiǎn)、打擊資金空轉(zhuǎn)套利的政策意圖。”聯(lián)訊證券研報(bào)認(rèn)為,該文件更多是一種指導(dǎo)警示性的作用,很多條例細(xì)節(jié)可能需要下層確切執(zhí)行的監(jiān)管機(jī)構(gòu)把握,或者進(jìn)一步等待具有更多細(xì)節(jié)的詳細(xì)文件出臺(tái)。

  “文件更多是對(duì)原有文件執(zhí)行情況徹查的一個(gè)指導(dǎo)性綱領(lǐng),銀行和非銀已經(jīng)有所收斂,部分銀行違規(guī)會(huì)受到影響,對(duì)市場(chǎng)更多是情緒上的打擊,實(shí)際的`影響有限!

  今年成銀行監(jiān)管大年

  “空轉(zhuǎn)套利”是此次專項(xiàng)治理的重點(diǎn)內(nèi)容之一,具體包括理財(cái)空轉(zhuǎn)、同業(yè)空轉(zhuǎn)等。

  對(duì)于理財(cái)“空轉(zhuǎn)”,銀監(jiān)會(huì)要求銀行自查是否存在以理財(cái)資金購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品,非銀機(jī)構(gòu)利用委外資金進(jìn)一步加杠桿、加久期、加風(fēng)險(xiǎn),理財(cái)資金為各類監(jiān)管套利提供支持,利用同業(yè)理財(cái)購(gòu)買本行同業(yè)存單等現(xiàn)象。

  《通知》明確,不得通過(guò)大量發(fā)行同業(yè)存單,甚至通過(guò)自發(fā)自購(gòu)、同業(yè)存單互換等方式進(jìn)行同業(yè)理財(cái)、委外、債市投資,導(dǎo)致期限錯(cuò)配,延長(zhǎng)資金鏈條,使得資金空轉(zhuǎn)套利,脫實(shí)向虛。 “對(duì)債券市場(chǎng) 殺傷力最大 便是對(duì)理財(cái)空轉(zhuǎn)的監(jiān)管!甭(lián)訊證券首席宏觀研究員李奇霖表示。

  “銀行業(yè)要管好自己的員工、自己的業(yè)務(wù)和自己的資金! 銀監(jiān)會(huì)強(qiáng)調(diào)。

  在4月7日的銀監(jiān)會(huì)新聞發(fā)布會(huì)上,銀監(jiān)會(huì)主席助理兼辦公廳主任楊家才明確表示:“今年是明確強(qiáng)監(jiān)管的一年,也是監(jiān)管問(wèn)責(zé)的一年!

  “監(jiān)管收緊只是開始,警惕更全面的協(xié)同監(jiān)管政策落地。近期各監(jiān)管部門政策落地速度加快,未來(lái)杠桿操作、同業(yè)擴(kuò)張、監(jiān)管套利等行為將受到約束。”華創(chuàng)債券認(rèn)為。

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