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業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-07 19:32:58 好文 我要投稿

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15篇【經(jīng)典】

  在充滿活力,日益開放的今天,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編整理的業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15篇【經(jīng)典】

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1.完善招標(biāo)采購管理制度、合同管理制度、供應(yīng)商管理制度;

  2.審核各項(xiàng)目招標(biāo)文件,組織開標(biāo)工作;

  3.按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行甲供料部分材料的采購及簽訂甲供料合同;

  4.組織各部門對新進(jìn)施工方進(jìn)行考查及評定,建立完善的.施工方(供應(yīng)商)信息庫;

  5.管理戰(zhàn)略采購項(xiàng)目的實(shí)施;

  6.簽訂各項(xiàng)目的施工合同及合同管理;

  7.協(xié)調(diào)與其他部門工作關(guān)系;

  8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

  任職要求:

  1.全日制一本及以上學(xué)歷,對口相關(guān)專業(yè);

  2.有對口中高級職稱者優(yōu)先;

  3.年齡18-45歲。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2

  任職要求:

  1、年齡不大于三十周歲,條件優(yōu)秀者可以放款至32周歲;

  2、全日制本科及以上學(xué)歷;

  3、具有較強(qiáng)的客戶需求分析判斷能力和獨(dú)立解決客戶問題能力,能夠通過全面的客戶關(guān)系管理,培養(yǎng)、建立客戶的忠誠度。

  4、價(jià)值觀積極向上,正向思維,勤奮踏實(shí)且具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動能力;能適應(yīng)高強(qiáng)度的出差;

  5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力、較強(qiáng)的自我管理能力、較強(qiáng)的承受壓力能力,能夠自我調(diào)節(jié)和激勵。

  6、有1年以上民營企業(yè)融資租賃經(jīng)驗(yàn)(取得獨(dú)立權(quán)限)或1年以上醫(yī)療設(shè)備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)存量民營醫(yī)院、醫(yī)療設(shè)備廠商、代理商以及其他金融行業(yè)等渠道資源的維護(hù)和持續(xù)開發(fā)。

  2、對所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院、廠商和渠道資源等目標(biāo)客戶進(jìn)行有效的梳理,持續(xù)跟進(jìn)開發(fā)。進(jìn)行外部宣講,維護(hù)公司形象。

  3、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評估到合同簽訂過程的執(zhí)行,負(fù)責(zé)此階段公司內(nèi)、外部流程的推進(jìn)及管理。

  4、協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理完成存量客戶的.管理、租金管理和客戶巡視工作,包括協(xié)助對承租客戶、租賃項(xiàng)目及租賃物件信息的持續(xù)收集。

  5、協(xié)助并參與風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置,包括配合逾期租金催收、風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置等,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)責(zé)任計(jì)提壞帳準(zhǔn)備沖減當(dāng)期利潤。

  6、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)。

  7、完成事業(yè)部交付的其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、3年以上戶外照明業(yè)務(wù)閱歷,有客戶資源者優(yōu)先;

  3、認(rèn)識國內(nèi)照明行業(yè)產(chǎn)品的銷售市場,認(rèn)識戶外項(xiàng)目招投標(biāo)的運(yùn)作流程,了解景觀亮化項(xiàng)目的`實(shí)施過程;

  4、性格頑強(qiáng),思維靈敏,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

  5、有較強(qiáng)的親和力,擅于交流與協(xié)調(diào),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;

  6、有大型或重點(diǎn)項(xiàng)目操作閱歷或政府相關(guān)人脈資源者優(yōu)先。

  7、年收入30w+

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:2年閱歷

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、具備較強(qiáng)的新業(yè)務(wù)敏銳度,能深入分析新業(yè)務(wù)(ai領(lǐng)域)行業(yè)現(xiàn)狀。

  2、具備一定的ai業(yè)務(wù)知識積累,能自主探索新業(yè)務(wù)(如ai)和公司業(yè)務(wù)的結(jié)合點(diǎn)。

  3、基于公司ai發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司在ai領(lǐng)域的客戶拓展,挖掘客戶需求,搭建客戶體系。

  4、對ai業(yè)務(wù)拓展的全過程負(fù)責(zé),包括需求挖掘、合作價(jià)值評估、商務(wù)談判、內(nèi)部技術(shù)線條協(xié)同、合作進(jìn)度及質(zhì)量把控等,確保項(xiàng)目的`合作落地,打造ai領(lǐng)域的標(biāo)桿案例。

  任職要求:

  1、正規(guī)大學(xué)本科學(xué)歷,熟練掌握office,尤其具備較強(qiáng)ppi撰寫能力

  2、要具備卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度,較強(qiáng)的計(jì)劃性、協(xié)調(diào)能力和談判能力

  3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),對人工智能相關(guān)業(yè)務(wù)有較強(qiáng)的興趣

  4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作積極主動、樂于創(chuàng)新、勤奮認(rèn)真,具有優(yōu)秀的人際交往能力

  5、英文較熟練,可以用英文進(jìn)行日常業(yè)務(wù)溝通

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5

  職位描述:

  您的權(quán)限:

  1、依據(jù)總公司戰(zhàn)略方針,實(shí)施本地公司營銷及管理運(yùn)營;

  2、發(fā)掘市場機(jī)會,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的'快速增長;

  3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過程,對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等;

  4、全面主持部門的管理工作,制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營銷策劃方案。

  我們希望您:

  1、相信:愛拼才會贏;喜歡:各地馳騁;

  1、辦公軟件熟練,年齡30-40歲;

  2、具有汽車后市場流通企業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上;

  3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程。

  崗位待遇:

  12-24w年薪,如果足夠優(yōu)秀,我們也可提供更大舞臺。

  崗位福利:

  1、員工餐(免費(fèi)提供);

  2、員工體檢(免費(fèi)提供);

  3、長期培訓(xùn)計(jì)劃(針對中高層及關(guān)鍵崗位進(jìn)行定期、系列培訓(xùn));

  4、廣闊晉升空間(平均每年成立2家子公司);

  5、婚假(含禮金)、產(chǎn)假等;

  6、節(jié)日福利(禮品、禮金)。

  我們業(yè)務(wù)覆蓋區(qū)域:廣東、廣西、福建、海南、湖南、湖北、江西、安徽、江蘇、河南、河北、山東、山西。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、信息收集:了解防水、保溫、涂料等建材市場競爭格局及業(yè)務(wù)資訊,對防水信息進(jìn)行分類整理,并及時(shí)跟進(jìn);

  2、通過陌生拜訪或公司資源,與客戶建立關(guān)系;

  3、與客戶進(jìn)行技術(shù)交流、商務(wù)公關(guān),簽訂合同;

  4、對防水項(xiàng)目的回款情況進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn);

  5、維護(hù)防水工程老客戶關(guān)系,并對老客戶的項(xiàng)目需求進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn);

  6、對防水項(xiàng)目施工過程中的'質(zhì)量問題負(fù)責(zé),并尋求解決方案。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)支付寶產(chǎn)品掃錢碼的推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶;

  4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

  任職資格:

  1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有一定的.溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、根據(jù)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助支行行長落實(shí)支行內(nèi)部零售業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,挖掘開發(fā)新客戶資源等市場工作,確保完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

  2、管理零售業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)拓展、授信項(xiàng)目開發(fā)和管理、客戶服務(wù)與維護(hù)等工作。

  3、負(fù)責(zé)所在零售業(yè)務(wù)部人員管理等工作,確保支行任務(wù)指標(biāo)完成。

  1、根據(jù)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助支行行長落實(shí)支行內(nèi)部零售業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,挖掘開發(fā)新客戶資源等市場工作,確保完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

  2、管理零售業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)拓展、授信項(xiàng)目開發(fā)和管理、客戶服務(wù)與維護(hù)等工作。

  3、負(fù)責(zé)所在零售業(yè)務(wù)部人員管理等工作,確保支行任務(wù)指標(biāo)完成。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、溝通全國性和地方性建材連鎖跟進(jìn)進(jìn)店和活動落地。

  2、對接公司大區(qū)總監(jiān)、省辦經(jīng)理、運(yùn)營商跟進(jìn)我司的進(jìn)店和活動落地。

  3、區(qū)域內(nèi)自行組織建材聯(lián)盟活動對運(yùn)營商進(jìn)行執(zhí)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

  4、對所管轄建材門店進(jìn)行,并對存活負(fù)責(zé)有能力提升建材專賣店的績效。

  5、可對公司大區(qū)總、省辦總、營運(yùn)商相關(guān)人員進(jìn)行建材類專業(yè)培訓(xùn)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10

  一、主持采購部全面工作,按公司物資采購計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,確保各項(xiàng)采購任務(wù)完成。

  二、調(diào)查研究公司各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況,做到供需情況心中有數(shù)。指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購量。

  三、審核各部門呈報(bào)的采購計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。

  四、要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價(jià)、用途。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的采購物資質(zhì)量負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  五、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的.業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

  六、按計(jì)劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。

  七、認(rèn)真監(jiān)督檢查采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制,采購物件要貨比三家,掌握市場動態(tài)。

  八、每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表,呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理,以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購項(xiàng)目及安排當(dāng)月的采購資金。

  九、督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中,要遵紀(jì)守法,講信譽(yù),不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11

  渠道經(jīng)理(非標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù))新時(shí)代證券新時(shí)代證券股份有限公司,新時(shí)代證券,新時(shí)代職責(zé)描述:

  1、對接金融機(jī)構(gòu)(銀行、保險(xiǎn)、信托等)進(jìn)行非標(biāo)準(zhǔn)化定向資產(chǎn)管理計(jì)劃業(yè)務(wù)開發(fā);

  2、完成資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)操作,并與客戶及公司內(nèi)核部門就項(xiàng)目文本進(jìn)行溝通;

  3、跟蹤了解該業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、最新監(jiān)管動向及同業(yè)業(yè)務(wù)開展情況。

  任職要求:

  1、金融、會計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

  2、具備二年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉證券、信托、銀行等相關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)模式,有銀行同業(yè)、券商資管、基金子公司、信托公司等機(jī)構(gòu)從事非標(biāo)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳的市場反應(yīng)能力、優(yōu)秀的法律文本處理能力及較強(qiáng)的`風(fēng)險(xiǎn)意識;

  4、具備證券從業(yè)資格。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、制定和執(zhí)行公司渠道的銷售策略BP,負(fù)責(zé)開拓與推廣;

  2、根據(jù)銷售目標(biāo),管理渠道商完成銷售指標(biāo);

  3、根據(jù)區(qū)域及產(chǎn)品別,制定渠道商審核及評定標(biāo)準(zhǔn);

  4、根據(jù)市場發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定客戶開發(fā)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行;

  5、發(fā)展新客戶并對原有客戶進(jìn)行定期維護(hù);

  6、負(fù)責(zé)客戶拜訪、業(yè)務(wù)洽談、合同簽訂、貨款回收等工作;

  7、建立良好的客戶關(guān)系,對長期客戶進(jìn)行跟蹤和維護(hù),做好市場/客戶及競爭對手的信息收集工作;

  8、負(fù)責(zé)渠道部門的管理及調(diào)整,對渠道內(nèi)部的'爭議進(jìn)行協(xié)調(diào)和解決;

  9、承擔(dān)管轄產(chǎn)品的全部銷售任務(wù)透過渠道推動達(dá)成;

  崗位要求:

  1、教育背景:全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),英語良好;

  2、工作經(jīng)歷:8年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有渠道開拓與渠道行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、基本技能:良好的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);有責(zé)任心,用于挑戰(zhàn),創(chuàng)新力強(qiáng);較強(qiáng)的執(zhí)行力,抗壓能力強(qiáng)。

  4、具備豐富的市場運(yùn)營、渠道建設(shè)、統(tǒng)籌策劃、人員組織的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及分析解決問題能力

  5、善于整合各種資源,優(yōu)秀的溝通及談判能力,高效執(zhí)行力

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目負(fù)責(zé)營銷策劃及推廣、品牌管理等工作。

  任職條件:

  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè)背景;

  2.3年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,并完整操作過項(xiàng)目策劃推廣的全過程;

  3.熟悉房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識、市場營銷、法律、媒體傳播等相關(guān)知識;了解市場情況和媒體動態(tài);熟悉廣告運(yùn)作 ;

  4.具有房地產(chǎn)行業(yè)系統(tǒng)的營銷策劃知識和操作實(shí)施能力;具有良好的.溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;有良好的創(chuàng)新思維,并對廣告作品有良好的審美能力和整合能力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1。開拓和發(fā)展家裝公司和設(shè)計(jì)公司的長期合作關(guān)系并持續(xù)跟進(jìn);

  2。維護(hù)和與的合作關(guān)系;為客戶提供專業(yè)的咨詢;

  3。參與制定銷售管理政策,并認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章;

  4。完成公司設(shè)定的銷售目標(biāo),能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的客戶問題,收取應(yīng)收帳款;

  5。建立并完善家裝業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),提升成員的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識;

  6。從、銷售和客戶需求的角度出發(fā),對公司的產(chǎn)品研發(fā)提供合理化建議;

  7。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的市場和行業(yè)信息、競爭對手信息的`收集和分析及匯報(bào),同時(shí)收集潛在客戶資料;

  8。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

  崗位需求:

  1。大;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,、市場類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2。建材行業(yè)或耐用消費(fèi)品零售、家具、家電行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有衛(wèi)浴產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3。擁有設(shè)計(jì)師及家裝公司資源者優(yōu)先;

  4。具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

  5。勇于挑戰(zhàn)高薪,表達(dá)能力強(qiáng),良好的客戶服務(wù)意識,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

  6。具有高度的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的心理承受能力和自我調(diào)節(jié)能力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司旗下實(shí)體項(xiàng)目融資銷售工作;

  2、根據(jù)公司實(shí)體項(xiàng)目/產(chǎn)品的融資銷售任務(wù),制定可行的.銷售計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;

  3、保證公司項(xiàng)目/產(chǎn)品銷售融資業(yè)務(wù)工作的開拓與合理安排;

  4、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  5、根據(jù)招商銷售計(jì)劃,定期進(jìn)行渠道動態(tài)調(diào)整;

  6、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及招商銷售任務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。

  任職資格:

  1、中專及以上學(xué)歷,男女不限,能自帶3-10人團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先考慮;

  2、兩年以上金融/地產(chǎn)項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),形象大方得體,成熟穩(wěn)重;

  3、具有良好的溝通技巧與談判能力;

  4、能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)提供項(xiàng)目內(nèi)容培訓(xùn),為團(tuán)隊(duì)成員解決各種難題,并提出可行的建議方案。

  5、態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng);

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