教研組長職責15篇（熱）
教研組長職責1
一、能嚴守規(guī)范，處處以身作則，成為教師的楷模；
二、事業(yè)心、責任感強，能積極、主動、創(chuàng)造性地抓好本學科的備課、上課、批改、輔導、檢測等工作；
三、每學期至少要聽本組所有教師的課一次；
四、負責指導本學科的教學工作。每學期開始時，制定出教研組的學期計劃。教研組的計劃不但要說明一個學期教研活動的內(nèi)容、安排和目的'要求，還應(yīng)講清指導思想，制定具體措施等。學期結(jié)束前要做好該學期教研活動情況總結(jié)。
五、要經(jīng)常組織本組教師學習討論本學科課標與教材及相關(guān)理論。
六、每學年要制定出一至兩個教研專題，組織老師探討實踐，大膽嘗試適合本學科實際的成功教育。學期結(jié)束時教研組寫出專題總結(jié)。
七、經(jīng)常組織并認真督促本組教師互相聽課學習，取長補短，聽后要有評課記錄，學期末收繳全組教師聽課記錄作好統(tǒng)計，上交教導處存檔。
八、要集中力量抓好集體備課活動，落實各項教學任務(wù)。
九、組織好質(zhì)量檢測的分析工作，增強質(zhì)量目標意識。
十、熱情地關(guān)心、支持、指導青年教師的教學工作。
十一、做好學校分配給本科組教師共同使用的教具、圖書、資料等公物保管工作。
十二、帶領(lǐng)全組老師認真貫徹學校制定的教學常規(guī)制度要求，做好定期檢查督促工作。
教研組長職責2
1、在教導處領(lǐng)導下，負責本教研組的工作，努力提高本年級本學科的教學質(zhì)量。組織本組教師學習教育方針、學習有關(guān)教學理論和經(jīng)驗，樹立正確的教育教學思想。
2、組織教師學習本學科教學大綱(課程標準)，明確本學科目的任務(wù)，討論并貫徹分年級教學要求，組織本組教師制定學期的教學計劃，安排教學進度。
3、在個人備課的基礎(chǔ)上，加強集體備課。教研組要定時間，定內(nèi)容，定中心發(fā)言進行備課活動。組長要針對本學科教學的問題，有計劃地組織備課組成員，開展說課、聽課、評課活動，及時總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗。
4、恰如其分地掌握作業(yè)份量，精選例題和習題，經(jīng)常分析學生的學習情況，研究改進教學方法。
5、組織教師制訂期中、期末復習計劃。研究考試命題的原則，考試后做好質(zhì)量分析工作，提出改進意見和輔導差生的'措施。
6、根據(jù)學校實際，確定教研組和個人的研究課題及相應(yīng)的進度，積極開展教學研究活動，并及時做好總結(jié)。
7、根據(jù)本組教師的不同情況，通過老帶新、匯報課、示范教學等方式，幫助青年教師和教學上有困難的教師盡快提高教學水平。
8、組長要負責上述各項工作的貫徹落實，訂好教研組工作計劃，學期結(jié)束時做好工作總結(jié)，并定期向?qū)W校匯報工作。
篇2教研組是學校教導處直接領(lǐng)導下的教學機構(gòu)，組長要帶領(lǐng)本組教師學習黨的教育方針，指導組內(nèi)教師的教學活動和落實教學常規(guī)工作，不斷改進教學方法，優(yōu)化課堂教學，為提高教學質(zhì)量多做貢獻。
1、明確各年級的教學任務(wù)、大綱精神、基本要求和重要內(nèi)容。
2、制訂工作計劃和撰寫總結(jié)，積極開展教研活動，根據(jù)教師教學實際，確定教研組、備課組和個人的研究課題，包括聽課、公開課和教研活動重要內(nèi)容的安排，認真總結(jié)經(jīng)驗，定期交流推廣。
3、做好開學前的假期業(yè)務(wù)培訓。做好開學初的備課工作。督促、指導和檢查制定各年級教學計劃，包括教學進度、測驗內(nèi)容和次數(shù)、實驗安排。做好必修課、校本課程和課外活動的師資配備，完成學科每月一次黑板報的評比工作。
4、改進教學方法，優(yōu)化課堂教學，提倡教學的示范性，教學科研的針對性和德育教育途徑的可行性探討。
5、定期組織教師認真學習有關(guān)文件。至少兩周一次組織本組教師的聽課、觀摩，包括有組織的外出觀摩以及評議。檢查教師參加本區(qū)、市的教學活動。組長每學期對組內(nèi)教師要聽課1-2次，作好聽課記錄，及時交換意見。
6、做好教學質(zhì)量分析、材料匯總工作，特別要加強對畢業(yè)班的管理。
7、按照教導處布置，做好各年級期中、期末考試的命題和評分標準工作，把好出卷、審核、校對、評卷關(guān)，做好試題分析，尋找原因，制定改進和提高措施工作。
8、嚴格執(zhí)行并組織本學科或?qū)W科相關(guān)密切的興趣小組、補差工作、競賽活動和講座活動的規(guī)定。要做到師資保證、時間落實、計劃到位、目標可行，并加強檢查督促工作。
9、關(guān)心本組教師的業(yè)務(wù)進修，檢查和指導備課活動，做好組內(nèi)年級間的教學資料的交流、調(diào)劑工作，保存好各種教學資料。
10、要經(jīng)常關(guān)心、檢查實驗室(保管室等)的工作情況，指導實驗員(保管員)及時做好賬冊記錄，逐步完善實驗制度，充分發(fā)揮教學設(shè)備的作用，提高使用效益。認真做好組內(nèi)的各種教學檔案工作。
11、要重視使用和發(fā)揮電教設(shè)備的作用，提高教學(實驗)的直觀效果。
12、期末要做好本學科的工作總結(jié)或?qū)ｎ}小結(jié)，督促本組教師完成工作小結(jié)和教學科研論文，做好有關(guān)資料和獲獎等證件的收集工作。
13、布置好規(guī)定的暑假作業(yè)。學期和學年結(jié)束，協(xié)助班主任和教導處做好成績評分登記和補考工作。
14、協(xié)助教導處安排本組教師的臨時代課工作。
15、努力創(chuàng)建團結(jié)互助、遵紀守法、文明衛(wèi)生、嚴肅活潑、刻苦鉆研、寬松和諧的文明組室。
教研組長職責3
教研組長是學科負責人，教學、教改、科研帶頭人，是協(xié)助校長和教務(wù)主任指導學科教學，提高教學質(zhì)量的基層領(lǐng)導者和組織者，根據(jù)我校情況請履行下列職責：
一、教研組長在校長和教務(wù)處領(lǐng)導下，全面負責本學科的教學教研等常規(guī)教學管理，領(lǐng)導本組教師學習教育方針和教育理論，引導教師認真實施新的課程標準，搞好教學研究和教學總結(jié)，完成教學任務(wù)，努力提高教學質(zhì)量。
二、組織本組教師認真學習課程標準，明確本學科教學任務(wù)，教學進度和要求，學期初根據(jù)學校工作計劃，教研工作計劃，審批教師的學科計劃，并認真抓好落實。
三、注重本組年輕教師（祁甜甜、常艷艷）培養(yǎng)，教學基本功的培訓，在教學業(yè)務(wù)上（鉆研教材、備課、上課、批改作業(yè)、輔導）等方面多加指導，落實“以老帶新，以新促老，共同進步”的同伴互助式活動，每期要培養(yǎng)1名骨干教師（學科帶頭人）。
四、深入課堂，深入學生，深入教師經(jīng)常了解檢查本組內(nèi)教學情況及教學質(zhì)量，每學期至少對本組教師進行2輪聽課、評課。每周兩節(jié)，有記錄，自查自糾，及時反饋，及時指導。
五、認真組織好每3周一次教研分組活動，活動力求形式多樣，如：單元教材分析，教法研究、學法探索、有效課堂教學、有效輔導的實踐與指導，進行經(jīng)驗交流等，要做到按時參加活動，做好記錄，提高實效，切實解決教學中的敏感、熱點、難點問題。
六、根據(jù)教學常規(guī)要求，不定期地抽查教師的教案、作業(yè)、輔導，嚴把質(zhì)量關(guān)，做到教案具有適用性，作業(yè)要精選例題和習題，作業(yè)設(shè)計體現(xiàn)針對性和層次性，作業(yè)要符合課程標準和學生實際。教研組長每月30日前完成對本組內(nèi)的教案、作業(yè)檢查，并做好檢查記錄，填好量化評估表交教務(wù)處，教務(wù)處不定期的抽查。
七、組織教師加強檢測方法研究，及時、如實地做好各次檢測質(zhì)量分析，并針對問題制訂各年級各學科“培優(yōu)扶中轉(zhuǎn)困”方案，協(xié)調(diào)組內(nèi)教師不斷提高學生的學習成績。
八、每學期至少進行一（兩）次學生座談（問卷），了解學生對本學科的學習意見或建議。狠抓“拼音教學”，“語文知識的積累”。分析各年級教學情況和學習質(zhì)量；處理落實基礎(chǔ)和培養(yǎng)能力、發(fā)展智力的關(guān)系。重點包負五年級的整體質(zhì)量。
九、組織本學科的教師討論、探究教學中存在的共性問題，制定教學科研專題，大膽探索、實踐、總結(jié)。指導教師撰寫論文，做好論文的.評選與推薦工作。
十、協(xié)調(diào)本組工作和人際關(guān)系，促進本組教師在思想上、業(yè)務(wù)上的交流，努力提高本組的教風和組風建設(shè)。
十一、組長積極組織本組教師，學生參加學校組織的教學競賽活動，增強學生學習信心，發(fā)揮學生的主觀能動性，每學年要有一定的獲獎成果。
十二、本組工作由教研組長全面負責，狠抓落實。做到有布置、有檢查、有指導，反饋教學信息，及時做好學科教研工作的全面總結(jié)。每月由教務(wù)處對各組長進行量化考核。
商州陽光小學
二〇xx年二月二十日
教研組長職責4
教研組長是在學校教學校長和教導處主任直接領(lǐng)導下的年級學科負責人，負責年級的學科教學與教學教研工作。
1、負責制定本教研組工作計劃，并將活動內(nèi)容、進度及時計劃上報教導處，上傳博客。
2、結(jié)合教研工作計劃，教研組長要組織教師實施（某些計劃內(nèi)容在實踐中不能進行要寫出修改意見），同時學期末要寫出教研組總結(jié)，填寫本教研組試卷質(zhì)量分析報告。
3、按時組織好校本教研活動確定一個研究主題，做好專題研究，（每學期開展4次以上教研活動），保證教研的時間和質(zhì)量，填寫好教研活動記錄，期末匯總資料上交教導處。
4、抓好本學科的常規(guī)教學
1）每月檢查一次本學科成員的教案、聽課筆記，及時匯報主管領(lǐng)導。
2）督促、檢查教研組成員使用現(xiàn)代化的教學手段、媒體，并做好技術(shù)指導（語音室、電教室、電子備課室等）。
3）組織本學科教師互相聽課。經(jīng)常深入到課堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題，及時診治保證課堂教學質(zhì)量。
5、經(jīng)常檢查本組教師作業(yè)批改情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標準作業(yè)量。
6、協(xié)助教導處組織教研活動、常規(guī)檢查、校本培訓等工作。
7、協(xié)助教導處認真落實與本教研組有關(guān)的校本培訓工作，確保在培訓中提高年組教師業(yè)務(wù)水平。
8、帶領(lǐng)組內(nèi)主動使用電教儀器，用現(xiàn)代化教學手段、媒體，學習農(nóng)遠光盤，提高課堂效率，改進教學質(zhì)量。
9、協(xié)助教導處抓好學科競賽和課外活動。
10、教導處要求上交的各項材料，督促教師及時完成并收齊，統(tǒng)一上交教導處。
11、要及時貫徹落實學校組織的各項會議（教學）精神。
篇21、在學期開學第一周內(nèi)制定出本學期、本學年教研工作計劃及活動安排，落實教研專題和教改項目的程序。
2、利用教研活動時間，組織本學科學習課程計劃、課程標準、教學理論和外地先進經(jīng)驗。
3、具體組織本學科教研、教改活動，重點抓好學科專題研究工作，有內(nèi)容、有記載。
4、組織課堂教學入門課、達標課、優(yōu)質(zhì)課評選；落實各教研部門下達的.任務(wù)。
5、檢查備課組的集體備課，組織本組教師主講研討課、觀摩課、示范課、匯報課活動。
6、督促教師開展教研活動，組織教師總結(jié)經(jīng)驗，撰寫教學論文。
7、負責組織學科興趣小組活動，開展好本學科的小制作、小發(fā)明、小論文及學科競賽活動等。
8、重點抓好常規(guī)教學的組織，督導及單元同步教學工作。
9、認真組織教師集體備課，寫好單元、課時教案。
10、經(jīng)常性組織教師聽課、評課、說課活動。
11、認真做好單元檢測題的出題、考試、成績統(tǒng)計、質(zhì)量分析。
12、有計劃地開展學科競賽，學科講座活動；積極幫助本班級組教師課堂達標。
篇2教研組長是本學科的學科帶頭人，是本學科教學、教研工作的領(lǐng)導者和組織者，對本學科教學質(zhì)量全面負責。同時，教研組長還是教研處的兼職教研員和本年級當然的學科備課組長。其職責如下：
1、教研組長主持教研組工作，組織本組教師學習有關(guān)的教育方針、政策，貫徹執(zhí)行教學計劃、教學大綱，并經(jīng)常向教研處、教務(wù)處匯報工作。
2、根據(jù)學校工作計劃，制定教研組年度和學期工作計劃；審查本教研組內(nèi)各備課組工作計劃；期中、期末組織本學科教師命題和審核試題；組織、督促教師做好閱卷、評分和試卷分析工作。期末寫出教研組工作總結(jié)。
3、組織本組的教研活動，開展以改進課堂教學、提高課堂教學效果為重點的教材教法研究活動，組織開展教改實驗課、研究課、示范課的教授和評議，幫助教師總結(jié)經(jīng)驗，掌握規(guī)律，提高教學水平。
4、負責本學科資料的收集和整理工作。組織編寫教輔資料。
5、組織好本組的匯報課、公開課、優(yōu)質(zhì)課、觀摩課、示范課以及以老帶新、第二課堂、學科競賽等活動。
6、掌握本組教師備課、講課、作業(yè)批改、輔導的情況，負責業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度的考核工作，評價本組教師的業(yè)務(wù)水平和教學效果。落實學校常規(guī)教學基本要求。
7、負責教研刊物稿件的采集、初審和發(fā)送工作。
8、對本學科儀器、教具、資料的購買、管理和使用，向?qū)W校提出建議。
9、向?qū)W校提出本組教師外出參觀學習、參加教研活動的建議。
10、對本組教師工作安排向?qū)W校提出建議。
11、做好本組同志的思想政治工作。
12、協(xié)助有關(guān)人員做好本組的安全保衛(wèi)和衛(wèi)生工作。
教研組長職責5
一、據(jù)本園教研工作計劃的目標要求，負責組織大家制定本年級教研工作計劃，按計劃開展各項教研活動，做好每次紀錄，期末做好總結(jié)。
二、組織本年組教師開展教研實踐工作，一起設(shè)計實施課程內(nèi)容，做好日常教研資料的整理，形成教研成果。
三、負責對新教師的幫帶工作，做到耐心指導，認真示范，使年組教師隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)每學期都有所提高。
四、學期參加市里的教學示范課觀摩活動，能集中大家的智慧，善于推出新人。
五、每學期對年組的教育工作質(zhì)量做認真的評估，提出問題，并不下一個階段的`工作中給予解決，提高分析研究能力。
六、帶頭做好環(huán)境的創(chuàng)新與課程的互動，積極借鑒多方資源，最大限度的把幼兒受教育的環(huán)境布置成具有視覺效果、教育物化和休閑家居的氛圍。
七、善于吸收新信息，具有創(chuàng)新精神，每周的教研工作可以安排定時間的創(chuàng)編時間，包括：新感覺律動、手指謠、一物多用、玩教具的制作、手工等。
八、積極帶頭做好各項測評工作，包括：教師的自評、家長的評量、環(huán)境的測評、幼兒的評量、課程的評量、區(qū)域的評量等等，并積極做出評量后的反思。
教研組長職責6
1、根掘上級教育行政部門對教學工作的要求和學生工作計劃，在學期初制定教研組工作的計劃并組織實施，學期末寫好教研組工作總結(jié)。
2、組織本教研組教師學習黨的教育方針，鉆研大綱和教材，研究教學方法，明確教學任務(wù)和基本要求。
3、組織本教研組每兩周一一次教學研究活動，如組織觀摩教學，舉行專題講座或討論，進行教法研究，安排公開課等，并對活動的內(nèi)容和成果及時總結(jié)交流。
4、督促并指導本組教師制定本年級教學計劃，定期檢查計劃的執(zhí)行情況，教師的備課情況，作業(yè)批改情況，并通過召開學生座談會全面了解教師的教學工作情況和教學質(zhì)量。學生座談會每學年每年級至少一次。
5、組織本組教師聽課和教學觀摩活動，組長每學期對組內(nèi)每位教師必須聽課一節(jié)以上，組織組內(nèi)公開課的評議，及時交換意見。教研組長每學期聽課不得少于12節(jié)。
6、負責審定本學科各年級期中、期末考試的命題和評分標準，考后負責組織本組教師進行質(zhì)量分析，制定改進和提高措施。學年術(shù)協(xié)助教導處組織好本學科的學生補考和評分工作。
7、組織本組教師積極指導學生學科課外活動及學科競賽活動，督促檢查各年級課外活動的開展情況。
8、指導、檢查本學科實驗室的工作情況，指導實驗員及時做好帳冊記錄，逐步完善實驗制度，提高實驗器材的使用效益。
9、督促并檢查本組教師的業(yè)務(wù)進修，檢查并指導備課組的`集體備課活動，保證本組教師安時完成進修任務(wù)。
10、組織本教研組的教學科研工作，確定科研課題，落實人員和任務(wù)。每學年本教研組必須有兩篇以上的科研論文參與學校交流。
11、關(guān)心教師的思想、學習和生活，熟悉本組教師的業(yè)務(wù)和思想水平，向教導處推薦備課組長，對本組教師的任課安排向?qū)W校提出建議和意見，并協(xié)助教導處安排本組教師的臨時代課工作。
12、負責本學科備課組長和教師的業(yè)務(wù)檢查考核工作，并簽署意見。負責收齊全組的有關(guān)表格和工作小結(jié)，為職稱考核和評優(yōu)活動提供材料。
13、關(guān)心本組新教師、青年教師的思想進步和業(yè)務(wù)提高。
14、積極組織本組教師進行教學改革的探索，總結(jié)教改經(jīng)驗，及時推廣。
教研組長職責7
教研組是落實教學工作，開展教學研究和提高教師業(yè)務(wù)水平的重要基地之一，教研組的活動由教研組長具體領(lǐng)導組織。教研組長應(yīng)在校長和教導主任領(lǐng)導下，團結(jié)帶領(lǐng)組內(nèi)教師認真貫徹執(zhí)行上級和學校教育教學計劃，全面提高教學質(zhì)量，積極開展教研活動。其主要職責是：
1. 負責全校本學科的教學工作。每學期開始時，制定出教研組的學期計劃。教研組的計劃不但要說明一個學期教研活動的內(nèi)容，安排和目的要求，還應(yīng)講清指導思想、制定具體措施等。學期結(jié)束前要做好該學期教研活動情況總結(jié)。
2. 每學年要制定出至少一個教研小專題，組織老師試驗實踐，大膽嘗試適合本校實際的成功教育。定期進行專題研討，學期結(jié)束時教研組寫出專題總結(jié)。
3. 組織教師學習教育方針、教學研究和教學改革的新經(jīng)驗，樹立以學生發(fā)展為本、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力的教育觀和質(zhì)量觀。學習本學科新課程標準，努力把素質(zhì)教育落實到課堂教學中去。
4. 認真執(zhí)行聽課、評課制度。教研組長每學期聽課至少12節(jié)。督促本組教師互相聽課學習、取長補短，聽課要填寫聽課記錄，公開課后要有評課記錄，學期末收繳全組教師聽課記錄作好統(tǒng)計，上交教導處存檔。
5. 組織好對外公開教學活動，并做好兄弟學校來校聽課教師的接待工作。
6. 抓好各備課組的集體備課活動，積極推進考教分離制度，把好考試命題關(guān)，抓好評卷和質(zhì)量分析工作，逐步建立學科的.試題庫和有關(guān)考試、競賽試題等資料檔案。
7. 檢查本學科教師的教學計劃、教案、作業(yè)批改情況，并對教師的教學、教研、教改、課外活動指導、培優(yōu)補差、業(yè)務(wù)進修工作進行評估，對每位教師的教學情況做到心中有數(shù)，為學校考核工作提供相關(guān)資料。
8. 了解本市或國內(nèi)同類學校本學科的教改和科研動態(tài)，收集有關(guān)資料和考試信息，促進本學科教研工作，熟悉本學科各種形式的備課資源。
9. 組內(nèi)教研活動按計劃進行，每學期至少2次，并有詳盡記錄，有條件的可備有照片、錄音和錄像等聲像資料，每學期收齊各類自編的教學資料、研究課教案、自制的電教課件、撰寫的論文及刊物上發(fā)表的文章等。
10. 有計劃地開展教師業(yè)務(wù)進修，以適應(yīng)教書育人和深化教學改革的需要，創(chuàng)造良好條件，讓中老年教師充分發(fā)揮其教學專長，注重對青年教師的培養(yǎng)和幫助，落實“以老帶新、以新促老，共同提高”的“結(jié)對子”活動。
教研組長職責8
1、根據(jù)學校工作目標和本組實際情況，確立本教研組建設(shè)的近期和遠期目標。建立和完善本教研組工作常規(guī)，向?qū)W校領(lǐng)導提出合理的建議，制定教研組學期工作計劃，審定備課組學期工作計劃，做好每學期的教研組總結(jié)。協(xié)助教務(wù)處檢查本組教師備課筆記，做好批改情況，統(tǒng)計聽課情況。
2、根據(jù)本組工作計劃，組織每周一次的校本教研活動，教研活動要準備充分，內(nèi)容充實，突出“研”字，講求實效，每次活動情況須及時向教務(wù)處反饋，督促本組教師參加市、區(qū)教研室組織的教研活動。根據(jù)學校教學研究總課題，確定或?qū)徸h教研組及備課組的下課題，注重課題材研究的過程管理，學習有關(guān)理論，探討教學科研，指導課題組及教師個個擬定教學論文，爭創(chuàng)本組的特色或品牌。
3、了解本組教師的`教學情況，每學期召開一次學生座談會。開展有目的、有計劃的聽課、評課活動，其中教研組長每學期聽課不少于40節(jié)，其中本學科不少于12節(jié)，每學年對本組每位教師聽課不少于一節(jié)，并及時向教師本人及教務(wù)處反饋，同時要配合教務(wù)處組織好示范課和青年教師研究課及見習教師每學期的匯報課，及時進行說課、評課活動，共同探討，提高全組教師整體教學水平。
4、組織本組教師學習和使用現(xiàn)代教育技術(shù)，了解、掌握和豐富校園網(wǎng)，逐步制作教研組或個人網(wǎng)頁，積極制作和使用教學課件。
5、加強對新教師的指導和培養(yǎng)，落實新、老教師結(jié)對子工作，及時指導檢查反饋，積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年骨干教師。組織和幫助青年教師參加各級各類學科競賽、評優(yōu)、考核等活動。
6、加強與市、縣教研室及外校教研組的聯(lián)系，及時了解教學信息。
教研組長職責9
1、教研、科組長是在校長、教導主任領(lǐng)導下，全面主持教研、科組工作，組織本組教師學習有關(guān)教育方針政策，貫徹執(zhí)行學校有關(guān)教學工作的決議，嚴格學習和執(zhí)行教學計劃、《課程標準》，對本科教學質(zhì)量全面負責。
2、根據(jù)學校工作計劃，制定本組學期工作計劃，并檢查落實情況，期末寫出本組工作總結(jié)，期中、期末組織教師進行命題和審核試卷工作，督促教師做好閱卷、評分、登分和試卷分析工作。
3、深入課堂和學生，了解教師教學情況，聽課每學期20節(jié)以上。做到及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，總結(jié)經(jīng)驗，推廣經(jīng)驗。
4、有目的.、有計劃組織本組教師，開展以改進課堂教學，提高課堂教學效果為重點的教材教法研究活動，確定教學研究課題。積累實驗資料，開展教育理論和教學理論學習和實驗活動，做好集體備課，科學地安排公開課、實驗課、示范課的講授和評議，做到人人教、人人聽、人人評。
5、組織開展第二課堂指導工作，督促教師采用多種形式，激發(fā)學生的學習興趣，開拓學生的知識視野，發(fā)展學生的智能。
6、組長要以身作則，率先垂范，大膽領(lǐng)導，團結(jié)同志，爭創(chuàng)優(yōu)秀教研、科（備課）組。
教研組長職責10
1、負責本組教研、教學計劃的制訂、實施、檢查和總結(jié)。
2、督促本組教師認真鉆研大綱、教材，做到教學常規(guī)的“六認真”。
3、同軌班級的教師要做到統(tǒng)一計劃，統(tǒng)一進度，集體備課，互相交流。
4、經(jīng)常檢查本組教師的教學情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
5、組織本組教師進行教學改革，加強教學研究和業(yè)務(wù)進修。督促寫好總結(jié)、論文，并組織交流。
6、組織本組教師互相聽課，上好研究課。每次研究課，上課要集體討論，課后要認真總結(jié)。
7、做好有經(jīng)驗的老教師對年輕教師的培養(yǎng)工作，抓好“青藍工程”。
8、組織與本學科有關(guān)的`各種課外活動和各種競賽活動。
9、組織教師擬好期中、期末試卷和閱卷工作，布置好寒假作業(yè)。
10、協(xié)調(diào)好教師之間的人際關(guān)系，做到團結(jié)協(xié)作，步調(diào)一致。
11、做好本組教師的考察工作，抓好備課筆記和作業(yè)檢查。
12、按期完成學校布置的各項任務(wù)。
教研組長職責11
一、按照學校工作計劃和教研組教學工作計劃，擬定出本年級本學期的教學計劃，并組織實施。組織備課組教師在個人獨立備課的同時進行集體備課。每周至少集體備課一次，共同研究：(1)單元、章、節(jié)、課時的目的和要求;(2)重點、難點、疑點、關(guān)鍵點;(3)作業(yè)或練習;(4)教學過程的.組織和教學方法的選擇;(5)統(tǒng)一進度。
二、及時了解本備課組教學情況，不斷加強對課堂教學策略、方法、模式、評價等研究，積極組織好本組教學研究公開課、評比課等活動。
三、積極開展教科研活動，認真落實本組教科研課題，以教學科研促進教學質(zhì)量提高。
四、經(jīng)常關(guān)心、幫助本組教師的工作、學習與生活，加強對青年教師教學業(yè)務(wù)的培養(yǎng)和指導，備課組互相聽課每學期不少于6節(jié)。
五、協(xié)助并組織教師抓好校內(nèi)考試工作，做好命題、閱卷、質(zhì)量分析、教學總結(jié)等工作。
六、備課組要積極探索拓展型課程、研究型課程的教法、學法與考法。
七、抓好本年級與本學科相關(guān)的學生社團活動，有針對性地培養(yǎng)學有余力、學有特長的學生。
教研組長職責12
教研組是學校落實教學工作，開展教學研究和提高教師業(yè)務(wù)水平的基本單位。教研組長應(yīng)在校長室、教導處領(lǐng)導下學習黨的教育方針、現(xiàn)代教育理論，端正教育思想，明確培養(yǎng)目標，按照教育規(guī)律，開展教學實踐。
1、開學初，教研組長要根據(jù)學校工作計劃，針對學科特點，結(jié)合教研組具體情況，制定切實可行的教研組工作計劃，并認真實施。在學期末要寫書面工作小結(jié)。計劃和小結(jié)都要及時交教導處。
2、要對組內(nèi)任課老師的教學進行指導、檢查和監(jiān)督，落實教學常規(guī)。如有特殊情況，應(yīng)及時向教務(wù)處主任匯報。應(yīng)了解本組教師的業(yè)務(wù)水平和能力，向?qū)W校提供聘任教師的可靠依據(jù)。每學期聽課不少于20節(jié)，并做好聽課筆記。
3、認真參加校兩周一次的教研組長例會，不無故缺席、遲到。
4、要組織好本組的研究課、公開課。進行校本研究，探索教改途徑，優(yōu)化教學過程。
5、要認真組織好兩周一次的教研組活動，組織教師學習新課程標準，明確學科的目的、任務(wù)，討論并確定格年級教學要求，制定學科教學計劃。做到有特色，有重點，并認真填寫好教研組長工作手冊。
6、要協(xié)助教導處做好考試（查）、月考的命題和閱卷工作，認真完成考試質(zhì)量分析表，并在本組內(nèi)進行質(zhì)量分析。
7、要關(guān)心備課組的活動，配合年級組長開展好教學活動。
8、要組織好學科的.拓展型課程和探究型課程，組織學生參加學科競賽，協(xié)助教務(wù)處安排輔導老師的工作。
9、每學期檢查老師教案一次（開學初），填寫有關(guān)記錄，并及時交教務(wù)處。對有突出問題的，要反饋給有關(guān)教師。
10、每學年要有科研課題，要積極投入研究。研究要有計劃，有步驟，有成果，爭取科研報告或論文在校、區(qū)或市報刊上發(fā)表。
11、要加強自身學習，重視理論學習，不斷更新專業(yè)知識。帶領(lǐng)全組教師為爭創(chuàng)優(yōu)秀教研組而積極創(chuàng)造條件。
12、完成學校臨時交辦的其它任務(wù)。
教研組長職責13
一、教學過程管理
1、每周全教研組集中活動1次，組織研究課標、教材和學生的學習狀況，上好公開課、示范課、達標課、研討課等，保證各年級教學的連續(xù)、完整。
2、檢查本教研組備課工作情況，每學期與各備課組長交流不少于5次。
3、了解全組教師的教學基本情況，發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗及時總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，每周個人聽課不少于2節(jié)。
4、制訂、檢查及評估作業(yè)量、作業(yè)類型、批閱辦法及批閱效果，每學期作業(yè)情況分析不少于2次。
5、組織做好考試命題、批改和研究工作，每學期考試分析不少于2次。
6、做好打造“五要六力”高效課堂的具體落實工作。
二、教師管理
1、負責本學科教師與教研隊伍的建設(shè)。
2、了解每一位教師的教學情況，對教師的教學進行分析，每學期聽本教研組每一位教師講課至少1次，交流1次。
3、為每一位青年教師配備導師，并協(xié)助導師做好工作，根據(jù)教研組人數(shù)確定每學期學科帶頭人和骨干教師觀摩課，并提供分析報告。
4、幫助教有成就，教有特色的教師做好總結(jié)工作，根據(jù)教研組人數(shù)確定每學期青年教師公開課，并提供分析報告。
三、教學研究
1、系統(tǒng)而經(jīng)常地做好課標、教材的研究及相應(yīng)的現(xiàn)代教學手段、教法的研究。
2、深入、細致地分析教師中存在的知識結(jié)構(gòu)的`優(yōu)勢和弱勢，有針對性、有計劃地組織教師學習，協(xié)助學校做好教師專業(yè)成長工作。
3、負責組織確定本組教科研課題，并圍繞總課題結(jié)合各位教師的特點，幫助教師確立個人的子課題，同時，對課題的研究和進展進行管理。
四、計劃匯報總結(jié)
1、根據(jù)以上內(nèi)容，每學期制定教研工作計劃，并在征求部門領(lǐng)導意見后確定，組內(nèi)教師人手一份，教務(wù)處一份，并送主管校長和學校檔案室。
2、每月在組內(nèi)進行一次小結(jié)，每學期一次總結(jié)。
3、根據(jù)工作需要，隨時與學校各方交流情況以得到更多支持。
4、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
xx中學初中部
教研組長職責14
教研組長在完成教師應(yīng)該有的各項任務(wù)同時，還需要履行以下職責：
1、充分發(fā)揮教研組功能，組織好教研組活動。教研組活動原則上保證兩個星期一次。
2、加強自身理論學習，作為教研組長，要發(fā)揮自己的帶頭作用，多學習理論知識和有關(guān)教育方針、政策。多利用網(wǎng)絡(luò)資源豐富自己的知識結(jié)構(gòu)。
3、學校加大對年青教師的培養(yǎng)，對年青教師成長起到督促、幫扶作用�？蓞⒖寄昵嘟處熑瓿砷L規(guī)劃來對年青教師作出監(jiān)督、促進。
4、組織教師結(jié)合教學工作開展專題研究，督促教師撰寫教學論文，開展課題研究，并逐步提高質(zhì)量。
5、安排、協(xié)調(diào)好組內(nèi)教師參加校本教研活動。作好記載，每次參加校本教研活動，符合要求記10分。數(shù)量每少或缺席一次扣2分（公出除外），表現(xiàn)欠佳不聽組長合理協(xié)調(diào)的扣1—3分。
6、促教師完成《教學周記》的撰寫，并完成每學期一次的交流活動。要求每人均參與交流。作好交流記載，沒有交流扣3分。
7、按本組教師實際情況，支持多種形式的業(yè)務(wù)進修，提高教師業(yè)務(wù)水平。
8、組織好每次的業(yè)務(wù)學習，營造良好的研訓氛圍。多向教師傳達先進教學理念和本學科的各種知識，保證知識的.更新。做好業(yè)務(wù)學習的記載。積極參加得基本分7分。學習中主動發(fā)言或擔任主講可在7分基礎(chǔ)上獎1---3分。對主動發(fā)言、擔任主講的教師做好資料收集、存擋工作。各種業(yè)務(wù)學習每缺席一次扣2分（公出除外）。
9、鼓勵本學科新老結(jié)對教師積極研討，為新老教師互相學習促進營造良好氣氛�；ハ鄬W習認真者記3分,不認真者扣1—3分。
10、記載好本學科教師承擔的公開課、示范課、研究課。并按照區(qū)級2分、縣級3分、市級5分的標準加分。
11、妥善保存好各種校本研訓材料，及時上交各種材料。
12、配合學校完成學期末校本研訓考核工作。做到資料清晰，考核公平。
教研組長職責15
教研組是學校教務(wù)處下屬教學機構(gòu)，工作上直接對教務(wù)處負責。教研組長是本學科教學工作研究實施的組織者，是本學科教學質(zhì)量監(jiān)控的責任人，是執(zhí)行教學常規(guī)要求和教學改革的帶頭人。教研組長負責對組內(nèi)教師教學活動的組織、指導、檢查、督促和教學常規(guī)管理工作。各教研組原則上設(shè)教研組長一人，每學年由校長聘任。
教研組長的主要職責如下：
1、教研組長應(yīng)當熟悉本學科課程標準，熟知各年級教學主要內(nèi)容和基本要求。帶領(lǐng)全組教師學習黨的教育方針和教育理論，鉆研二期課改課程標準和教材，研究和改進教學方法。
2、學期開學階段，督促組內(nèi)教師參加區(qū)的業(yè)務(wù)培訓，檢查教師備課情況，根據(jù)學校教學計劃，組織全組教師討論并制訂教研組工作計劃，指導和督促備課組和教師制訂教學計劃（包括教學進度、測驗次數(shù)、實驗安排、課外活動等）；學期結(jié)束階段，做好本組的工作總結(jié)或?qū)ｎ}小結(jié)，督促本組教師完成工作小結(jié)，發(fā)動教師撰寫科研論文，做好有關(guān)資料的收發(fā)工作。督促各年級的本組教師安排好學生的假期作業(yè)，協(xié)助教導處組織好本學科補考工作。
3、督促組內(nèi)教師認真貫徹落實學校教學常規(guī)要求，定期檢查本組教師教案、作業(yè)批改情況。
4、在教務(wù)處的指導下，聘請本學科各年級備課組長，報教務(wù)處備案。
5、積極開展教研活動，督促、檢查備課組的'集體備課活動，組織本組教師集體備課（在個人備課的基礎(chǔ)上）、聽課、觀摩教學、專題研究課。要對本組教師全面聽課，一學期內(nèi)至少聽每位教師一節(jié)課。
6、組織本學科各年級期中與期末考試的命題、閱卷和試卷分析工作，對改進教學、提高質(zhì)量提出指導性意見。經(jīng)常幫助各年級教師分析教學情況和學生學習質(zhì)量，做好材料匯總、整理和分析工作，改進教學方法。
7、教研組長是本學科教學質(zhì)量的責任人，對本學科各年級的教學質(zhì)量負有把關(guān)責任，重視和加強對畢業(yè)班教學的指導和管理。
8、每學期召開學生座談會（每年級至少一次），了解教與學的情況，聽取意見和要求，及時與有關(guān)教師取得聯(lián)系，幫助改進。經(jīng)常聽取教師對學校工作的意見和要求，及時向校長室和教導處反映，以利改進學校工作。
9、從本學科特點出發(fā)，組織教師分析教材，挖掘思想教育因素，努力做到寓德育于教學之中。督促組內(nèi)教師配合班主任工作，做到管教管導。
10、組織本學科全校性學生競賽、講座活動，并督促檢查年級本學科課外活動的開展情況。做好學生學科競賽獲獎的登記工作，報教導處備案。
11、經(jīng)常關(guān)心、檢查實驗室工作情況，指導實驗員開展工作。協(xié)助實驗樓管理組的工作，完善實驗制度，充分發(fā)揮教學設(shè)備的作用，提高使用效益。
12、本人帶頭并組織本組教師，學習教育科研理論與方法，圍繞“清、熟、活”三字目標，積極開展教學科研，抓好教學科研促進本學科教學水平的提高。
13、加強師德修養(yǎng)和師資隊伍建設(shè)，重視和切實加強對組內(nèi)年青教師的指導和培養(yǎng)工作。
14、關(guān)心本組教師的工作、思想、生活，是組內(nèi)衛(wèi)生、安全、財產(chǎn)的責任人。
15、在教務(wù)處的指導下，安排本組教師的臨時代課工作。
16、根據(jù)學校要求做好本組教師的考核工作，為職評、評優(yōu)、晉升提供材料。
17、每學年末，向教務(wù)處提供下一學期本組教師人事安排的建議名單。
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