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招商經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-11-18 18:21:57 好文 我要投稿

招商經(jīng)理崗位職責(zé)【匯總15篇】

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的招商經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)【匯總15篇】

招商經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、商品&商家管理。負(fù)責(zé)有效拓展商品和商家,與商戶對(duì)接,制定好規(guī)則有效管理,保證app平臺(tái)的產(chǎn)品體系落地。

  2、品類規(guī)劃。根據(jù)平臺(tái)發(fā)展所處階段,有效針對(duì)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,制定品類發(fā)展規(guī)劃并推進(jìn)落地。

  3、標(biāo)桿打造。聯(lián)合各項(xiàng)目有效打造標(biāo)桿案例,標(biāo)桿商品,商家。

  4、制定經(jīng)營(yíng)策略、梳理經(jīng)營(yíng)流程、制定監(jiān)管模式、擬定經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

  5、探索、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)與模式、創(chuàng)造利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn);

  6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)工作開(kāi)展的基礎(chǔ)管理工作;

  7、對(duì)銷售額和毛利率負(fù)責(zé)。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、根據(jù)好貨日?qǐng)?bào)的運(yùn)營(yíng)策略,整合統(tǒng)籌內(nèi)外部資源,負(fù)責(zé)渠道代理商的招商、管理(主要是微商渠道,尋找合適微商團(tuán)體);

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)要求做好渠道代理商相關(guān)的信息梳理和分析,及時(shí)傳遞信息,優(yōu)化渠道代理商的運(yùn)營(yíng)管理;

  3、基于提升代理商對(duì)好貨日?qǐng)?bào)的產(chǎn)品認(rèn)知與消費(fèi)的目的,對(duì)代理商進(jìn)行公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式/銷售知識(shí)/管理知識(shí)的交流、指導(dǎo)、培訓(xùn)。

  任職要求:

  1、本科學(xué)歷,3年以上招商、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

  2、具有優(yōu)秀的'溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

  3、具備良好的心態(tài),積極的工作熱情和抗壓能力,有較好的服務(wù)意識(shí)。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位要求:

  1、與各地的省級(jí)代理商一起以地推形式,向目標(biāo)客戶(三四線城市美發(fā)店)介紹公司產(chǎn)品(季泉護(hù)膚系列產(chǎn)品),爭(zhēng)取下單,完成簽約;

  2、培訓(xùn)和輔導(dǎo)各地代理商,使其具備開(kāi)發(fā)新門店、升級(jí)新店的能力;

  3、執(zhí)行公司的'銷售策略,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

  4、與公司各部門配合,及時(shí)處理客戶的反饋、投訴和建議,提高客戶滿意度。

  任職要求:

  1、中專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷以及商務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

  2、2年以上招商、拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力及市場(chǎng)洞察力。

  4、有極強(qiáng)的責(zé)任感、忠誠(chéng)度和上進(jìn)心。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1.負(fù)責(zé)區(qū)域門店渠道的開(kāi)發(fā),拜訪意向客戶,收集儲(chǔ)備意向客戶信息;

  2.解決商家成交后出現(xiàn)的招商問(wèn)題進(jìn)行協(xié)助和跟蹤服務(wù)及建店流程發(fā)起、門店裝修、跟進(jìn)、驗(yàn)收等;

  3.客戶付款單與相應(yīng)的采購(gòu)發(fā)票等進(jìn)行核銷;

  4.及時(shí)跟進(jìn)本區(qū)域的客戶回款,按時(shí)完成訂單回款任務(wù);

  5.積極參與渠道開(kāi)發(fā),會(huì)議統(tǒng)籌,相關(guān)活動(dòng)發(fā)起、執(zhí)行并落實(shí);

  6.及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)的讓意向客戶進(jìn)行溝通,了解企業(yè)的.實(shí)際情況,體現(xiàn)合作意識(shí)。

  7.收集公司和競(jìng)品的各種信息,及時(shí)作出相應(yīng)的調(diào)研報(bào)告;

  8.負(fù)責(zé)客戶團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、協(xié)助市場(chǎng)拓展。

  9.協(xié)助公司處理客服投訴。

  10.進(jìn)行商圈調(diào)查(如紅星、居然等),協(xié)助完成項(xiàng)目的可行性,保證開(kāi)店質(zhì)量。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)渠道招商工作和開(kāi)發(fā)客戶,完成每月下達(dá)的招商任務(wù);

  2、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的.合作關(guān)系,對(duì)客戶進(jìn)行拜訪及回訪;

  3、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作,掌握并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;

  4、協(xié)助完成各種招商相關(guān)活動(dòng)的舉行;

  5、協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、具有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)招商渠道和客戶資源;

  3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力,并具有較高的職業(yè)素養(yǎng);

  4、對(duì)待工作主動(dòng)性強(qiáng)、目標(biāo)感強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)公司OTC、第三終端招商工作,尋找適合公司產(chǎn)品銷售的代理商;建立區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò),與各代理商保持長(zhǎng)期良好的'合作關(guān)系;

  2、執(zhí)行公司營(yíng)銷政策、策略,落實(shí)過(guò)程管理,達(dá)成銷售增長(zhǎng)目標(biāo);

  3、規(guī)劃和實(shí)施區(qū)域市場(chǎng)產(chǎn)品、渠道、客戶、終端布局,實(shí)現(xiàn)有效開(kāi)發(fā)和管理;

  4、配合公司市場(chǎng)推廣工作,協(xié)助、管理代理商的學(xué)術(shù)推廣工作

招商經(jīng)理崗位職責(zé)7

  職位描述:

  1、在項(xiàng)目總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面支持親橙里的招商營(yíng)運(yùn)日常管理工作;

  2、與項(xiàng)目共同完成項(xiàng)目下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作;

  3、組織擬定(修改)招商營(yíng)運(yùn)部年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和重點(diǎn)工作計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施完成;

  4、組織擬定(修改)招商營(yíng)運(yùn)部基本管理制度和業(yè)務(wù)流程;

  5、根據(jù)市場(chǎng)和商圈的變化,支持協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)調(diào)整;

  6、在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)下,支持招商營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的.管理和建設(shè);

  7、配合項(xiàng)目實(shí)行目標(biāo)管理及績(jī)效考評(píng);

  8、長(zhǎng)期目標(biāo)共同提升招商營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的管理水平,提高各項(xiàng)目的商業(yè)價(jià)值。

  崗位要求:

  1、大;蛞陨蠈W(xué)歷;

  2、5年以上購(gòu)物中心招商營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、招商渠道豐富、擁有主力店良好關(guān)系;

  4、較強(qiáng)的決策、分析、管理和協(xié)調(diào)能力,思路敏捷,溝通談判能力強(qiáng),善于整合各類社會(huì)資源;

  5、高度的工作熱情,良好的服務(wù)意識(shí),有親和力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目商鋪招商管理、招商團(tuán)隊(duì)建設(shè)、招商方案制定工作;

  2.整合布匹批發(fā)/服裝打版招商客戶資源,有效地開(kāi)拓新的商戶資源,參與重點(diǎn)招商客戶的談判工作,維系重點(diǎn)客戶關(guān)系;

  3.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手招商情況,結(jié)合公司招商實(shí)際情況,定期提交招商工作報(bào)告,市場(chǎng)分析報(bào)告,上報(bào)招商工作思路等;

  4.制訂部門年度、月度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃,分配工作任務(wù),完成公司年度、月度招商指標(biāo);

招商經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1.負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)渠道經(jīng)理建設(shè)及代理商的開(kāi)拓,結(jié)合團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況,組建部門團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力;

  2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,確保計(jì)劃有效地在大區(qū)范圍內(nèi)執(zhí)行,達(dá)成所在大區(qū)的業(yè)績(jī)

  3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),利用各種銷售模式挖掘并開(kāi)拓潛在大區(qū)內(nèi)代理商;

  4.與支持性部門和渠道開(kāi)拓團(tuán)隊(duì)保持密切溝通,確保團(tuán)隊(duì)配合無(wú)間;

  5.對(duì)大區(qū)內(nèi)的代理商進(jìn)行有效培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核,維護(hù)提升合作關(guān)系。

  6.對(duì)大區(qū)內(nèi)的渠道經(jīng)理進(jìn)行有有效的培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核?;

  7.摸索并不斷實(shí)驗(yàn)合作模式,以創(chuàng)新性的.拓展可能的業(yè)務(wù)發(fā)展領(lǐng)域。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品全國(guó)渠道的開(kāi)發(fā)、推廣、招商工作;

  2、尋找渠道合作伙伴、經(jīng)銷商、加盟商并建立合作關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)維護(hù)、管理和拓展銷售渠道;

  4、對(duì)擬進(jìn)行銷售的`產(chǎn)品進(jìn)行策劃推廣;

  5、維護(hù)公司利益,努力完成銷售渠道、經(jīng)銷商的管理任務(wù);

  6、其它和招商、推廣、開(kāi)發(fā)相關(guān)的工作。

  崗位要求:

  1、?埔陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)學(xué)、信息科技等專業(yè)背景優(yōu)先考慮;

  2、有渠道開(kāi)發(fā)、健康產(chǎn)業(yè)招商2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),管理并開(kāi)發(fā)客戶、銷售管理、培訓(xùn)等;

  3、擁有豐富的健康產(chǎn)業(yè)、信息科技全國(guó)開(kāi)發(fā)和推廣工作經(jīng)驗(yàn);

  4、有較強(qiáng)的溝通談判力、協(xié)調(diào)力和市場(chǎng)分析策劃能力;

  5、擁有豐富的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有一定的組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)能力。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道和客戶的拓展工作;

  2、維護(hù)好公司與意向客戶之間的關(guān)系,及時(shí)妥善處理工作當(dāng)中的問(wèn)題;

  3、完成拓展任務(wù);

  4、必要時(shí),親到一線拓展渠道和意向客戶;

  5、做好部門人員的招募、培訓(xùn)、帶動(dòng)、管理、考核等工作;

  6、建立和管理好部門工作,提供合理化建議;完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。

  任職要求:

  1、有八年以上銷售或市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),年齡三十五歲以上;

  2、有出色的人際溝通能力、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及高效的.執(zhí)行能力;

  3、對(duì)加盟渠道的開(kāi)拓、管理以及區(qū)域推廣有豐富的經(jīng)驗(yàn);

  4、擅長(zhǎng)流程和制度化管理,妥善應(yīng)變能力強(qiáng),富有學(xué)習(xí)精神;

  5、能在壓力下工作,有良好的心態(tài),責(zé)任心強(qiáng),敬業(yè)樂(lè)群,能經(jīng)常出差。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1.收集市場(chǎng)信息:在特定目標(biāo)區(qū)域內(nèi)尋找、收集符合公司要求的'目標(biāo)客戶的相關(guān)信息;

  2.平臺(tái)公司簽約:協(xié)助分部總經(jīng)理或城市經(jīng)理與目標(biāo)客戶進(jìn)行溝通談判,對(duì)符合標(biāo)準(zhǔn)的客戶進(jìn)行意向簽約,并推動(dòng)盡職調(diào)查;

  3.平臺(tái)公司上線:協(xié)助分部總經(jīng)理或城市經(jīng)理,與平臺(tái)公司進(jìn)行溝通,力爭(zhēng)在45天內(nèi)完成已簽約平臺(tái)公司上線;

  4.完成銷售利潤(rùn)目標(biāo):協(xié)助分部總經(jīng)理或城市經(jīng)理,按照公司下達(dá)指標(biāo)要求保質(zhì)保量完成銷售、利潤(rùn)及其他指標(biāo)達(dá)成;

  5.平臺(tái)公司支持:在簽約、上線過(guò)程中,與平臺(tái)公司保持密切聯(lián)系,解決簽約、上線過(guò)程中的問(wèn)題,幫助平臺(tái)公司按公司要求簽約、上線。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司直營(yíng)店運(yùn)營(yíng)管理工作,協(xié)助部門總監(jiān)協(xié)調(diào)股東單位、分(子)公司及其它區(qū)域合作聯(lián)營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)管理工作,工作向部門總監(jiān)匯報(bào);

  2、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo),制定運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)模式、策略,組織落地實(shí)施并持續(xù)跟進(jìn)監(jiān)督執(zhí)行情況;

  3、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、管理工作;

  4、負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的建設(shè),組織落地實(shí)施并持續(xù)優(yōu)化;

  5、負(fù)責(zé)分析和監(jiān)督門店運(yùn)營(yíng)狀況,針對(duì)運(yùn)營(yíng)出現(xiàn)的`問(wèn)題,提出解決方案并監(jiān)督執(zhí)行;

  6、完成上級(jí)安排的其它工作。

  崗位要求:

  1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上中高層管理經(jīng)驗(yàn);

  2、有成功的連鎖門店經(jīng)營(yíng)管理案例;具有互聯(lián)網(wǎng)思維,了解新零售;

  3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,分析思考能力,談判能力,執(zhí)行能力、解決突發(fā)事件的能力;

  4、為人誠(chéng)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與自我約束力;

  5、接受和領(lǐng)悟能力強(qiáng)、有主觀能動(dòng)性、有服務(wù)意識(shí)、合作精神。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)產(chǎn)品的各類代理商管理工作,在合理庫(kù)存范圍內(nèi)完成銷售指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)定期拜訪代理商,輔導(dǎo)并培訓(xùn)代理商確保合理庫(kù)存;

  3、負(fù)責(zé)代理商的`開(kāi)發(fā)和管理工作,維持與代理商的良好的合作關(guān)系;

  4、建立和完善代理商檔案并定期更新。

招商經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、每個(gè)省區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)2個(gè)省的代理招商

  2、負(fù)責(zé)與代理商的合同簽定、發(fā)貨、回款工作。對(duì)貨款的安全性負(fù)直接責(zé)任.

  3、嚴(yán)格執(zhí)行公司與代理商簽定的年度經(jīng)銷協(xié)議;建立經(jīng)銷商發(fā)貨、回款、獎(jiǎng)勵(lì)臺(tái)帳,并每季與代理商核對(duì)、確認(rèn)。

  4、每月對(duì)代理商進(jìn)行動(dòng)態(tài)評(píng)估,在代理商發(fā)生重大變化時(shí)立即通報(bào)大區(qū)經(jīng)理總經(jīng)理。

  5、按季、月合理分解目標(biāo)醫(yī)院的開(kāi)發(fā)計(jì)劃并完成各期銷售指標(biāo)。

  6、協(xié)助執(zhí)行公司市場(chǎng)活動(dòng),并負(fù)責(zé)策劃、檢查、執(zhí)行地區(qū)各種銷售計(jì)劃。 7、80%的'工作時(shí)間用于代理商的開(kāi)發(fā)和管理,給予代理商必要的支持、指導(dǎo)。

  8、協(xié)調(diào)解決供貨銷售價(jià)格、招標(biāo)、銷售流向單等問(wèn)題。

  9、對(duì)于區(qū)域內(nèi)醫(yī)院招標(biāo)工作負(fù)直接責(zé)任,并及時(shí)將招標(biāo)進(jìn)展情況通報(bào)大區(qū)經(jīng)理。

  10、對(duì)地區(qū)銷售費(fèi)用的真實(shí)性和合理性負(fù)責(zé)。

  11、定期檢查醫(yī)院的實(shí)際銷量,并對(duì)其真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  12、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、流程。按時(shí)完成費(fèi)用的申請(qǐng)、核銷,以及各種報(bào)表、管理報(bào)告的上報(bào)。

  13、及時(shí)、正確地傳達(dá)公司的各項(xiàng)政策、制度、規(guī)定、流程、通知等

  14、正確傳播公司文化、產(chǎn)品知識(shí),維護(hù)公司形象。負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卣P(guān)和危機(jī)處理。

  15、接受招商總監(jiān)的指導(dǎo)、檢查、考核,并完成招商總監(jiān)分配的其他工作。

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