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保密工作制度[薦]
在當(dāng)今社會生活中，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的保密工作制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
![保密工作制度[薦]](/pic/00/l/d6c6b6c801_6136d9e1d9261.jpg)
保密工作制度1
保密工作是一項重要的國家工作，它涉及到國家安全、社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展等方面。因此，建立和完善保密工作制度是非常必要的。本文將從保密工作制度的理論基礎(chǔ)、保密工作制度的構(gòu)成要素、保密工作制度執(zhí)行機構(gòu)以及保密工作制度的改進等幾個方面進行討論。
一、保密工作制度的理論基礎(chǔ)
制度是對人們思想和行為起著指導(dǎo)和規(guī)范作用的法律、法規(guī)、規(guī)章、制定程序和工作流程等的總稱。保密工作制度是將保密法律、法規(guī)、規(guī)章制度等上位法與部門內(nèi)部制度相結(jié)合，成為一整套系統(tǒng)性的工作規(guī)范和程序，以確保保密工作的有效實施。
二、保密工作制度的構(gòu)成要素
保密工作制度包括管理制度、技術(shù)制度和保密教育等重要方面：
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保密管理制度是指規(guī)范保密工作的法律法規(guī)、政策和制度的總稱。其目的在于強化保密工作的標準化和規(guī)范化，使得保密工作更加有效地落實。管理制度在保密工作中起到極其重要的作用，其中包括：
1. 保密責(zé)任制度：準確劃分各級領(lǐng)導(dǎo)、保密負責(zé)人、保密工作人員的工作職責(zé)和權(quán)責(zé)，建立起保密責(zé)任的層層傳遞制度，以保證保密工作逐級執(zhí)行的有效性。
2. 保密計劃制度：建立科學(xué)、合理的保密計劃，把保密工作貫徹到單位的各個層面，確保保密信息安全。
3. 保密監(jiān)督檢查制度：建立相應(yīng)的監(jiān)督檢查體系，加強對保密工作的監(jiān)控、督導(dǎo)和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，提高保密工作質(zhì)量和效益。
�。ǘ┘夹g(shù)制度
保密技術(shù)制度是指從技術(shù)上保障保密措施的制度。其中主要包括：
1. 保密技術(shù)設(shè)施制度：確立科學(xué)、嚴密的技術(shù)設(shè)施標準，保障保密技術(shù)設(shè)備的良好運轉(zhuǎn)，保證信息的機密性和安全性。
2. 保密通信制度：建立保密通信規(guī)章制度，使得機密信息的傳遞過程不被泄露，從而更好地保護信息的安全性。
（三）保密教育
保密教育是指在保密工作中，通過不同形式的教育和培訓(xùn)，提高保密意識、增強保密責(zé)任意識和保密素質(zhì)的普及。其中主要包括：
1. 保密意識教育：加強對保密的宣傳教育，使得保密意識深入人心，確保保密工作的得到廣泛關(guān)注和支持。
2. 保密教育培訓(xùn)：通過針對不同人群、不同職業(yè)的培訓(xùn)，提高保密工作的專業(yè)素質(zhì)，增強保密員工對信息保護的認識和技能。
三、保密工作制度執(zhí)行機構(gòu)
建立保密工作制度執(zhí)行機構(gòu)是保證保密工作高效實施的重要保障。執(zhí)行機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的.工作機制，分別從管理、技術(shù)、教育等方面實現(xiàn)保密工作的全面覆蓋和有效操作。主要工作內(nèi)容包含：
1. 對保密政策法規(guī)制度的研究、制定，保障保密工作的順利運轉(zhuǎn)。
2. 對單位內(nèi)保密措施的審核和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時解決和整改，有效提升保密工作的質(zhì)量和效益。
3. 保密教育和技術(shù)培訓(xùn)工作的策劃、組織和實施，提升保密員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
四、保密工作制度的改進
保密工作制度的改進是指根據(jù)保密工作的需要，不斷完善和提升保密制度。改進的重點在于：
1. 制度重視科技創(chuàng)新，加強新的技術(shù)手段的研發(fā)和應(yīng)用，提升保密科技水平。
2. 制度增強突發(fā)事件保密能力，建立完善的保密應(yīng)急響應(yīng)機制，及時解決各種突發(fā)事件。
3. 制度鼓勵保密員工積極參與制度建設(shè)，充分發(fā)揮保密人員的專業(yè)特長，建設(shè)一支高素質(zhì)的保密隊伍。
綜上所述，保密工作制度的建立和完善，對保障國家安全，促進社會發(fā)展和維護人民群眾的利益具有重要的意義，需要不斷地更新和完善。各級機關(guān)和保密工作人員應(yīng)當(dāng)在保密制度建設(shè)中，不斷提高保密意識，加強保密工作的落實和監(jiān)督，確保保密工作制度的有效實施。
保密工作制度2
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今天我滿懷愧疚寫下這份檢討書，以表達我對違反保密工作制度的懺悔之心，為我違規(guī)使用優(yōu)盤造成的惡劣影響，給單位和領(lǐng)導(dǎo)造成的困擾，深感抱歉，現(xiàn)在我已清楚地認識到了我的錯誤，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們接受我最誠懇的致歉。
《韓非子說難》中說，夫事以密成，語以泄敗。保密工作直接關(guān)系到國家安全、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定。從這次犯的錯誤中反映出了我在工作中存在著保密意識欠缺、原則性不強、保密制度落實不到位等問題。具體分析檢討原因如下：
一是保密意識不強，法治觀念淡薄。雖然單位多次組織學(xué)習(xí)保密法，強調(diào)保密工作的重要性和注意事項，但由于自身認識不到位，保密意識不強，政治敏感度不高，目光短淺，法紀觀念淡薄，心存僥幸心理，因此出現(xiàn)了在保密工作中疏忽大意的現(xiàn)象，造成的此次工作上的錯誤。
二是原則性堅持不夠好，好人思想嚴重。平時工作中對于不能按照規(guī)范流程操作的現(xiàn)行不能及時指出制止，甚至默許，害怕指出后影響同事間的關(guān)系，將原則放在了一邊，因個人考慮的“小范圍”影響了單位的“大發(fā)展”。
三是責(zé)任心不強，工作作風(fēng)不扎實。造成這次錯誤，是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的'必然結(jié)果，自己身為保密工作人員更應(yīng)該嚴以律己，對自己嚴格要求，不斷增強自身的職業(yè)道德，避免工作上的隨意性，然而自己卻不能很好地約束自己，對工作沒有足夠的責(zé)任心，缺乏嚴謹認真地工作態(tài)度，對錯誤可能造成的嚴重后果，沒有一個清醒的認識。
自覺遵守保密紀律是黨員干部的義務(wù)，也是黨紀國法的要求。從此次事件中我認真吸取教訓(xùn)，深刻反思自己的工作失誤，我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事作出深刻的檢討，并決定從以下幾個方面整改落實。
保密工作制度3
第一條 市國土資源局保密工作由局黨組領(lǐng)導(dǎo)。局保密工作的對象為局機關(guān)、分局、局屬事業(yè)單位全體工作人員。
第二條 局領(lǐng)導(dǎo)和科級以上干部要帶頭遵守《國家保密法》和有關(guān)保密工作規(guī)章制度，支持、幫助局辦公室解決局機關(guān)保密工作中存在的問題，接受局黨組及市保密局的監(jiān)督和檢查。
第三條 局辦公室收到國家秘密級文件，應(yīng)嚴格履行登記、傳遞、簽收、保管、銷毀等手續(xù)。對絕密級的國家文件、資料和其他物品，非經(jīng)原定密單位或其上級機關(guān)批準不得復(fù)制和摘抄，其收發(fā)、傳遞和外出攜帶，應(yīng)指定專人負責(zé)并采取必要的安全措施。機密、絕密的各種載體應(yīng)在設(shè)備完善的保險裝置中保存。
第四條 局機關(guān)寄往外地的國家秘密級以上文件、資料，其信封（或包裝）上要標明密級標志，可通過機要公文交換站交換，嚴格登記、簽收手續(xù)。國家絕密級文件應(yīng)由2人以上送往收件單位指定人員簽收，或由受文單位派專人前往簽收。國家秘密文件不能與一般文件混裝混寄。
第五條 國家秘密級文件不能用未加密的傳真機傳遞，也不得在無保密設(shè)施的公共網(wǎng)上傳遞。
第六條 在對外交往與合作中，需提供涉及國家秘密的'事項，要事先提出申請，經(jīng)局黨組審查同意后實施。
第七條 各科（室）經(jīng)辦、形成的涉及國家秘密的文件、資料，應(yīng)放置在安全的柜內(nèi)，定期進行檢查清退、歸檔，做到件件有著落。
第八條 對失泄密事件相關(guān)人員的查處：若有失泄密事件發(fā)生，當(dāng)事人和科（室）負責(zé)人應(yīng)以最快的速度向局黨組報告，局黨組根據(jù)失密情況向市保密局匯報，情節(jié)嚴重的立即向市保密委報告，局黨組和各科（室）對失泄密事件應(yīng)及時查處并采取防范措施，縮小損失和危害。對失泄密事件情節(jié)嚴重并構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第九條 對離崗人員的要求：
�。ㄒ唬┕ぷ魅藛T在局內(nèi)調(diào)整工作崗位，在離崗前應(yīng)將所經(jīng)辦、保管的秘密文件、資料進行清理、登記，并按規(guī)定辦理移交手續(xù)。
�。ǘ┱{(diào)離本局的所有工作人員，在離崗前，應(yīng)到局辦公室辦理文件、資料、檔案特別是秘密文件、資料、檔案的歸還、歸檔手續(xù)，方可辦理調(diào)離手續(xù)。
�。ㄈ┱{(diào)離本局的所有人員在離崗前，應(yīng)將自己涉及國家秘密的筆記本、摘抄文件、資料等交辦公室統(tǒng)一銷毀。若確因工作需要留存的，應(yīng)報局黨組或主管領(lǐng)導(dǎo)批準。
保密工作制度4
為更好地貫徹市委、市政府的工作要求，結(jié)合管委會的實際情況，特制定如下保密工作制度，以全面規(guī)范管委會的保密工作。
一、文書保密制度
1、一切文件收入和發(fā)出必須登記在冊，不允許任何人不經(jīng)登記擅自帶走文件。
2、凡有密級的文件、資料原則上不能復(fù)印，確因工作需要復(fù)印的，須嚴格遵照市有關(guān)文件規(guī)定，辦理報批手續(xù)，經(jīng)批準后方可復(fù)印。
3、復(fù)印后的密級文件、資料必須嚴格登記，按原件的同等要求嚴格管理。
4、黨、政會議記錄須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準后方能查閱。
5、絕密級文件、資料等，必須嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，定期回收、上繳，確保國家秘密的安全。
6、每年清理一次文件、資料，清理時必須履行登記審批手續(xù)。
二、會議保密制度
1、召開各種帶有保密內(nèi)容的會議不得使用無線話筒。
2、凡帶有保密內(nèi)容的會議，要嚴格控制參加會議人員的范圍，并要對與會人員進行保密教育，提出要求，嚴守保密紀律。
3、要嚴格管理帶有秘密內(nèi)容的會議記錄，凡有規(guī)定不準記錄的會議內(nèi)容，與會人員一律不得記錄，也不得錄音。
4、印制會議秘密文件、資料，必須按章登記入冊、發(fā)放、保管。
三、宣傳、出版保密制度
1、一切秘密以上的文件、資料，不得在任何媒體上公開或張貼。
2、一切秘密以上的文件、資料的內(nèi)容，不得在刊物中刊登。
3、管委會內(nèi)各種出版物要嚴格把關(guān)，出版主編要負責(zé)出版物的保密審查工作。
四、涉外保密制度
1、涉外工作人員必須嚴格遵守國家各項保密法規(guī)和管委會的各項保密制度。
2、凡向外籍人士提供帶有密級的文件、資料等，必須經(jīng)管委會領(lǐng)導(dǎo)以及上級保密部門的批準，并辦理有關(guān)手續(xù)。
3、一切屬于國家秘密的文件、資料、設(shè)備等，必須嚴格管理，不得隨意讓外籍人士接觸。
4、涉外工作人員不得攜帶密級文件、資料參加任何涉外活動。
五、電子信息保密制度
1、凡帶有秘密信息及保密內(nèi)容的計算機、軟盤、u盤等移動儲存介質(zhì)，必須有專用的保管地點、鎖定密碼、專人保管，各項管理要符合保密要求。
2、凡用來儲存國家秘密文件、資料、信息及有關(guān)保密內(nèi)容的計算機，必須嚴格檢查該計算機的安全情況。
3、對電子信息人員要加強保密意識教育，并要落實崗位責(zé)任制。
六、計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密制度
1、嚴格執(zhí)行上級機關(guān)有關(guān)計算機信息系統(tǒng)的保密規(guī)定，接受各級保密機關(guān)的監(jiān)督和檢查。
2、建立計算機信息系統(tǒng)崗位責(zé)任制，指定安全保密責(zé)任人。網(wǎng)絡(luò)主機管理必須專人負責(zé)。
3、凡涉及國家秘密的文件、信息、資料，不得在國際聯(lián)網(wǎng)的'計算機信息系統(tǒng)中存儲、處理、傳遞。
4、網(wǎng)上如有發(fā)現(xiàn)信息，應(yīng)及時向上級保密工作部門和管委會領(lǐng)導(dǎo)匯報，并采取有效措施，不得擴散。
5、建立檢查監(jiān)督制度，定期對管委會網(wǎng)絡(luò)進行安全保密檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，嚴格堵塞泄密漏洞。
七、科技保密制度
1、凡含有保密內(nèi)容的科技科研產(chǎn)品、設(shè)備、資料、著作，必須登記造冊，嚴密管理。
2、未經(jīng)辦理審批手續(xù)，不得擅自公開或泄露任何科技秘密。
3、凡屬國家秘密的科技成果和產(chǎn)品，必須專人保管，嚴格管理。
八、通信通訊保密制度
1、嚴格執(zhí)行密級文件、資料等的傳遞保密制度，必須專人負責(zé)，并要履行簽發(fā)簽收手續(xù)。
2、機要通訊員傳遞文件時，不得進入公共場所。
3、傳遞機密級以上文件、資料時，必須用專人專車接送。如傳遞絕密級文件、資料的，必須加派一人伴送。
4、不得用普通電話（含手提電話）、明碼電報傳送密級文件的內(nèi)容，也不得密電明復(fù)。
九、查閱文件、資料保密制度
1、非閱文范圍內(nèi)的人員因工作需要查閱密級文件、資料等須經(jīng)管委會領(lǐng)導(dǎo)的同意，并辦理登記手續(xù)。查閱后必須嚴格遵守國家的保密法規(guī)，嚴守國家秘密。
2、查閱密級文件、資料時，只準在保密室（或檔案室）內(nèi)查閱。
3、查閱密級文件、資料時，不得摘抄、復(fù)印，確需摘抄、復(fù)印的，必須經(jīng)管委會領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理有關(guān)審批手續(xù)。
十、復(fù)印保密制度
1、必須建立復(fù)印機專人管理與使用制度。
2、負責(zé)復(fù)印的工作人員不準承接復(fù)印標有密級標志的文件資料、講稿、刊物、圖紙等業(yè)務(wù)，對要求復(fù)印上述內(nèi)容的有關(guān)人員，應(yīng)予以拒絕。
3、凡復(fù)印內(nèi)部或密級文件、資料的須按章辦理審批、登記手續(xù)，并一律由保密室人員負責(zé)復(fù)印。
保密工作制度5
1、工作人員要認真學(xué)習(xí)《保密法》，自覺保守黨和國家秘密，保守工作機密。
2、明確保密主要事項和范圍。實驗局機關(guān)涉密事項主要是：中央、省、市和本局具有保密內(nèi)容的文件、文稿及領(lǐng)導(dǎo)同志不宜公開的講話和指示；尚未公開的干部調(diào)配和推薦名單，以及考核、審查情況；局黨組會議、局務(wù)會議、辦公會議、民主生活會、各科室會議記錄及暫不能公開的會議內(nèi)容；來信來訪和案件方面不宜擴散的內(nèi)容；各類干部（職工）名冊、各種印信、證件、內(nèi)部電話記錄、收發(fā)文件登記簿及工作筆記本等。
3、樹立經(jīng)常性保密意識。自覺做到不該問的絕對不問、不該看的.絕對不看、不該記錄的絕對不記錄、不該說的絕對不說。不得在私人通信、電話中涉及工作機密，不得在公共場所和子女、親友面前談?wù)摍C密，不得在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達機密事項。
4、做好保密文件材料的保管工作。保密材料的印刷、收發(fā)、傳遞、閱辦、清退、保管、歸檔、移交和銷毀等，都要嚴格履行登記簽字手續(xù)，防止丟失。不得翻印、復(fù)印帶密級的文件。秘密文件必須存放在有保密措施的地方，平時工作使用的，要注意隨時入柜加鎖。秘密文件及秘密事項存入計算機或其他存儲介質(zhì)時，應(yīng)采取有效措施防止失密、泄密。
5、嚴格控制涉密文件的傳閱范圍，不得隨意擴大。秘密性會議，不得讓無關(guān)人員參加。
6、外出工作或開會，一般不得攜帶密級文件，必須攜帶的要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，并采取嚴密措施保管，用畢及時歸還。
7、注意新聞保密。向報社、電臺等媒體投遞新聞稿件，不得將不宜向社會公開的事項提供給媒體，一時難以把握的，應(yīng)交分管領(lǐng)導(dǎo)審定。
8、涉密計算機實行專人專用，堅持“誰使用誰負責(zé)”的原則，做到定機定人定號，做好登錄口令設(shè)置，并登記備案。
9、嚴格保密獎懲制度。對保密工作成績突出的人員要予以表揚或獎勵；對違反保密制度，造成失、泄密事件的，視其情節(jié)給予批評教育或紀律處分。
保密工作制度6
一、辦文擬稿
（一）文件起草一律由承辦科室負責(zé)辦理
�。ǘ┢鸩菸募�、信息、總結(jié)、匯報、先進事跡材料等一律使用公文擬稿紙，正確擬定文件標題、主送和抄送機關(guān)、密件、是否公開及主題詞等。
�。ㄈ┢鸩菸募舟E清楚，文理通順，正確使用標點符號，引用有關(guān)文件、規(guī)定，必須要準確、完整，起草文件原稿要符合文件歸檔要求。
�。ㄋ模⿺M文由科室負責(zé)人審核（規(guī)范性文件在科室審核后，再由辦公室和法規(guī)科共同審核）后，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核，局長簽發(fā)。
二、打印、核校、裝訂
（一）打印材料版面、標題、標點符號等要合理、規(guī)范、準確。
�。ǘ└骺剖曳残璧酵庥∷⒉牧系模毾却驁蟾娼�(jīng)局長批準后，一律由辦公室負責(zé)聯(lián)系印刷，承辦科室提供清樣、負責(zé)校對。
（三）打印完成的.文件材料一般由打字員負責(zé)裝訂，裝訂文件應(yīng)力求做到端莊整潔，格式美觀，無殘次漏頁、空頁。
機關(guān)保密制度
三、分送、存檔
文件、資料打印裝訂完成后，由辦公室蓋印后按發(fā)文范圍分送局領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)單位、科室，存檔。
1、機關(guān)人員要嚴格遵守《保密法》的規(guī)定，牢固樹立保密觀念，嚴守黨和國家機密。
2、妥善保管各種文件、資料。無特殊情況，文件不出室；離開辦公室時，桌上不得存放文件；下班后，文件柜和辦公桌要上鎖；不得帶文件旅游、參觀、探親、訪友或出入公共場所及鬧市區(qū)。
3、嚴禁私自向廢品收購部門或個人出售文件、材料和內(nèi)部資料、刊物、書籍等。各種文件、資料統(tǒng)一由辦公室處理。
4、加強信息傳輸?shù)谋Ｃ芄芾�，計算機嚴禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，嚴禁在使用普通電話時談?wù)搰颐孛苁马�，嚴禁在互�?lián)網(wǎng)上用電子郵件傳遞國家秘密信息。
5、有關(guān)科室對重要會議和重大活動要明確保密范圍，妥善保管相關(guān)資料，并做到在任何場合不談?wù)撌马棥?/p>
保密工作制度7
體育局保密工作制度 為切實加強保密工作，確保國家秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合市教育體育局實際，制定本制度。
一、保密工作的領(lǐng)導(dǎo)
�。ㄒ唬┦薪逃w育局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)對局機關(guān)保密工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理。加強對干部職工進行保密知識教育，根據(jù)上級保密部門的要求，對局機關(guān)的保密工作提出安排意見。加強對保密工作的檢查，每年集中檢查或抽查2次。
�。ǘ┙M織干部職工認真學(xué)習(xí)保密規(guī)定，牢固樹立保密觀念，嚴格遵守保密制度。自覺做到不該看的不看，不該說的不說，不該知道的事項不打聽，絕不利用國家機密謀取個人私利，不得將國家秘密和內(nèi)部情況向家屬、親友及其他無關(guān)人員泄露。
二、保密工作的管理
�。ㄒ唬┕珓�(wù)活動中的保密管理
1.召開涉及秘密事項的會議，必須有保密措施。會前應(yīng)對參會人員進行保密教育。
2.凡規(guī)定不準記錄的`內(nèi)容，與會人員不得記錄和錄音，未經(jīng)審核批準，不得報道。
3.會議期間所發(fā)的秘密文件、資料須統(tǒng)一編號，登記分發(fā)，妥善保管，需收回的文件、資料，按規(guī)定及時收回。
4.參加涉密會議的人員，不準以任何形式對外泄露會議內(nèi)容。
5.不得將密件帶離辦公室，如工作需要，應(yīng)辦理登記和審批手續(xù)，且不能將密件帶到公共場所。
6.印章保管人員要嚴格遵守印章管理使用辦法和保密規(guī)定，不得擴散使用印章的保密性公文內(nèi)容。
�。ǘ┕膫鬟f過程中的保密管理
1.秘密文件的傳閱，應(yīng)嚴格登記手續(xù)，隨時掌握密件去向，防止密件丟失。不得擅自擴大傳閱范圍。閱讀秘密文件、資料不得私自摘錄和引用，因工作需要非記不可的，要妥善保管，但不能全文摘錄。
2.發(fā)送秘密以上文件、資料，必須統(tǒng)一交機要員辦理或派專人送達。任何人不得在傳真機上傳送密件。
3.絕密文件，傳閱完畢立即清退。
4.辦文時，凡文件內(nèi)容涉密的，承辦人應(yīng)標明密級、保密期限，局辦公室應(yīng)審核密級標定的準確性。
�。ㄈ┲攸c保密部位的管理
1.文秘室、文印室、檔案室和各類考試的試題題庫等重點保密崗位，應(yīng)根據(jù)工作需要，制定相應(yīng)的保密工作規(guī)則；
其辦公場所，無關(guān)人員不得隨意進入。
2.文印室對秘密文稿的打印要加設(shè)密碼并妥善保存；
文秘室應(yīng)將密件單獨放入保險柜；
機要交換站要將密件妥善存放；
嚴禁個人留存、抄錄和外傳。
3.節(jié)假日前要對凡有密件存放的地點進行檢查，如有不安全隱患，要及時排除。
（四）計算機信息的上網(wǎng)管理嚴格遵守相關(guān)規(guī)定，各處室的涉密計算機實行物理隔離，嚴禁在無保密設(shè)施的計算機網(wǎng)絡(luò)中傳遞國家秘密。不得在電子函件（電子郵件）、聊天室等傳遞、傳播、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送秘密信息。
�。ㄎ澹╊I(lǐng)導(dǎo)專用車輛不得隨意搭乘其他人員，領(lǐng)導(dǎo)臨時離車，車上有涉密載體時，駕駛員不得離車，確保秘密載體的安全；
不得泄露領(lǐng)導(dǎo)需要保密的活動日期、路線等內(nèi)容。
（六）密件的復(fù)印管理
1.不得擅自復(fù)印密件，如工作需要復(fù)印必須按規(guī)定辦理審批手續(xù)：復(fù)印絕密文件和制文機關(guān)規(guī)定不準復(fù)印的密件，須經(jīng)制文機關(guān)批準；
復(fù)印其他密件，需經(jīng)分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)批準。
2.密件復(fù)印件視同原件管理。
（七）密件的銷毀。銷毀密件時，應(yīng)登記造冊，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批，銷毀時需由兩人監(jiān)銷，不得將密件出售。
三、發(fā)生失泄密事件，應(yīng)及時追查并及時報告保密部門，盡可能挽回損失。對造成危害的，按《中華人民共和國保守國家秘密法》規(guī)定處理。
保密工作制度8
一、保密工作責(zé)任
�。ㄒ唬┤^工作人員必須自覺接受保密監(jiān)督，遵守保密法律、法規(guī)。
�。ǘ^長對保密工作負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)帶頭貫徹執(zhí)行保密工作制度，定期研究保密工作，及時解決存在的問題。
�。ㄈ┓止芨别^長對保密工作有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促、檢查本單位的保密工作。
�。ㄋ模^保密員對保密工作負工作責(zé)任，具體負責(zé)本單位保密工作組織安排、檢查、督辦、落實。
二、涉密人員管理
�。ㄒ唬┥婷苋藛T應(yīng)自覺遵守保密法規(guī)和制度，接受保密組織的教育和監(jiān)督。
�。ǘ┻x拔任用涉密工作人員要進行嚴格審查，并報同級保密行政管理局備案。
�。ㄈ┥婷苋藛T須簽定保密承諾書，明確保密責(zé)任和義務(wù)。
（四）涉密人員離崗、離職須及時清退個人承辦、保管的密件，經(jīng)驗證無誤后，方可辦理相關(guān)手續(xù)。
三、涉密文件資料管理
（一）涉密文件資料管理堅持專人負責(zé)、專門登記、專柜存放、全程管理、確保安全的原則。
�。ǘ┥婷芪募Y料不得自行復(fù)制。確需復(fù)制的，需經(jīng)館長簽字同意。
�。ㄈ┥婷芪募Y料必須按規(guī)定范圍傳達、閱讀，不得擅自擴大范圍。
（四）傳閱和使用涉密文件資料，要及時辦理登記手續(xù)并當(dāng)場歸還。
�。ㄎ澹┒ㄆ趯Ρ締挝坏纳婷芪募畔①Y料進行清理，逐件清點，及時退回州委保密室。
（六）需要銷毀的涉密文件資料由保密員造冊，按照有關(guān)保密法規(guī)，報有關(guān)部門審批后處理，不得擅自銷毀。
四、定密和密級調(diào)整制度
�。ㄒ唬^長為定密責(zé)任人，負責(zé)本館國家秘密確定、變更和解除工作。各部室不能隨意定密。
�。ǘ┐_定、變更和解除本館的國家秘密，應(yīng)當(dāng)由承辦人提出具體意見，經(jīng)定密責(zé)任人審核批準。
（三）定密應(yīng)明確確定密級、保密期限和知悉范圍。
（四）對不屬于國家秘密但又不宜對外公開的信息，應(yīng)標注“館內(nèi)資料，妥善保管”等字樣，并嚴格控制知悉范圍。
五、保密部門管理
�。ㄒ唬﹫猿帧罢l主管、誰負責(zé)”的原則，建立人防、物防、技防綜合防護體系，做到嚴格管理、責(zé)任到人、確保安全。
�。ǘ┍Ｃ芄ぷ魅藛T上崗前應(yīng)簽訂保密責(zé)任書。 六、涉密信息系統(tǒng)和信息設(shè)備保密管理
�。ㄒ唬┐鎯Α⑻幚韲颐孛艿挠嬎銠C信息系統(tǒng)應(yīng)按照涉密程度實行分級保護。
�。ǘ┥婷苄畔⑾到y(tǒng)應(yīng)在顯眼位置張貼保密提示信息，杜絕無關(guān)人員使用或者用于其他用途。
（三)將資料導(dǎo)入涉密計算機應(yīng)采用光盤刻錄或使用優(yōu)盤通過“三合一”單導(dǎo)設(shè)備導(dǎo)入。
（四）涉密計算機和移動存儲介質(zhì)由辦公室統(tǒng)一編號，建立臺帳，涉密計算機應(yīng)設(shè)置開機密碼、登錄和屏幕保護密碼。
�。ㄎ澹┥婷苡嬎銠C實行專人專用，堅持“誰使用誰負責(zé)”的原則，做到定機定人。
�。﹪澜阶愿淖兩婷苄畔⑾到y(tǒng)和設(shè)備的.用途。擬報廢或更換涉密計算機、硬盤等，由單位統(tǒng)一送保密局處理。
七、非涉密計算機管理
�。ㄒ唬﹪澜诜巧婷苡嬎銠C及與之相連的軟盤、U盤、光盤、移動硬盤等移動存儲介質(zhì)上存儲、處理國家信息和館內(nèi)敏感信息。
�。ǘ﹪澜诩磿r通信、微信、微博、論壇、qq、郵箱、網(wǎng)盤、云盤等互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用中存儲、傳遞或轉(zhuǎn)發(fā)國家秘密和館內(nèi)敏感信息，堅持做到“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”。
�。ㄈ﹪澜阶韵螺d或購買、安裝黑客軟件，要安裝防病毒和防火墻等防護軟件。
�。ㄋ模┎灰c擊陌生帳號的電子郵件及鏈接，對熟悉帳號的郵件應(yīng)與對方確認內(nèi)容是否涉密或安全后再點擊閱讀。
（五）堅持“誰使用誰負責(zé)”的原則，建立非涉密計算機臺帳，并與計算機使用人簽訂責(zé)任書。
�。┌l(fā)現(xiàn)受到不明攻擊等異�，F(xiàn)象或收到涉密文件資料，請第一時間與單位保密員聯(lián)系，然后向州保密局報告。
八、信息提供、發(fā)布和上網(wǎng)保密審查
（一）發(fā)布信息堅持涉密不發(fā)布、涉密不上網(wǎng)和誰發(fā)布誰負責(zé)、誰上網(wǎng)誰負責(zé)的原則。
�。ǘ┬畔⑻峁�、發(fā)布和上網(wǎng)實行審查、審批和登記備案。
�。ㄈ⿲ι婷苄畔⒋_需對外發(fā)布、上網(wǎng)的，應(yīng)采取刪節(jié)、隱去等保密措施，并經(jīng)主管局或保密行政管理局審定。
九、涉密載體使用的保密管理
�。ㄒ唬┥婷茌d體須由機要或保密人員統(tǒng)一管理，收發(fā)、傳遞、借閱等應(yīng)履行登記簽字手續(xù)。
�。ǘ╀N毀涉密載體，須認真登記并經(jīng)館分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，統(tǒng)一送州涉密載體銷毀中心銷毀。
�。ㄈ┮蚬ぷ餍枰S身攜帶涉密載體外出的，須經(jīng)館長批準，并采取可靠的安全措施。
（四）參加會議或活動等帶回的涉密載體應(yīng)及時交保密室登記管理，個人不得留存。
十、重大會議、活動及涉外保密
�。ㄒ唬┥婷芑顒討�(yīng)當(dāng)在安全保密的場所進行，不得在接待外國人的賓館、飯店進行。
�。ǘ┥婷芑顒禹毾拗茀⒓尤藛T的范圍，并對有關(guān)人員進行保密教育，申明保密紀律，嚴禁無關(guān)人員進入活動場所。
�。ㄈ┥婷芑顒悠陂g的涉密文件、資料，要有專人負責(zé)管理，分發(fā)要履行登記、簽收手續(xù)。
�。ㄋ�)涉外活動中需要對外提供涉密文件、資料的，應(yīng)根據(jù)實際需要，確定范圍，嚴格保密審查。
十一、辦公自動化、通信設(shè)備的保密管理
�。ㄒ唬┥婷苻k公自動化設(shè)備，應(yīng)放置在安全保密的場所，并配備必要的安全保密措施。
�。ǘ﹪澜跓o保密措施的手機、電話中談?wù)摗鬟f涉密信息。
�。ㄈ┥婷苻k公自動化設(shè)備更換或維修，應(yīng)當(dāng)在館內(nèi)進行，并有專人監(jiān)督，更換的設(shè)備需采取可靠的保密技術(shù)處理。
（四）復(fù)印機應(yīng)有專人管理，嚴禁擅自復(fù)印涉密文件、資料、圖表等。
十二、安全保密的監(jiān)督檢查
�。ㄒ唬┓e極配合保密行政管理局的保密檢查，對存在的問題及時進行整改。
�。ǘ┘訌妼ΡＣ芤Σ课坏谋Ｃ芄芾�，定期不定期開展保密檢查，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞失泄密隱患和漏洞。
�。ㄈ┰⒋汗�(jié)等重大節(jié)假日前，組織人員對涉密載體進行清理，加強管理。
�。ㄋ模┘訌娚婷芪募畔①Y料和計算機信息系統(tǒng)的日常管理，做到臺帳清楚，去向明確。
十三、違反保密制度的處理措施
根據(jù)本制度和責(zé)任書，違反保密規(guī)定的，由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。情節(jié)較輕的，應(yīng)給予批評教育，責(zé)令改正；情節(jié)嚴重，造成泄露機密的，按照有關(guān)保密規(guī)定給予責(zé)任人行政或黨紀處分；構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。
保密工作制度9
為加強我局保密工作的管理，保守國家機密，維護國家利益和安全，做到“內(nèi)外有別”、“既便于工作又確保秘密”，現(xiàn)根據(jù)國家、省、市有關(guān)法律和規(guī)定，結(jié)合本局實際，制定本制度。
一、人力資源和社會保障工作中的國家秘密，是指關(guān)系國家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項。
二、人力資源和社會保障工作中國家秘密及其密級的具體范圍：
�。ㄒ唬┙^密級事項
1、各類人事錄用考試的試題、試卷（含備用卷）、答案；
2、專業(yè)技術(shù)資格考試啟用前的試題、試卷（含備用卷）、標準答案及其評分標準；全國技工學(xué)校統(tǒng)一考試、全國職業(yè)技能考核鑒定試題和答案；
3、含有“絕密”內(nèi)容的密碼電報；
4、引進國外智力工作中的有關(guān)涉外政策和經(jīng)濟技術(shù)資料。
�。ǘC密級事項
1、省、市人民政府管理的干部檔案、匯總名冊；
2、尚未出臺的工資改革和調(diào)整；
3、尚未公布的全國童工案件查處情況及統(tǒng)計數(shù)據(jù)；
4、尚未公布的重大社會敏感政策的調(diào)整意見；
5、全國企業(yè)職工集體上訪和罷工等重大突發(fā)事件的綜合情況；
6、國務(wù)院各部門及各省、自治區(qū)、直轄市的企業(yè)工資調(diào)整政策、調(diào)整方案；
7、社會保險基金被擠占挪用和違規(guī)動用的重大案件及案件舉報人的有關(guān)情況；
8、參加國際勞工組織會議及其他重要國際會議的計劃、對策；
9、非絕密級內(nèi)容的密碼電報；
10、涉外活動中需要保密的'事項。
（三）秘密級事項
1、市人民政府管理的干部（公務(wù)員）的考察材料及未公布的任免、調(diào)動事項；
2、國家機關(guān)和事業(yè)單位人員計劃和工資總額計劃；
3、尚未公布的干部（公務(wù)員）錄用計劃、考試方案及候選人名冊；
4、尚未公布的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置方案和接收安置計劃；
5、尚未出臺的企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)（含任職資格）的評審事宜及有關(guān)統(tǒng)計資料；
6、副科級干部（公務(wù)員）檔案及考察材料，科級以下公務(wù)員的檔案及考察材料；
7、干部調(diào)動和錄用的審批材料；
8、享受國家特殊津貼人員材料，國家和省級突出貢獻專家的推薦選拔材料；
9、尚未公布的考試成績、統(tǒng)計數(shù)字和分析情況；
10、尚未出臺的調(diào)整機關(guān)、事業(yè)單位工作人員和離退休、退職人員生活待遇的方案；
11、尚未公布的失業(yè)率、社會保險基金收支預(yù)測和計劃數(shù)據(jù)；
12、反映全國企業(yè)工資分配宏觀狀況的調(diào)查資料和統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
三、人力資源和社會保障工作中的下列事項不屬于國家秘密，應(yīng)作為工作秘密管理，不得擅自擴散：
�。ㄒ唬┮话愀刹康臋n案；
（二）人才交流機構(gòu)代管的人事檔案及出境人員的政審材料；
�。ㄈ┤肆Y源和社會保障事業(yè)中、長期發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展計劃中尚未公布實施的重大政策措施及調(diào)整方案；
�。ㄋ模┤珖案魇�、自治區(qū)、直轄市和國務(wù)院各部門的人力資源和社會保障統(tǒng)計資料、改革方案及辦法；
�。ㄎ澹┞殬I(yè)技能鑒定國家題庫試題和答案；
（六）本局在工作中不宜公開的其他工作事項。
四、人力資源和社會保障工作中涉及其他部門或行業(yè)的國家秘密事項，應(yīng)按國家有關(guān)主管部門的保密范圍確定密級。
五、為加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，確定保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。局長任組長，分管辦公室局領(lǐng)導(dǎo)任副組長，其它局領(lǐng)導(dǎo)及各科室、單位負責(zé)人任領(lǐng)導(dǎo)小組成員。
六、認真執(zhí)行《保密法》，牢固樹立保密意識，嚴守黨和國家秘密。
七、嚴格有密級的文件、資料（下稱密件）的登記和交接手續(xù)，閱后及時退還，不自行在科室、單位間橫傳。
八、不擅自翻印、復(fù)制密件及內(nèi)容，不自行擴大閱讀范圍。確因工作需要復(fù)印密件的，須嚴格履行審批手續(xù)，并對復(fù)印份數(shù)實行保密監(jiān)督和登記備案。查閱密件檔案，須辦理審批和登記手續(xù)。
九、涉密載體由局辦公室定期統(tǒng)一收取銷毀。
十、定期進行保密教育和保密檢查，總結(jié)經(jīng)驗，堵塞漏洞，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
十一、嚴格遵守國家工作人員保密“十不”規(guī)定：
1、不該說的秘密，絕對不說；
2、不該問的秘密，絕對不問；
3、不該看的秘密，絕對不看；
4、不該記錄的秘密，絕對不記錄；
5、不在非保密本上記錄秘密；
6、不在私人通信中涉及秘密；
7、不在公共場所和家屬、子女、親友面前談?wù)撁孛埽?/p>
8、不在不利于保密的地方存放保密文件、資料；
9、不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項；
10、不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。
十二、處理、保存重要信息的計算機，必須采取相應(yīng)的安全保密防護措施，切實消除泄密隱患，并限專人操作，所有信息的傳遞必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意。涉密計算機信息系統(tǒng)應(yīng)采取有效的保密措施，配置合格的保密專門設(shè)備，防止泄密、竊密事件的發(fā)生。
十三、上網(wǎng)信息的保密管理應(yīng)堅持“誰上網(wǎng)，誰負責(zé)”的原則。凡向國際互聯(lián)網(wǎng)的站點提供或發(fā)布信息，必須通過保密審查批準。涉及國家秘密的信息，不得直接或間接與國際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接，必須實行物理隔離，或采取相應(yīng)的防電磁信息泄密的保密措施。
十四、使用政府協(xié)同辦公系統(tǒng)的計算機不得處理、保存和傳輸涉密信息。
十五、嚴格實行《保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制》，發(fā)生失泄密事件，追究相關(guān)責(zé)任人和負責(zé)人的責(zé)任。
保密工作制度10
一、全局工作人員必須嚴格遵守保密工作法律和紀律，嚴格執(zhí)行保密工作制度，確保黨和國家秘密的安全。
二、局辦公室負責(zé)保密工作的組織協(xié)調(diào)，并確定一名保密檢查員負責(zé)日常保密工作。各處室均須確定一名處級干部負責(zé)本處室保密工作。
三、各處室起草的公文，需要確定密級的，須經(jīng)局辦公室依據(jù)保密規(guī)定確定密級、保密期限和發(fā)文范圍。所有標定密級的'文件和資料，在局機關(guān)文印室、省委機關(guān)文印中心、省政府機關(guān)文印中心以及局領(lǐng)導(dǎo)批準的其他有保密措施的印刷廠印刷。
四、嚴格文件收發(fā)、分送、借閱、清退登記制度。局辦公室專人負責(zé)文件的傳閱和管理。各處室文件的管理也要責(zé)成專人負責(zé)，嚴防泄密。工作人員調(diào)離工作崗位時，應(yīng)將本人保管、借用的公文移交、清退。
五、有密級的文件須通過機要通信傳遞。不得用普通電話、明碼電報和非機要信件傳遞內(nèi)容。標有密級文件的復(fù)制，要從嚴控制，確需復(fù)制的，須經(jīng)局辦公室批準。凡絕密文件，任何人不得以任何理由復(fù)制和抄錄。匯編秘密文件，要按照編入文件的最高密級進行管理。嚴禁攜帶文件、資料和筆記本回家或出入公共場所。工作人員出差原則上不準攜帶秘密文件，工作確實需要的，應(yīng)經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準，并且采取相應(yīng)的保密管理措施。
六、查閱文書檔案、人事檔案，須經(jīng)局辦公室、人事處負責(zé)人批準。外單位查閱檔案須提供單位介紹信。查閱檔案須在檔案室進行。復(fù)制檔案須經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準。
七、向新聞單位提供數(shù)據(jù)資料、投發(fā)稿件、出版書籍、通過非機要通信渠道郵寄刊物，不得涉及保密事項。
八、需要銷毀的所有文件、文字材料、磁盤以及報紙雜志等，都必須定期交由局辦公室統(tǒng)一處理。凡有密級的文件，要認真登記，經(jīng)處室負責(zé)人審查簽字。擬銷毀的文件資料應(yīng)經(jīng)局保密檢查員檢查，至少由二人監(jiān)銷，保證不丟失。
九、各處室使用的微機，凡存儲有內(nèi)容的，須采取相應(yīng)的保密措施。
十、機要室、檔案室、信息庫、文印室均屬保密工作關(guān)鍵部位，非有關(guān)工作人員不得長時間停留。
保密工作制度11
第一章 總則
第一條 為加強對單位涉密人員的保密管理，全面規(guī)范單位的保密工作，跟據(jù)《中華人民共和國保守秘密法》及其實施辦法，結(jié)合單位實際，特制定本制度。
第二章 涉密人員分類和等級界定
第二條 本制度中所稱的涉密人員是指在工作中產(chǎn)生、掌握、管理和大量接觸國家秘密的人員。
第三條 在涉及絕密級國家秘密崗位工作或承擔(dān)任務(wù)的人員為核心涉密人員；在涉及機密級國家秘密崗位上工作或承擔(dān)任務(wù)的人員為重要涉密人員；在涉及秘密級國家秘密崗位上工作或承擔(dān)任務(wù)的人員為一般涉密人員。
第四條 單位根據(jù)涉密人員工作任務(wù)、工作崗位和職責(zé)范圍的'實際涉密情況綜合界定其涉密等級。
第五條 涉密人員的涉密等級界定，由有關(guān)部門根據(jù)承擔(dān)工作任務(wù)人員的實際涉密情況，提出名單，部門負責(zé)人審核確定后，報送單位領(lǐng)導(dǎo)審批并存檔備案。
第六條 單位對涉密人員實行動態(tài)管理。涉密人員所在部門根據(jù)涉密人員實際工作崗位、工作任務(wù)、職責(zé)范圍的變化，及時提出調(diào)整涉密等級的意見，經(jīng)部門負責(zé)人審核后，報送單位領(lǐng)導(dǎo)審批并進行調(diào)整。
第三章 涉密人員審查與保密責(zé)任書簽訂
第七條 單位對承擔(dān)涉密任務(wù)，進入涉密崗位的人員進行嚴格審查，并對審查情況記載備案。重點考評其現(xiàn)狀政治表現(xiàn)、工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)及遵守保密法規(guī)制度和紀律的情況。
第八條 所有涉密人員簽訂保密承諾書，明確自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密責(zé)任和義務(wù)。
第四章 涉密人員保密教育和管理
第九條 單位按照各級政府有關(guān)保密教育制度對涉密人員進行經(jīng)常性的保密教育。
第十條 單位對涉密人員遵守保密制度和紀律以及接受保密教育的情況定期進行考核，建立健全保密監(jiān)督和管理制度并嚴格執(zhí)行。
第五章 涉密人員流動管理
第十一條 涉密人員脫離涉密崗位實行脫密期管理制度，應(yīng)清退所有涉密文件、資料及物品，并不得解除相關(guān)秘密。脫密期一般為：核心涉密人員3年；重要涉密人員2年；一般涉密人員1年。根據(jù)實際工作需要，必要時可適當(dāng)延長涉密人員的脫密期。
第十二條 涉密人員退休后，在其相應(yīng)的脫密期內(nèi)仍由單位按在職涉密人員進行管理。借調(diào)、返聘人員在涉密崗位工作的按照在職涉密人員進行管理。
第十三條 涉密人員申請調(diào)動的，經(jīng)單位同意，先將其調(diào)離
涉密崗位，待脫密期滿，經(jīng)單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準，簽訂保密承諾書后，方可辦理調(diào)動手續(xù)。對于尚在脫密期內(nèi)需要辦理調(diào)動手續(xù)的特殊情況，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準后，在其人事檔案注明涉密身份和脫密期，并簽訂保密承諾書后，方可辦理調(diào)動手續(xù)。
第十四條 涉密人員在脫密期一般不得辭職。對于確有特殊原因而本人堅持申請辭職的非核心涉密人員，經(jīng)單位批準，在其人事檔案注明涉密身份和脫密期，并簽訂保密承諾書后，方可辦理辭職手續(xù)。
第十五條 涉密人員不得擅自離職。若本人要求辭職的，按涉密人員辭職規(guī)定辦理手續(xù)。對不回單位又拒不履行保密義務(wù)和手續(xù)的，通過政府相關(guān)部門進行處理。
第十六條 涉密人員調(diào)動、辭職會使國家秘密安全受到威脅的和國家另有規(guī)定不得辭職的，單位可不予批準。
第六章 職責(zé)劃分和保障措施
第十七條 單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對涉密人員管理工作進行指導(dǎo)，對涉密人員資格審查和等級審定、調(diào)動離職等進行批準，并按照小組分工抓好督促落實工作。具體負責(zé)以下工作：
�。ㄒ唬� 涉密人員資格審查；
�。ǘ� 根據(jù)部門初審意見進行涉密人員登記審定和變更；
�。ㄈ� 組織和安排涉密人員簽訂保密承諾書；
�。ㄋ模� 組織涉密人員保密教育活動；
（五） 根據(jù)涉密人員涉密等級擬制保密津貼發(fā)放明細；
保密工作制度12
為加強局機關(guān)保密工作，牢固樹立保密觀念，嚴格遵守保密制度，特制定本制度。
一、保密范圍
1、機要文件、涉密圖紙、測繪成果資料;
2、尚未公開的機構(gòu)調(diào)整與人事安排;
3、重要會議、領(lǐng)導(dǎo)講話的涉密內(nèi)容;
4、內(nèi)部決定、領(lǐng)導(dǎo)之間的談話、不宜公開的內(nèi)部批示;
5、按《保密法》和上級保密工作有關(guān)規(guī)定，其它應(yīng)該保密的事項;
6、局辦公會議紀要;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦工作暫未落實而需保密的文件。
二、保密要求
1、加強對《保密法》的學(xué)習(xí)和宣傳，切實搞好本局所屬人員的保密教育，不斷提高干部職工的保密意識;
2、嚴格文件收發(fā)制度。按照密級規(guī)定對各類文件資料妥善保管，做到收文來源清，傳發(fā)文去向明，不擴大傳閱范圍，對保密的'文件、資料做到不私存、摘抄、復(fù)印、翻版、轉(zhuǎn)讓;
3、凡本局涉及保密事項的工作人員，均應(yīng)嚴格按照保密法的有關(guān)規(guī)定認真執(zhí)行，對失泄密者，根據(jù)情節(jié)輕重及時查處;
4、各科室、事業(yè)單位每年上半年前要將本局上一年度的有關(guān)檔案收集整理成冊并加強檔案管理，各科(室)、事業(yè)單位負責(zé)人作為檔案管理第一責(zé)任人，對涉及有密級資料的查閱，須經(jīng)局保密小組審核，方可查閱;
5、局保密小組要切實履行職責(zé)，加強檢查監(jiān)督，認真搞好局范圍內(nèi)的保密工作;
6、不在公共場所或向親屬親友談?wù)撁孛軉栴};離開辦公室必須將檔案、文件、涉密資料放入辦公桌抽屜或辦公柜里，嚴禁將涉密文件、資料帶回家中閱讀;
7、為加強保密工作，各股所每半年要對文件作一次清理檢查。如發(fā)現(xiàn)失泄密事件，應(yīng)立即向局領(lǐng)導(dǎo)和縣保密局報告，并及時采取補救辦法。如發(fā)生嚴重失泄密事故，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理;
8、嚴禁向物資廢品收購站或個體商販出售已作廢的國家秘密載體。作廢的文紙必須小心保存，定期銷毀;
9、嚴格執(zhí)行使用電腦的有關(guān)保密規(guī)定，加強對保密資料載體(磁盤、移動硬盤、記憶棒、光盤、打印紙等)的管理，按保密要求進行使用、復(fù)制、轉(zhuǎn)送、攜帶、移交、保存、銷毀。對有保密要求的電腦和資料載體，不得聯(lián)接在Internet網(wǎng)中進行任何操作和使用;
10、復(fù)印秘密文件要經(jīng)分管保密工作領(lǐng)導(dǎo)同意，履行審批、登記手續(xù)后，方可復(fù)印。復(fù)印件按原件保密標準管理;
11、印章實行辦公室專管人員用印，辦理使用印章的事項，須由經(jīng)辦人認真寫明用印單位、用印時間、用印文別、發(fā)往單位、事由等，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核批準，經(jīng)辦人簽字后用印。印章專管人員因事、病、休假等原因不在崗位時，辦公室應(yīng)指定他人代管，專管人員要向代管人員交接工作，交代用印時的注意事項。專管人員正常上班后，代管人員應(yīng)向?qū)９苋藛T交接工作，登記管印的起止日期，實行管印人員登記備案制，以明確責(zé)任，落實到人。
保密工作制度13
為更好地貫徹執(zhí)行中共中央《決定》的精神，結(jié)合我校的實際情況，特制定我校保密工作制度,以全面規(guī)范我校的保密工作，其中包括11項具體的保密制度，即文書保密制度、會議保密制度、宣傳、出版保密制度、涉外保密制度、電子信息保密制度、計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密制度、科技保密制度、通信通訊保密制度、查閱文件資料保密制度、復(fù)印保密制度、干部保密制度。
一、文書保密制度
1、一切文件收入和發(fā)出必須登記在冊,不允許任何人不經(jīng)登記擅自帶走文件。
2、凡有密級的文件、資料原則上不能復(fù)印,確因工作需要復(fù)印的，須嚴格遵照省、市有關(guān)文件規(guī)定，辦理報批手續(xù).
3、復(fù)印后的密級文件、資料必須嚴格登記，按原件的同等要求嚴格管理.
4、黨、政會議記錄須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準后方能查閱。
5、絕密級文件、資料等,必須嚴格執(zhí)行上級規(guī)定,定期回收、上繳,確保國家秘密的安全。
6、每年清理一次文件、資料,清理時必須履行登記審批手續(xù)。
二、會議保密制度
1、召開各種帶有保密內(nèi)容的會議不得使用無線話筒。
2、凡帶有保密內(nèi)容的會議，要嚴格控制參加會議人員的范圍,并要對與會人員進行保密教育,提出要求,嚴守保密紀律。
3、要嚴格管理帶有秘密內(nèi)容的會議記錄，凡有規(guī)定不準記錄的會議內(nèi)容，與會人員一律不得記錄，也不得錄音.
4、印制會議秘密文件、資料，必須按章登記入冊、發(fā)放、保管.
三、宣傳、出版保密制度
1、一切秘密以上的文件、資料,不得在任何媒體上公開或張學(xué)校保密工作制度貼。
2、一切秘密以上的文件、資料的內(nèi)容，不得在刊物中刊登。
3、校內(nèi)各種出版物要嚴格把關(guān),出版主編要負責(zé)出版物的保密審查工作。
四、涉外保密制度
1、涉外工作人員必須嚴格遵守國家各項保密法規(guī)和學(xué)校的各項保密制度.
2、凡向外籍人士提供帶有密級的文件、資料等,必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)以及上級保密部門的批準，并辦理有關(guān)手續(xù)。
3、一切屬于國家秘密的文件、資料、設(shè)備等，必須嚴格管理，不得隨意讓外籍人士接觸。
4、涉外工作人員不得攜帶密級文件、資料參加任何涉外活動。
五、電子信息保密制度
1、凡帶有秘密信息及保密內(nèi)容的計算機、軟盤，必須有專用的保管地點、鎖定密碼、專人保管,各項管理要符合保密要求。
2、凡用來儲存國家秘密文件、資料、信息及有關(guān)保密內(nèi)容的計算機，必須嚴格檢查該計算機的電波輻射情況，并要配備微機視頻信息保護機以作保護。
3、對電子信息人員要加強保密意識教育，并要落實崗位責(zé)任制。
六、計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密制度
1、為加強我校計算機信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的保密管理，確保國家秘密的安全，根據(jù)《保密法》和《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中華人民共和國計算機信息網(wǎng)絡(luò)國際聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定實施辦法》的規(guī)定,特制定本規(guī)定。
2、嚴格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)計算機信息系統(tǒng)的保密規(guī)定，接受廣州市國家保密部門的監(jiān)督和檢查。
3、建立計算機信息系統(tǒng)崗位責(zé)任制，指定安全保密責(zé)任人。網(wǎng)絡(luò)主機管理必須專人負責(zé).為確保學(xué)校內(nèi)部信息不外泄,根據(jù)xx學(xué)校保密工作制度級有關(guān)規(guī)定，主機房須安裝微機視頻信息保護機。
4、凡涉及國家秘密的文件、信息、資料，不得在國際聯(lián)網(wǎng)的計算機信息系統(tǒng)中存儲、處理、傳遞。
5、堅持“誰上網(wǎng)誰負責(zé)”的原則，凡向聯(lián)網(wǎng)站點提供或發(fā)布信息，必須經(jīng)過學(xué)校保密委員會的保密審查和監(jiān)督。
6、網(wǎng)上如有發(fā)現(xiàn)涉密信息,應(yīng)及時向上級保密工作部門和學(xué)校保密委員會報告，并采取有效措施,不得擴散。
7、凡申請上網(wǎng)的教職工、學(xué)生,必須填寫申請表，辦理好登記手續(xù),嚴格遵守學(xué)校的保密制度，不得在網(wǎng)上傳遞國家秘密信息、有害信息和從事非法活動。不得將本人的信息使用權(quán)限轉(zhuǎn)借或透露給他人。
8、建立檢查監(jiān)督制度,定期對校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)進行安全保密檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，嚴格堵塞泄密漏洞。
七、科技保密制度
1、凡含有保密內(nèi)容的科技科研產(chǎn)品、設(shè)備、資料、著作,必須登記造冊，嚴密管理。
2、未經(jīng)辦理審批手續(xù)，不得擅自公開或泄露任何科技秘密。
3、凡屬國家秘密的科技成果和產(chǎn)品，必須專人保管,嚴格管理。
八、通信通訊保密制度
1、嚴格執(zhí)行密級文件、資料等的傳遞保密制度，必須專人負責(zé),并要履行簽發(fā)簽收手續(xù)。
2、機要通訊員傳遞文件時，不得進入公共場所.
3、傳遞機密級以上文件、資料時，必須用專人專車接送。如傳遞絕密級文件、資料的，必須加派一人伴送。
4、不得用普通電話（含手提電話）、明碼電報傳送密級文件的內(nèi)容,也不得密電明復(fù)。
九、查閱文件、資料保密制度
1、非閱文范圍內(nèi)的'人員因工作需要查閱密級文件、資料等須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)的同意，并辦理登記手續(xù)。查閱后必須嚴格遵守國家學(xué)校保密工作制度的保密法規(guī),嚴守國家秘密。
2、查閱密級文件、資料時，只準在保密室(或檔案室）內(nèi)查閱.
3、查閱密級文件、資料時，不得摘抄、復(fù)印,確需摘抄、復(fù)印的，必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理有關(guān)審批手續(xù)。
十、復(fù)印保密制度
1、必須建立復(fù)印機專人管理與使用制度。
2、負責(zé)復(fù)印的工作人員不準承接復(fù)印標有密級標志的文件資料、講稿、刊物、圖紙等業(yè)務(wù)，對要求復(fù)印上述內(nèi)容的有關(guān)人員，應(yīng)予以拒絕.
3、凡復(fù)印內(nèi)部或密級文件、資料的須按章辦理審批、登記手續(xù)，并一律由保密室人員負責(zé)復(fù)印.
4、任何單位或個人對產(chǎn)生的密級文件、資料復(fù)印件要嚴格按照原件的管理原則進行管理。
5、復(fù)印機管理人員要加強保密法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷增強保密意識。
十一、干部保密制度
1、處級以上干部必須執(zhí)行《廣州市縣處級以上干部保守黨和國家秘密的規(guī)定》，保守黨和國家的秘密。
2、處級以上干部必須執(zhí)行上級規(guī)定，統(tǒng)一使用保密筆記本。
3、不得攜帶秘密文件、資料回家閱辦、寫稿。
4、不得使用無保密設(shè)施的電話談?wù)搰颐孛堋?/p>
保密工作制度14
一、涉密人員保密管理制度
1.涉密人員管理要堅持既確保國家秘密安全，又便利各項工作的原則。
2.部保密委員會每年將根據(jù)各部門涉密人員涉及國家秘密程度的變化情況及時調(diào)整涉密人員的等級。
3.對涉密人員要經(jīng)常進行保密教育和必要的保密培訓(xùn)。保證涉密人員知悉其必須承擔(dān)的'保密義務(wù)和責(zé)任，以及應(yīng)當(dāng)享有的權(quán)利；熟悉基本的保密法規(guī)制度；掌握與其工作相關(guān)的保密知識和技能。
4.各級領(lǐng)導(dǎo)和保密工作管理部門要對涉密人員履行保密義務(wù)和責(zé)任的情況，進行有效的監(jiān)督和管理。
5.涉密人員在參加軍品秘密項目開發(fā)、研制、試驗、會議，記錄秘密事項內(nèi)容時，須使用部保密室登記、編號、標密的保密本。
6.涉密人員使用保密本應(yīng)妥善保管,用后退回部保密室統(tǒng)一銷毀。
7.實行涉密人員保密補貼、脫密期和簽訂保密承諾書等制度。
二、涉密載體攜帶出差保密管理規(guī)定
1.特殊情況攜帶涉密載體出差須履行保密審批。涉密載體攜帶出差保密審批程序和涉密載體攜帶出差保密審批表（見附錄A、B）
2.攜帶涉密載體出差要采取可靠的安全措施，兩人以上同行的要明確主次責(zé)任。
3.攜帶涉密載體出差應(yīng)用專車到機場、車站、碼頭接送。
4.攜帶數(shù)量較多的機密級涉密載體，乘火車可軟臥席，乘飛機輪船可相當(dāng)于火車軟臥的同等艙位。
5.禁止將涉密文件攜帶到不具備保密條件的場所，（如醫(yī)院、列車、飛機、輪船等處）閱辦；禁止攜帶涉密文件外出旅游、探親訪友、參加外事活動和雙邊或多邊談判場所。
三、涉密通信、計算機信息系統(tǒng)及辦公自動化保密管理制度
1.涉密通信、計算機信息系統(tǒng)及辦公自動化的保密必須符合國家有關(guān)規(guī)定。
2.涉密通信、計算機信息系統(tǒng)及辦公自動化保密管理制度包括：
2.1有線和無線通訊保密管理規(guī)定；
2.2密碼傳真、密碼網(wǎng)絡(luò)通信保密管理規(guī)定；
2.3計算機信息系統(tǒng)保密管理規(guī)定；
2.4辦公自動化計算機設(shè)備使用保密管理規(guī)定；
2.5絕密級涉密通信、計算機信息系統(tǒng)及辦公自動化保密管理執(zhí)行本部《絕密級國家秘密事項保密管理制度》。
保密工作制度15
一、保密守則
（一）不該說的秘密，絕對不說；
�。ǘ┎辉搯柕拿孛�，絕對不問；
�。ㄈ┎辉摽吹拿孛埽^對不看；
（四）不該記錄的秘密，絕對不記；
（五）不在非保密本上記錄秘密；
�。┎辉谒饺送ㄐ胖猩婕懊孛埽�
�。ㄆ撸┎辉诠矆鏊�?wù)撁孛埽?/p>
�。ò耍┎浑S便存放秘密文件、資料；
（九）不在普通電話、普通郵局傳遞秘密文件；
�。ㄊ┎粩y帶秘密材料外出參觀、游覽。
二、文書保密制度
�。ㄒ唬┙邮瘴募�
1、收到文件和信件啟封后，當(dāng)天登記。按密級及一般文件分類登記并編好順序號，貼上文件呈批傳閱箋，于當(dāng)天或第二天送辦公室主任閱批，然后根據(jù)辦公室主任提出的呈送意見，分別將文件送給有關(guān)部領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室。
2、凡是急件、會議通知或時間性較強的文件，必須隨收隨送，盡快送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。其他文件亦要抓緊傳閱，一般不超過一星期傳閱完。
3、凡是秘密以上的文件，必須在當(dāng)天內(nèi)閱讀，下班前交回文件保管處，以確保文件的安全。無密級的中共中央的文件作密件保管，與一般文件分開存放。
4、認真做好文件的防盜、防失、防竊、防蟲、防潮等防護工作。一切文件和檔案應(yīng)放在指定的保密柜和保密室。
5、做好文件的立卷歸檔工作。立卷歸檔的案卷，有關(guān)部門或個人需查閱時，需經(jīng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)同意，才能準予查閱。
6、定期檢查清理文件，做到傳閱文件不積壓，不出錯漏，不丟失。按區(qū)保密局的要求定期清退秘密文件。部內(nèi)印發(fā)剩余的文件材料及一些沒有保存價值的資料等統(tǒng)一送到定點紙廠化漿。
�。ǘ┪募蛴�
1、凡打印文件必須有領(lǐng)導(dǎo)簽批。
2、秘密文件應(yīng)按規(guī)定標明密級。打印錯的秘密材料及未公開的干部任免討論材料要及時用碎紙機碎掉。印制秘密文件過程中所形成的蠟紙、襯紙、清樣、廢頁、廢件等應(yīng)及時銷毀，不得任意堆放。
3、文件的原稿及打印好的文件、資料應(yīng)放入抽屜內(nèi)，不得讓無關(guān)人員翻閱。
4、電腦打字、文印室一般情況下不得隨便進入。
5、打字員應(yīng)嚴格保守國家秘密，不得將有關(guān)秘密的內(nèi)容向外泄漏。
�。ㄈ┌l(fā)出文件
1、文件印好分發(fā)前，要檢查分發(fā)份數(shù)與實印份數(shù)是否相符，發(fā)文范圍是否確切，文件格式是否符合要求，如發(fā)現(xiàn)問題要及時與辦文科室協(xié)商，處理后方可分發(fā)。
2、秘密、機密、絕密和急件、特急件、親收件要在信封上標明。同一信封內(nèi)裝幾份不同內(nèi)容、不同文號的文件，必須在信封上標明。
3、信件在轉(zhuǎn)發(fā)出前，要再次清點核對，收文的單位數(shù)與件數(shù)是否相符，收文單位是否準確。
4、收發(fā)文均要辦好簽收。
三、電腦管理保密制度
1、各科室使用的`電腦日常維護由各科室派專人負責(zé)，如使用中遇本科室不能修復(fù)的故障，須向辦公室通報情況，由辦公室負責(zé)落實聯(lián)系專業(yè)維修部門進行修理。辦公室負責(zé)保管各科室電腦維修的有關(guān)資料、指導(dǎo)各科室使用有關(guān)電腦設(shè)備及聯(lián)系專業(yè)維修部門保養(yǎng)、維修電腦設(shè)備。
2、各科室使用的電腦必須安裝由國家有關(guān)部門認可的防電腦病毒軟件，并經(jīng)常做好防電腦病毒軟件的升級工作。對交換、復(fù)制、下載的資料要做好防電腦病毒工作。如使用電腦過程中發(fā)現(xiàn)電腦被感染病毒的，應(yīng)立即停止使用，并迅速向辦公室報告，采取適當(dāng)措施防止電腦病毒的擴散，待病毒清除后方可繼續(xù)使用。
3、必須嚴格執(zhí)行使用電腦的有關(guān)保密規(guī)定，加強對保密資料載體（磁盤、移動硬盤、記憶棒、光盤、打印紙等）的管理，按保密要求進行使用、復(fù)制、轉(zhuǎn)送、攜帶、移交、保存、銷毀。對有保密要求的電腦和資料載體，不得聯(lián)接在Internet網(wǎng)中進行任何操作和使用。同時，要自覺接受區(qū)國家保密局等國家保密部門依法進行的信息安全保密監(jiān)督和檢查。
4、上網(wǎng)信息實行“誰上網(wǎng)，誰負責(zé)”的原則，不得瀏覽、下載黃色及反動網(wǎng)頁及資料。
5、本部電腦設(shè)備原則上不外借其他單位使用，如確需外借的，必須經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)批準。
四、復(fù)印機管理保密制度
1、復(fù)印秘密級以上文件，必須嚴格遵守審批登記制度，嚴禁私自復(fù)印和濫印文件。
2、復(fù)印秘密文件要請示主管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，履行審批、登記手續(xù)，并將復(fù)印件按原件要求管理。
3、復(fù)印機由部辦公室負責(zé)管理，外單位和個人未經(jīng)許可不得隨意動用。
五、其他
1、手機使用要嚴格按照《關(guān)于加強手機使用保密管理的通知》規(guī)定，召開重要會議時必須關(guān)閉手機，不得在固定電話、手機中談?wù)撁孛苁马椈騼?nèi)部事項。
2、如發(fā)生泄密問題時，要及時、主動向部領(lǐng)導(dǎo)如實報告，并積極配合有關(guān)部門進行調(diào)查處理。
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